ハローワーク品川の管轄
求人番号:13040-12834962
- 採用人数:1人
- 掲載開始日:8月18日(26日前)
- 応募期限:10月31日(あと48日)
昨年11月に(株)UDジャパンと(株)日企が合併して発足した 会社です(本社・神田)。(旧)UDジャパンが「ダイバーシティ ・アセスメント事業部」(品川オフィス)となりました。
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | 企業の昇格試験の論文の評価・問題作成を主にご担当いただきます 。 ・「昇格試験の論文評価」例えば、1200から2000字程度の 論文を読み、評価シートに評価基準(例えば、「論理性」「主体性 」「文書表現力」ごとに5段階)で評価し、総合評価を決定したう えで、200字程度の評価コメントを記入 ・「企業における昇格試験の問題作成」例えば、科目(マネジメン ト、経営戦略、マーケティング、労務、時事、情報セキュリティ、 コンプライアンス等)出題形式(四肢択一、空所補充、記述式等) ・「マニュアル、テキスト等の文書の編集校正」 変更範囲:変更無し |
| 学歴 |
高校以上が必須
|
| 必要な経験等 |
あれば尚可
企業の昇格試験論文の評価・問題作成、文書の編集・校正
未経験の方にも丁寧に指導いたします。 |
| 必要な免許・資格 |
資格不問
|
| 必要なPCスキル | 基本的なPCスキルをお持ちの方 |
| 年齢 | 制限あり
|
| 試用期間 | あり(3カ月間)
|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務地 |
〒108-0075 東京都港区港南2-12-27 イケダヤ品川ビル3階 在宅勤務規程あり(現在の運用は週2日間を推奨)
|
| 最寄り駅 | JR 品川駅駅
|
| マイカー通勤 | 不可 |
| 転勤 | 転勤なし |
| 賃金 |
234,000円〜300,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
|
|---|---|
| 昇給 |
|
| 賞与 |
|
| 通勤手当 | 通勤手当あり |
| 給与の締め日 | 固定(月末) |
| 給与の支給日 | 固定(月末以外)
|
| 就業時間 |
フレックスタイム制
|
|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
|
| 月平均労働日数 | 20.0日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日 |
|
| 年間休日数 | 125日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
| 加入保険 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | あり(勤続年数3年以上) |
| 定年制 | あり(定年年齢一律65歳) |
| 再雇用制度 | なし |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休暇取得実績 | なし |
| 外国人雇用実績 | なし |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | なし |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
| 選考方法 | 面接(予定2回),書類選考 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
|
| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒108-0075
東京都港区港南2-12-27 イケダヤ品川ビル3階 |
| 最寄り駅 | JR 品川駅駅
|
| 応募書類等 |
|
| 応募書類の返却 | あり |
| 担当者 |
|
| 特記事項 | <書類選考>質問等がない場合、ハローワークの紹介を受ければ事 前連絡なくても応募可能です。履歴書・職歴ある方は職務経歴書及 び紹介状をEメール又は所在地(港区)へ郵送してください。追っ て連絡します。 |
|---|
| 管轄ハローワーク | 品川公共職業安定所(ハローワーク品川) |
|---|
会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役:関 栄男 |
| 会社所在地 | 〒108-0075 東京都港区港南2-12-27 イケダヤ品川ビル3階 |
| 従業員数 |
|
| 設立 | 昭和58年 |
| 資本金 | 2,500万円 |
| 事業内容 | 1.人材育成(テキスト・マニュアル作成)・研修事業 2.アセ スメント(企業の昇格試験問題の作成・論文評価)・障がい者雇用 支援事業 3.出版・編集事業 |
| メッセージ | 2025年11月に、株式会社日企と株式会社UDジャパンは合併 し、新たに「株式会社日企UDジャパン」として発足いたしました 。(旧)UDジャパンを引継ぎスタートした「ダイバーシティ・ア セスメント事業部」は、業容拡大と業務品質向上を目指し、新たな 人材を募集いたします。経験の有無は問いませんので、 ・本や文章を読むことが好きで、学ぶ意欲のある方 ・未経験のことにも興味を持って取り組める方 ・社内外の関係者と円滑にコミュニケーションを図ることができる 方 を歓迎いたします。 |
| 事業所番号 | 1304-254463-0 |
| 法人番号 | 3010401055003 |
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は品川公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「13040-12834962」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
