ハローワーク上野の管轄
求人番号：13030-06048141
- 採用人数：2人
- 掲載開始日：4月16日（18日前）
- 応募期限：6月30日（あと57日）
今を大切にした給与体系を備えていると共に、 ６０歳前後の正社員が複数名在籍しているように、 将来も活躍できるキャリアプランを実現できている会社です。
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | ・リモートワークを併用しながらお客様先に常駐する勤務形態でＩ ＢＭ・富士通メインフレームのインフラ構築に取り組んでいただ きます。 ・ＯＳ、各種プログラム・プロダクト、ＣＰＵ・ディスク・仮想テ ープ装置のメンテナンスなど、アプリケーション開発業務では担 えないインフラ構築の基礎がイチから学べます。 ・未経験の方でも、社内・外研修ののち、ＯＪＴ研修で先輩エンジ ニアがマンツーマンで指導しますので、必要な基礎スキルや考え 方、コミュニケーションのポイントをマスターすることが可能で す。 ☆経験者の方は前職給与以上を保証します☆ ☆性別不問☆ ＊変更範囲：会社の定める業務 |
| 学歴 |
高校以上が必須
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| 必要な経験等 |
あれば尚可
＊何らかのプログラミング経験、または、ＩＴ系職種の実務経験が
ある方歓迎。 ＊未経験の方も歓迎（経験年数・技術領域・担当工程は不問）。 |
| 必要な免許・資格 |
免許・資格不問
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| 年齢 | 制限あり
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| 試用期間 | あり（３ヶ月）
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| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務地 |
〒110-0016 東京都台東区台東１－３７－９ アーバンエッジビル２階 |
| 最寄り駅 | ＪＲ線 秋葉原駅
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| マイカー通勤 | 不可 |
| 転勤 | あり
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| 賃金 |
242,820円〜408,200円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
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|---|---|
| 昇給 |
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| 賞与 |
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| 通勤手当 | 実費支給（上限なし） |
| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
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| 就業時間 |
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|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
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| 月平均労働日数 | 20.0日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日 |
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| 年間休日数 | 125日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | あり（定年年齢一律65歳） |
| 再雇用制度 | あり（上限年齢上限70歳まで） |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | なし |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休暇取得実績 | なし |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
| 選考方法 | 面接（予定1回），書類選考 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
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| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒110-0016
東京都台東区台東１－３７－９ アーバンエッジビル２階 |
| 最寄り駅 | ＪＲ線 秋葉原駅
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| 応募書類等 |
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| 応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 担当者 |
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| 特記事項 | ・業績拡大に対する報奨金制度あり ・年間休日１２５日 ・年次有給（入社半年後に１０日付与） ・夏期休暇は３日～５日付与（年次有給とは別） ・育児、介護、慶弔休暇あり ・交通費全額支給 ・資格取得支援制度あり（試験代＋努力代を支給） ・強制的な飲み会は無し ※将来的に客先（１都３県想定）での作業になる可能性あり ※男女問わず歓迎 ＜給与モデル＞ ・６０歳損害保険 基盤系ＰＭ／年収９５０万 ・５９歳生命保険 契約系ＰＭ／年収８００万 ・４９歳少額短期 業務系ＰＭ／年収８００万 など ※賞与は会社と個人評価を考慮した上で支給額を決定 ＊応募希望の方は事前連絡の上、履歴書・職務経歴書・紹介状を 送付して下さい。 ＃２３区 |
|---|
| 管轄ハローワーク | 上野公共職業安定所（ハローワーク上野） |
|---|
会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役：常松 海 |
| 会社所在地 | 〒110-0016 東京都台東区台東１－３７－９ アーバンエッジビル２階 |
| 従業員数 |
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| 設立 | 平成15年 |
| 資本金 | 2,600万円 |
| 事業内容 | ・ソフトウェア設計、開発 ・損害保険、少額短期保険のＰＭ支援 ・オフショア開発のブリッジＳＥ支援 |
| メッセージ | ・業績拡大に対する報奨金制度あり ・年間休日１２５日 ・年次有給（入社半年後に１０日支給） ・夏期休暇は３日～５日支給（年次有給とは別） ・育児、介護、慶弔休暇あり ・交通費全額支給 ・資格取得支援制度あり（試験代＋努力代を支給） ・強制的な飲み会は無し ※将来的に客先（１都３県想定）での作業になる可能性あり ※性別不問※ ＜給与モデル＞ ・６０歳損害保険 基盤系ＰＭ／年収９５０万 ・５９歳生命保険 契約系ＰＭ／年収８００万 ・４９歳少額短期 業務系ＰＭ／年収８００万 など ※賞与は会社と個人評価を考慮した上で支給額を決定 |
| 事業所番号 | 1303-621267-4 |
| 法人番号 | 2010501038800 |
| ホームページ | http://www.citj.co.jp |
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は上野公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「13030-06048141」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
