の管轄
求人番号:11041-03140361
- 採用人数:1人
- 掲載開始日:9月30日(7日前)
- 応募期限:11月30日(あと54日)
東松山市で創業30年。住宅リフォーム事業、訪問看護事業、 障害福祉事業を通し東松山周辺の暮らしの安全、快適、共生に貢献 しています。
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 仕事の内容 | ビバハウス本社の事業推進部にて、グループ会社各社および 各施設の運営状況の管理と総務を中心とした管理部門の業務をお任 せします。 事業推進部のメンバーとともに、チームで事業推進業務を進めてい ただきます。得意な領域や経験のある領域からお任せしていく予定 です。 ※変更範囲:変更無し 【具体的な仕事内容(一例)】 ・各施設の運営状況、稼働状況の管理、把握 ・全社会議、施設長会議、研修、社内イベント等の準備・運営 ・各施設の課題抽出と改善 ・社内、施設の規定策定、ルールの統一 など |
| 学歴 |
学歴不問
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| 必要な経験等 |
必須
事務などサポート業務の経験がある方
※総務・経理の経験者、管理部門・バックオフィスの経験者歓迎 ※福祉業界のご経験は問いません。 |
| 必要な免許・資格 |
資格不問
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| 必要なPCスキル | PC必須(タッチタイピング、ワード、エクセル) |
| 年齢 | 制限あり
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| 試用期間 | あり(入社3ヶ月間)
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| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務地 |
〒355-0017 埼玉県東松山市松葉町3-15-20 |
| 最寄り駅 | 東武東上線 東松山駅
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| マイカー通勤 | マイカー通勤可(駐車場あり) |
| 転勤 | 転勤なし |
| 賃金 |
250,000円〜350,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
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|---|---|
| 昇給 |
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| 賞与 |
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| 通勤手当 | 通勤手当あり
月額10,000円
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| 給与の締め日 | 固定(月末) |
| 給与の支給日 | 固定(月末)
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| 就業時間 |
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|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
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| 月平均労働日数 | 21.2日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日 |
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| 年間休日数 | 110日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
| 加入保険 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | あり(定年年齢一律65歳) |
| 再雇用制度 | あり(上限年齢上限70歳まで) |
| 勤務延長 | あり(上限年齢上限70歳まで) |
| 利用可能な託児所 | あり
自社運営の保育所への入所可能
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| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | 該当者なし |
| 看護休暇取得実績 | 該当者なし |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | あり
個別に相談の上決定しています
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| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) 屋外喫煙場所あり |
| 選考方法 | 面接(予定1回),書類選考 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
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| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒355-0017
埼玉県東松山市松葉町3-15-20 |
| 最寄り駅 | 東武東上線 東松山駅
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| 応募書類等 |
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| 応募書類の返却 | あり |
| 特記事項 | *無料駐車場有り(マイカー通勤OK) *オンライン自主応募 可 (オンライン自主応募の場合はハローワーク紹介状不要) 応募書類につきましては、以下へご郵送ください。 <郵送先> 〒355-0017 埼玉県東松山市松葉町3-15-20 株式会社ビバハウス 採用担当宛 |
|---|
| 管轄ハローワーク | 川越公共職業安定所 東松山出張所 |
|---|
会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役:西川敏行 |
| 会社所在地 | 〒355-0017 埼玉県東松山市松葉町3-15-20 |
| 従業員数 |
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| 設立 | 平成5年 |
| 資本金 | 1,000万円 |
| 事業内容 | 住宅のリフォーム、訪問看護事業、就労支援などの福祉事業 |
| メッセージ | ★福祉施設30施設以上を運営する安定企業の本部ポジション★ 家庭やプライベートと両立しながら落ち着いて仕事ができますし、 社長直下の部門なので、 部門長や役員を目指していただくことも可能です。 あなたのアイデアを新規事業として進めることもあり得えます! ★納得できる収入を得られる評価制度があります! 安心して働いてもらうために、 納得できる十分な収入を確保できる給与制度を整備しています。 資格取得支援などキャリア支援も多く、 スキルアップに対する評価や、 やる気に応える報酬制度を設けています。 ★ライフイベントに理解あり!キャリアを諦めず無理なく働けます 産休育休制度・時短勤務制度あり、取得実績多数の弊社。 自社運営の保育所へ入所可能で、 育休や時短勤務は個別に調整しています! 男性の育休取得も積極的に推奨しており、 ライフイベントがあっても無理なく仕事を続けることができ、 キャリアもプライベートも諦めない働き方が可能です! |
| 事業所番号 | 1104-108487-7 |
| 法人番号 | 8030001071963 |
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は川越公共職業安定所 東松山出張所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「11041-03140361」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
