ハローワーク広島東の管轄
求人番号:34140-14475061
- 採用人数:3人
- 掲載開始日:7月27日(47日前)
- 応募期限:9月30日(あと18日)
業界の草分けとして1963年に創業。歴史ある総合エンジニアリ ングサービスです。テクノロジーの進化と共に今も変わらず走り続 けている企業です。
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない(派13-305617) |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | 業務系システム開発、オブジェクト指向によるシステム開発、科学 計算や数値解析、業務効率化向けの設計、開発を担当して頂きます 。 【環境】WEBアプリケーション開発 JAVA,C#,.NET Framework,Python, PHP,RPA,VBA,VBscript,Javascrip t,PL/SQL,Oracle 【業務の変更範囲:会社の定める業務】 |
| 学歴 |
学歴不問
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| 必要な経験等 |
必須
・IT系に関し何らかの実務経験がある方
※期間は問わず |
| 必要な免許・資格 |
資格不問
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| 必要なPCスキル | ・基本的なITリテラシーを有する事 |
| 年齢 | 制限あり
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| 試用期間 | あり(2ケ月)
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| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務地 |
〒732-0057 広島県広島市東区二葉の里3-3-3 d_2 HIROSHIM A2階 |
| 最寄り駅 | 広島駅
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| マイカー通勤 | 不可 |
| 転勤 | あり
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| 賃金 |
235,000円〜450,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
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|---|---|
| 昇給 |
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| 賞与 |
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| 通勤手当 | 通勤手当あり
月額150,000円
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| 給与の締め日 | 固定(月末) |
| 給与の支給日 | 固定(月末以外)
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| 就業時間 |
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|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
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| 月平均労働日数 | 20.2日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日 |
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| 年間休日数 | 122日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
| 加入保険 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形 |
|---|---|
| 企業年金 | 確定拠出年金 |
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | あり(勤続年数1年未満) |
| 定年制 | あり(定年年齢一律60歳) |
| 再雇用制度 | あり(上限年齢上限65歳まで) |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | 単身用あり,世帯用あり
当該支店から異動になった場合の
み |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | あり |
| UIJターン | UIJターン歓迎 |
| 労働組合 | あり |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | あり
結婚、出産、育児、介護、配偶者の転勤などご家庭のご事情でのや
むを得ない理由で一旦、退職した方が対象となります。 |
| 福利厚生の内容 | 技術資格取得報奨金制度 在宅勤務手当 定年再雇用制度 退職金制度(企業型確定拠出年金制度) 育児/介護休業・産前産後休暇 災害特別休暇 災害見舞金制度 慶弔見舞金制度 テクノプロ・グループ従業員持株会 財形貯蓄制度 社内クラブサークル活動サポート制度 労働組合及び提携各種福利厚生サービス 健康保険組合(保養施設、各種施設割引あり) 福利厚生サービス「ベネフィット・ステーション」 |
| 研修制度 | 研修制度の正社員以外の利用:「可」 |
| 研修制度の内容 | 資格取得を目的とする研修、トレンドと言われるテク ニカルスキルを取得するための研修のみならず、ニュ ーノーマル時代に社会人として必要な知識、ビジネス 研修、コミュニケーション研修などおよそ500種類 を超える各種研修育成カリキュラムをエンジニアに提 供しています。 |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | なし |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
| 選考方法 | 面接(予定1回),書類選考,筆記試験 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
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| 選考日時 | その他(WEBオンライン面接にて、随時、実施致します) |
| 選考場所 |
〒732-0057
広島県広島市東区二葉の里3-3-3 d_2 HIROSHIM A2階 |
| 最寄り駅 | 広島駅
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| 応募書類等 |
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| 応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 特記事項 | *インターネット環境のない方は、ご相談ください。 【働き方改革関連認定企業】 私たちは従業員並びにご家族の方が「安心・安定・安全」を実感で きる働き方、働ける環境づくりを常に心がけています。 ・業界売上N0.1 ・プロジェクト数6000以上 ・グループ社員数2万8000以上 ・取引社数800社以上 ・長期プロジェクト中心 ・自己の成長を体感できる教育研修プログラムが充実 ・ワークライフバランスしっかり ・従業員支援プログラムサービスあり ※応募にはハロワークの紹介状が必要です。 (応募者マイページからのオンライン自主応募を除く) 【求人・求職者の皆様へ 広島東職安・広島中央労基署】 *求人票は、雇用契約書ではありません。 *労働条件通知書、雇用契約書の書面で労働条件を確認 しましょう。(労働基準法第15条第1項より) |
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| 管轄ハローワーク | 広島東公共職業安定所(ハローワーク広島東) |
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会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 支店長:松隈 大慶 |
| 会社所在地 | 〒732-0057 広島県広島市東区二葉の里3-3-3 d_2 HIROSHIM A2階 |
| 従業員数 |
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| 設立 | 平成9年 |
| 資本金 | 1億100万円 |
| 事業内容 | 機械、電気、電子、情報システム、情報ネットワーク、組み込み、 制御、建築、土木、プラントの各技術分野に特化した総合エンジニ アリングサービス業 |
| メッセージ | ※テレワークが併用可能な案件もございます。 少しでもソフト分野の経験がある方はご応募お待ちしております ■寮、社宅制度(家族・単身) ■転勤赴任一時金 ■引っ越し費用補助/帰省旅費補助 ■退職金制度(確定拠出年金制度) ■慶弔見舞金制度 ■定年再雇用制度 ■社内研修、通信教育補助制度、資格取得報奨金制度 ■テクノプロ・グループ従業員持株会(奨励金あり) ■社内クラブサークル活動支援 ■労働組合、健康保険組合(保養施設、各種施設割引あり) ■福利厚生サービス「ベネフィット・ステーション」 ■総合福祉団体定期保険 ■キャリアデザインアドバイザー制度、定年再雇用制度でサポート ■研修センターで基礎、応用技術、資格取得支援等の講座を用意。 ■相談窓口制度:社員が余計なストレスを感じずパフォーマンスを 発揮できるようメンタルヘルスやハラスメント対応する専門窓口 を設置 |
| 事業所番号 | 3414-615983-3 |
| 法人番号 | 2010401069169 |
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は広島東公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「34140-14475061」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
