ハローワーク矢板の管轄
求人番号：09070-02351661
- 採用人数：3人
- 掲載開始日：9月14日（9日前）
- 応募期限：11月30日（あと68日）
思いやりと協働を大切にし、職員一人ひとりが挑戦・成長できる 会社を目指しています。資格取得支援、専門研修、ＡＩ・ＤＸ活用 などにも取り組みます。
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 新規事業所設立 |
| 仕事の内容 | ２０２６年新規ＯＰＥＮ予定の介護サービス包括型障がい者グルー プホーム「ｗａｒｍ」で、利用者さまの日常生活を支援する仕事で す。主な業務は、起床・身支度支援、朝食・服薬確認、日中活動先 への送り出し、帰宅時の受け入れ、夕食・入浴支援、生活相談、洗 濯・清掃等の家事支援、外出・通院支援、就寝準備、支援記録、職 員間の申し送り等です。平日日中は、利用者さまが生活介護や就労 等の日中活動サービスを利用することを基本とします。土日祝や日 中活動を休まれた場合には、ホームでの生活支援を行う場合があり ます。未経験・無資格の方も応募可能です。入職後はＯＪＴや研修 を通じて、支援の基本から一つずつ学んでいただきます。オープニ ングスタッフとして施設づくりにも関わります。 「変更範囲：会社の定める障害福祉事業に関する業務」 |
| 学歴 |
学歴不問
|
| 必要な経験等 |
経験不問
|
| 必要な免許・資格 |
資格不問
|
| 年齢 | 制限あり
|
| 試用期間 | あり（３ヶ月）
|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務地 |
〒324-0035 栃木県大田原市薄葉１３６０－２ 障がい者グループホーム 「ｗａｒｍ」 ※Ｒ８年１１月オープン |
| 最寄り駅 | ＪＲ東北本線 野崎駅
|
| マイカー通勤 | マイカー通勤可（駐車場あり） |
| 転勤 | 転勤なし |
| 賃金 |
190,000円〜220,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
|
|---|---|
| 昇給 |
|
| 賞与 |
|
| 通勤手当 | 通勤手当あり
月額15,000円
|
| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
|
| 就業時間 |
交替制（シフト制）
|
|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
|
| 月平均労働日数 | 20.7日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日 |
|
| 年間休日数 | 117日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | あり（定年年齢一律65歳） |
| 再雇用制度 | あり（上限年齢上限70歳まで） |
| 勤務延長 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | 該当者なし |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | 該当者なし |
| 看護休暇取得実績 | 該当者なし |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| 福利厚生の内容 | 各種社会保険は法令に基づき適用。資格取得支援、ＯＪＴ、外部研 修、強度行動障害等の専門研修、ＡＩ・ＤＸツール活用研修を実施 予定。職員一人ひとりが成長できる環境づくりを進めています。 |
| 研修制度 | 研修制度の正社員以外の利用：「可」 |
| 研修制度の内容 | ＯＪＴを基本に、障害福祉の基礎、強度行動障害等の 専門研修、資格取得支援、ＡＩ・ＤＸツール活用研修 を実施。正社員・パートを問わず、継続的に学び成長 できる環境を整えます。 |
| フルタイムの就業規則 | なし |
| パートの就業規則 | なし |
| 両立支援 | 育児・介護等と仕事を両立できるよう、本人の状況を確認しながら 勤務日・勤務時間等について相談に応じ、可能な範囲で柔軟に対応 します。 |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
| 選考方法 | 書類選考なし |
|---|---|
| 選考結果通知 |
|
| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒324-0035
栃木県大田原市薄葉１３６０－２ 障がい者グループホーム 「ｗａｒｍ」 |
| 最寄り駅 | ＪＲ東北本線 野崎駅
|
| 応募書類等 |
|
| 応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 選考に関する特記事項 | 未経験・無資格の方も歓迎します。経験や資格だけでなく、人柄や 仕事に対する姿勢を重視した選考を行います。 |
| 担当者 |
|
| 特記事項 | ＊オープニングスタッフの募集になります。 ◆応募には、ハローワークの紹介状が必要です。 |
|---|
| 管轄ハローワーク | 矢板公共職業安定所（ハローワーク矢板） |
|---|
会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役：仲野 岳斗 |
| 会社所在地 | 〒329-2142 栃木県矢板市木幡１３４５－１２ |
| 事業内容 | 障害福祉事業、企業向けＡＩ・ＤＸ導入支援、ＷＥＢ制作・運用 支援。大田原市で介護サービス包括型共同生活援助『ｗａｒｍ』を 新規開設予定。 |
| メッセージ | ２０２６年新規ＯＰＥＮ予定の障がい者グループホーム「ｗａｒｍ 」のオープニングスタッフ募集です。私たち株式会社ＨＯＰＥが大 切にしているのは、経験や資格だけではありません。「人に誠実に 向き合えること」「思いやりを持って行動できること」「仲間と協 力しながらより良い環境をつくろうとすること」を大切にしていま す。福祉業界が初めての方、無資格の方も歓迎します。入職後はＯ ＪＴを中心に、障害福祉の基礎から実際の支援方法まで一つずつ学 べる環境を整えていきます。資格取得支援や専門研修、ＡＩ・ＤＸ ツールを活用した業務研修も実施予定です。ｗａｒｍは新しく立ち 上げる施設です。すでに完成された職場に入るのではなく、職員一 人ひとりの意見や提案を取り入れながら、利用者さまにとっても職 員にとっても過ごしやすい場所を一緒につくっていきたいと考えて います。「福祉の仕事に挑戦してみたい」「人の役に立つ仕事がし たい」「新しい組織を一緒につくってみたい」そんな方からのご応 募をお待ちしています。株式会社ＨＯＰＥの理念は、「好きなこと を全力で、挑戦し続け、人生に華を。」利用者さまだけでなく、こ こで働く職員自身も成長し、自分らしい人生をつくっていける組織 を目指しています。【主な条件】正社員・月給１８０，０００～２ ２０，０００円・無資格未経験可・年間休日１１７日・シフトで週 休２日・マイカー通勤可 |
| 事業所番号 | 0907-913794-7 |
| 事業所の特記事項 | 大田原市に障がい者グループホーム『ｗａｒｍ』を 開設予定。介護サービス包括型共同生活援助、１２名 から最大１６名まで段階的に拡大します。 |
この求人に似ている求人
生活サポーター・無資格可・訪問/日勤と夜勤/見守りメイン・厚待遇/訪問介護/野崎駅/月給25万以上
ユースタイルケア 栃木 重度訪問介護 - 栃木県 大田原市
|
|
社会保険完備の職場で介護職/ヘルパー
訪問介護事業所ケアシス - 栃木県 大田原市
|
|
介護職員・社会保険完備の職場で介護職/ヘルパー
ニチイケアセンター大田原中央 - 栃木県 大田原市
|
|
社会保険完備の職場で介護職/ヘルパー
ふるさとホーム大田原城 - 栃木県 大田原市
|
|
通所介護・デイサービス勤務の介護職/ヘルパー
ふるさとホーム大田原 - 栃木県 大田原市
|
|
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は矢板公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「09070-02351661」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
