ハローワーク岡山の管轄
求人番号：33010-25686661
- 採用人数：1人
- 掲載開始日：8月19日（61日前）
- 応募期限：10月31日（あと12日）
今できることを形にする。 子どもたちの“未来”と“笑顔”をはぐくむ為に、 岡山県のファミリーの子育てをグループ全体で応援しています。
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | その他
児童発達支援管理責任者退職予定の為
|
| 仕事の内容 | 発達に障害を抱える未就学児の対応をしていただきます。 ※入職後しばらくは管理者を別に配置されているため、 児発管として専念していただける環境です。 ※令和９年６月より管理者を兼務していただきます。 ＜具体的な業務内容＞ ・個別支援計画の作成、モニタリング ・未就学児への療育支援、保護者様との面談・相談援助 ・関係機関（学校、相談支援事業所、行政等）との連携・調整 ・支援スタッフへの療育に関する助言やサポート ※送迎業務あり（社用車・ＡＴ車使用） 【業務変更範囲：変更なし】 |
| 学歴 |
高校以上が必須
|
| 必要な経験等 |
必須
児童発達支援管理責任者経験者
|
| 普通自動車運転免許 | 必須（ＡＴ限定可） |
| 必要なPCスキル | エクセル・ワード等の一般ＰＣスキル |
| 年齢 | 制限あり
|
| 試用期間 | あり（３ヶ月）
|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務地 |
〒700-0951 岡山県岡山市北区田中１６４－１１４ おひさまＫｉｄｓ |
| 最寄り駅 | 北長瀬駅駅
|
| マイカー通勤 | マイカー通勤可（駐車場あり） |
| 転勤 | 転勤なし |
| 賃金 |
300,000円〜300,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
|
|---|---|
| 昇給 |
|
| 賞与 |
|
| 通勤手当 | 通勤手当あり
月額12,900円
|
| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
|
| 就業時間 |
|
|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
|
| 月平均労働日数 | 21.1日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日 |
|
| 年間休日数 | 111日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | あり（定年年齢一律60歳） |
| 再雇用制度 | あり（上限年齢上限65歳まで） |
| 勤務延長 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | あり |
| 外国人雇用実績 | あり |
| UIJターン | ＵＩＪターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| 福利厚生の内容 | ★令和８年９月「おかやま子育て応援宣言アドバンス企業」認定★ ・短時間正社員制度（１日７時間勤務や週４日勤務の選択可） ・男女とも育児休業の取得実績多数（復帰率１００％） ・有給休暇の時間単位取得制度あり（１時間単位で取得可能） ・子の看護等休暇、養育両立支援休暇（時間単位での取得可） 【各種手当・処遇改善・安心の職場環境】 ・福祉・介護職員等処遇改善加算に基づく処遇改善手当支給 ・資格取得に伴う昇給制度、正社員登用制度（転換実績多数） ・特別休暇（慶弔休暇、結婚休暇、配偶者の出産休暇※全て有給） ・定期健康診断、マイカー通勤可、制服貸与 ・カスタマーハラスメント等から職員を守る相談窓口・規定完備 |
| 研修制度 | 研修制度の正社員以外の利用：「可」 |
| 研修制度の内容 | ・入社時導入研修および先輩職員によるＯＪＴ研修 ・児童発達支援管理責任者等の外部研修受講支援（受 講費用・交通費の会社負担、出勤扱い等） ・定期的な社内勉強会、事例検討会、外部講師研修 ・未経験やブランクのある方も安心のサポート体制 |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 両立支援 | 【アドバンス企業認定の徹底した両立サポート】 ・小学校就学前まで利用可能な「短時間勤務制度（実働６時間）」 および年１０日の「養育両立支援休暇（時間単位取得可）」完備 ・小学校３年生まで対象の「子の看護等休暇」（時間単位取得可※ 病気の看護だけでなく、入園・入学・卒園式等にも利用可能） ・個別の「育休復帰・介護支援プラン」作成による円滑な復帰支援 ・育児・介護・傷病等の事情に応じた「週４日勤務正社員制度」や １日７時間勤務などライフステージに合わせた柔軟な働き方 【現場の助け合いとフォロー体制】 ・子どもの急な発熱や学校行事等の際は事業所全体でシフトをカバ ーし合う温かい風土あり・パート職員の扶養内勤務調整や「年収の 壁・支援強化パッケージ」に基づく一時的な収入変動の証明発行に も柔軟に対応 |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
| 選考方法 | 書類選考なし |
|---|---|
| 選考結果通知 |
|
| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒700-0925
岡山県岡山市北区大元上町１２番１２号 |
| 最寄り駅 | 大元駅
|
| 応募書類等 |
|
| 応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 選考に関する特記事項 | 未経験者の方もご相談下さい。 |
| 担当者 |
|
| 特記事項 | 「前任者の退職に伴う【急募】案件です（入社時期は柔軟に相談に 応じます）。＊未経験の方もご相談ください。 また、令和８年岡山県よりアドバンス企業（おかやま子育て応援宣 言企業）認定されました。 社員の両立支援に力を入れている法人です。 ・個人の事情に配慮してシフトを組むため、学校行事への参加がし やすい職場を目指しています。 ・子育て中の方、学校行事や急な病気等、柔軟に対応します。 「子育て応援求人」 ※オンライン自主応募可 自主応募の場合はハローワークの紹介状は不要です。 ◎ハローワーク以外の職業紹介事業所からの営業はお断りします。 |
|---|
| 管轄ハローワーク | 岡山公共職業安定所（ハローワーク岡山） |
|---|
会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役：江原 新士 |
| 会社所在地 | 〒700-0925 岡山県岡山市北区大元上町１２番１２号 |
| 従業員数 |
|
| 設立 | 平成23年 |
| 資本金 | 5,000万円 |
| 事業内容 | 障がい福祉事業、中古車販売事業 |
| メッセージ | 急募！お気軽にご連絡下さい。 令和８年岡山県より「アドバンス企業」認定されました。 |
| 支店・営業所・工場等 | 6箇所
|
| 事業所番号 | 3301-616744-7 |
| 法人番号 | 8260001023628 |
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応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は岡山公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「33010-25686661」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
