ハローワーク茨木の管轄
求人番号：27150-23872561
- 採用人数：1人
- 掲載開始日：11月6日（8日前）
- 応募期限：1月31日（あと78日）
”想いを形に”「ｍａｋｅ ｉｔ ｃｏｍｅ ｔｕｒｅ」を企業理 念に、お客様の潜在的に感じている部分を形にする為に全力で取り 組んでいます
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | 古民家再生やリノベーション、新築住宅を手がける工務店での現場 管理の仕事です。お客様の「こんな暮らしがしたい」という想いを 設計士や職人とカタチにする仕事です。社会人経験が生かせます！ ・工事の工程管理、品質管理、安全管理 ・職人や協力業者、お客様や設計担当との打ち合わせ、現場調整 ・資材の手配、現場での軽作業もあります ・わからないことは現場で丁寧に指導します。 ・長く働くスタッフも多い、働きやすい職場です ・コミュニケーションが重要な業務ですので様々な社会人経験経験 が生かせます。特に業界経験者は選考優遇いたします。 【変更範囲：業務の範囲内】 |
| 学歴 |
高校以上が必須
|
| 必要な経験等 |
経験不問
|
| 普通自動車運転免許 | 必須（ＡＴ限定可） |
| 必要なPCスキル | パソコン基本操作（Ｅｘｃｅｌ・Ｗｏｒｄ） |
| 年齢 | 制限あり
|
| 試用期間 | あり（３ケ月）
|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務地 |
〒662-0912 兵庫県西宮市松原町９－１ 株式会社河原工房 西宮店 |
| 最寄り駅 | ＪＲ神戸線 西宮駅
|
| マイカー通勤 | 不可 |
| 転勤 | あり
|
| 賃金 |
260,000円〜380,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
|
|---|---|
| 昇給 |
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| 賞与 |
|
| 通勤手当 | 通勤手当あり
月額10,000円
|
| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
|
| 就業時間 |
変形労働時間制
|
|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
|
| 月平均労働日数 | 22.2日 |
| 休憩時間 | 90分 |
| 休日 |
|
| 年間休日数 | 98日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | あり（定年年齢一律60歳） |
| 再雇用制度 | あり（上限年齢上限65歳まで） |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休暇取得実績 | なし |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| 福利厚生の内容 | ・社会保険完備 ・交通費支給（会社規定による） ・会員制リゾートホテル「エクシブ」利用可 ・昇給制度（年１回の人事考課による） ・業績に応じたインセンティブ制度 ・社内表彰制度 ・社員旅行（国内・海外） ・社内イベント、懇親会あり 【研修制度】 ・先輩社員によるＯＪＴ研修 ・現場同行による実務研修 ・未経験者も丁寧に指導します 社員同士の仲が良く、協力し合える職場です。 海外社員旅行の実績も多数あります。 |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
| 選考方法 | 面接（予定2回），書類選考 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
|
| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒662-0912
兵庫県西宮市松原町９－１ 株式会社河原工房 西宮店 |
| 最寄り駅 | ＪＲ神戸線 西宮駅
|
| 応募書類等 |
|
| 応募書類の返却 | あり |
| 担当者 |
|
| 管轄ハローワーク | 茨木公共職業安定所（ハローワーク茨木） |
|---|
会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役：河原 大耕 |
| 会社所在地 | 〒569-1142 大阪府高槻市宮田町２丁目１－２９ サンワビル１０２号 |
| 従業員数 |
|
| 設立 | 昭和60年 |
| 資本金 | 1,000万円 |
| 事業内容 | 住宅・店舗のリフォームを中心にデザインリフォーム・古民家再生 ・白然素材を活した健康住宅等の特殊リフォームを得意としている 会社です |
| メッセージ | 基本給は前職の経験年数やスキル、能力を 考慮し、面談時に相談のうえ決定します。 昇給は年１回の人事考課により決定します。 賞与はありませんが、頑張りや成果に応じ 毎年インセンティブを支給しています。 入社後はＯＪＴ研修があり、先輩社員に 同行しながら少しずつ仕事を覚えられます。 古民家再生やものづくりが好きな方には ぴったりの職場です！ 【福利厚生・社内イベント】 ・会員制リゾート施設（エクシブ）の利用 ・社内表彰制度、各種イベント ・社員旅行（国内・海外） 過去にはカンボジア、香港、マレーシア、 ベトナム、オーストラリアなどへ行きました。 長く働くスタッフも多く、社員同士の仲が 良いことも当社の特長です。 ＊ハーフ社員（パートタイム）も応募可能です。 |
| 事業所番号 | 2715-409709-9 |
| 法人番号 | 5120901015071 |
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応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は茨木公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「27150-23872561」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
