ハローワーク枚方の管轄
求人番号：27130-10761861
- 採用人数：2人
- 掲載開始日：8月6日（37日前）
- 応募期限：10月31日（あと49日）
少人数の設計事務所で、経験や資格を活かして働ける環境です。勤 務時間の相談も可能で、家庭と仕事を両立しながら建築設計に携わ れます。
求人の概要
| 求人区分 | パート |
|---|---|
| 雇用形態 | パート |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | 住宅、店舗、共同住宅、ホテル等の建築設計業務を担当していただ きます。具体的には、企画・基本設計・実施設計・確認申請業務・ 設計補助・キャドによる図面作成等を行います。経験や能力に応じ て担当業務を決定しますので、ブランクのある方も歓迎します。 少人数の設計事務所で、幅広い建築に携わりながら設計スキルを活 かせる仕事です。 勤務日数・時間は相談可能です。 〔変更範囲：変更なし〕 |
| 学歴 |
専修学校以上が必須
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| 必要な経験等 |
あれば尚可
建築設計業務の経験がある方歓迎。アーキトレンド、ジェイダブル
キャド等の操作経験、建築図面作成、確認申請業務等の知識があれ ば尚可。住宅・店舗・共同住宅等の設計経験者は優遇します。 |
| 必要な免許・資格 |
一級建築士
あれば尚可 二級建築士 あれば尚可 インテリアコーディネーター あれば尚可 普通自動車運転免許 あれば尚可（ＡＴ限定可） |
| 普通自動車運転免許 | あれば尚可（ＡＴ限定可） |
| 必要なPCスキル | アーキトレンド、ジェイダブルキャド等の操作ができる方。ワード 、エクセル等の基本的なパソコン操作ができる方。 |
| 年齢 | |
| 試用期間 | あり（３カ月）
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| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 正社員登用 | あり
※過去3年間で正社員登用の実績：なし
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| 勤務地 |
〒572-0084 大阪府寝屋川市香里南之町１１ー１２ |
| 最寄り駅 | 京阪本線 香里園駅
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| マイカー通勤 | マイカー通勤可（駐車場なし） |
| 転勤 | 転勤なし |
| 賃金 |
1,500円〜2,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
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|---|---|
| 昇給 |
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| 賞与 |
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| 通勤手当 | 通勤手当あり |
| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
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| 就業時間 |
交替制（シフト制）
9時00分〜18時00分の時間の間の5時間程度
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|---|---|
| 時間外労働時間 | 時間外労働なし
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| 休憩時間 | 60分 |
| 週所定労働日数 | 週2日〜週5日労働日数について相談可 |
| 休日 |
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| 加入保険 | 雇用保険，労災保険 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | なし |
| 再雇用制度 | なし |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | 該当者なし |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | 該当者なし |
| 看護休暇取得実績 | 該当者なし |
| 外国人雇用実績 | なし |
| UIJターン | ＵＩＪターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | あり
建築設計業務における担当範囲や専門性、責任度合いに応じて給与
を決定する職務給制度を導入しています。経験・能力も反映します 。 |
| 復職制度 | なし |
| 福利厚生の内容 | 社会保険完備（勤務条件による）、交通費支給、資格取得や建築に 関する知識向上を応援します。実務を通じて設計スキルを高められ る環境です。 |
| 研修制度 | 研修制度の正社員以外の利用：「可」 |
| 研修制度の内容 | 入社後は業務内容や使用ソフト等について説明を行い 、経験や能力に応じて担当業務を決定します。実務を 通じて建築設計の知識・技術を習得できます。 |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 両立支援 | ライフスタイルに合わせた勤務時間の相談が可能です。育児や家庭 との両立を支援し、無理なく長く働ける環境を整えています。 |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
| 選考方法 | 書類選考なし |
|---|---|
| 選考結果通知 |
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| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒572-0084
大阪府寝屋川市香里南之町１１ー１２ |
| 最寄り駅 | 京阪本線 香里園駅
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| 応募書類等 |
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| 応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 選考に関する特記事項 | ＊オンライン自主応募の場合、ハローワーク紹介状は不要です。 |
| 担当者 |
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| 特記事項 | 【マイカー通勤に関する特記事項】 駐車場は自己確保、自己負担、 自転車・バイク可 【仕事と子育て（介護）が両立できる求人】 ａ．勤務時間を保育施設等の送迎時間や介護の状況等に対応したも のにできる。 ｂ．子供の急な病気等や保育所・学校等の行事及び介護の通院・介 護施設への通所等の際に１日又は時間単位で休暇を取得できる ｄ．求職者の希望に応じて勤務時間等の労働条件を柔軟に設定する ことができる。 ＊有給休暇、加入保険は法定通り ◎今回、設計業務をサポートしていただけるスタッフを募集してい ます。これまでの設計経験やキャドスキルを活かしながら、住宅 から大型建築まで幅広い案件に携わることができます。 少人数の設計事務所のため、スタッフ同士の距離が近く、意見や アイデアを発信しやすい環境です。経験や能力に応じて担当業務 を決定しますので、ブランクのある方や、子育て・家庭との両立 を希望される方も安心して働いていただけます。 |
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| 管轄ハローワーク | 枚方公共職業安定所（ハローワーク枚方） |
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会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役：濱田 猛 |
| 会社所在地 | 〒572-0084 大阪府寝屋川市香里南之町１１ー１２ |
| 従業員数 |
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| 設立 | 令和5年 |
| 資本金 | 500万円 |
| 事業内容 | 住宅・店舗・共同住宅等の建築設計、監理業務を行う一級建築士事 務所です。設計、建築確認、現場監理まで幅広く対応しています。 |
| メッセージ | 株式会社ハマダデザインは、住宅・店舗・共同住宅など幅広い建築 設計を手掛ける一級建築士事務所です。お客様の想いを形にするこ とを大切にし、デザイン性と機能性を両立した建築づくりに取り組 んでいます。 今回、設計業務をサポートしていただけるスタッフを募集していま す。これまでの設計経験やキャドスキルを活かしながら、住宅から 大型建築まで幅広い案件に携わることができます。 少人数の設計事務所のため、スタッフ同士の距離が近く、意見やア イデアを発信しやすい環境です。経験や能力に応じて担当業務を決 定しますので、ブランクのある方や、子育て・家庭との両立を希望 される方も安心して働いていただけます。 勤務日数や勤務時間についても相談可能です。ライフスタイルに合 わせた働き方をしながら、建築への興味や設計スキルをさらに高め たい方を歓迎します。 建築が好きな方、設計の仕事を長く続けたい方からのご応募をお待 ちしています。 |
| 事業所番号 | 2713-622370-9 |
| 法人番号 | 1120001255191 |
| 事業所の特記事項 | 設計経験や資格を活かして働ける環境です。勤務時間 や日数は相談可能で、家庭との両立を応援します。ブ ランクのある方も歓迎します。 |
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は枚方公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「27130-10761861」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
