ハローワーク木場の管轄
求人番号：13130-11111861
- 採用人数：1人
- 掲載開始日：5月1日（3日前）
- 応募期限：7月31日（あと88日）
若い会社になりますが、高い技術を有しております。設計から施工まで幅広い電気工事に対応しております。
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員以外（契約社員） |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | 商業施設・店舗・公共施設における電気工事の現場代理人業務を担当【主な業務】●工程管理・品質管理・安全管理●原価管理および予算調整●元請・設計・各業者との打合せ●職人への作業指示・安全指導●施工図確認および現場対応●各種書類作成・写真管理丙工事・乙工事を中心とした現場で現場全体を把握し円滑に進行させる中核ポジションです。業務の変更範囲：会社の定める業務 |
| 学歴 |
学歴不問
|
| 必要な経験等 |
必須
電気工事または建設業経験者
|
| 必要な免許・資格 |
第二種電気工事士
|
| 普通自動車運転免許 | あれば尚可（ＡＴ限定可） |
| 年齢 | |
| 試用期間 | あり（３ヶ月間）
|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めあり（4ヶ月以上） |
| 正社員登用 | あり
※過去3年間で正社員登用の実績：過去３年間で２名を正社員へ登用
|
| 勤務地 |
〒135-0016 東京都江東区東陽５丁目２５番地１０号１１３当社 江東営業所 |
| 最寄り駅 | 東陽町駅
|
| マイカー通勤 | マイカー通勤可（駐車場あり） |
| 転勤 | 転勤なし |
| 賃金 |
280,000円〜390,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
|
|---|---|
| 昇給 |
|
| 賞与 |
|
| 通勤手当 | 通勤手当あり
月額14,000円
|
| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支給日 | 固定（月末）
|
| 就業時間 |
変形労働時間制
|
|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
|
| 月平均労働日数 | 20.0日 |
| 休憩時間 | 120分 |
| 休日 |
|
| 年間休日数 | 125日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 企業年金 | 厚生年金基金 |
| 退職金共済 | 加入 |
| 退職金制度 | あり（勤続年数10年以上） |
| 定年制 | なし |
| 再雇用制度 | なし |
| 勤務延長 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | なし |
| 外国人雇用実績 | あり |
| 労働組合 | あり |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| 福利厚生の内容 | 電気工事士、施工管理者募集先輩のベテランの電気工事士の元で、修行を積んでもらい仕事のやり方を教えていきながら実践で使える知識、技術を習得してもらいます。社用車支給制の為、一人で現場に行けるようになったら社用車をお渡しし、ご自宅近隣の駐車場を会社にて用意致します。実績、実力次第で、給料ＵＰ |
| 研修制度 | 研修制度の正社員以外の利用：「可」 |
| 研修制度の内容 | 工具や材料の名称から電気工事に関する様々な知識を習得してもらいます。 |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策その他 屋外で就業 |
| 選考方法 | 面接（予定1回），書類選考，筆記試験 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
|
| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒135-0016
東京都江東区東陽５丁目２５番地１０号１１３当社 江東営業所 |
| 最寄り駅 | 東陽町駅
|
| 応募書類等 |
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| 応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 担当者 |
|
| 特記事項 | 応募は履歴書・職務経歴書を提出のうえ、書類選考後に面接を実施します。面接は原則１回を予定。採用後は契約社員（６ヶ月）として勤務し、勤務状況・能力を総合判断のうえ正社員へ転換します。正社員転換時は賃金を３％以上増額（キャリアアップ助成金対応）。勤務地は江東営業所を拠点とし、各現場へ直行直帰の場合あり。 |
|---|
| 管轄ハローワーク | 木場公共職業安定所（ハローワーク木場） |
|---|
会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役：鈴木 琢弥 |
| 会社所在地 | 〒135-0062 東京都江東区東雲１丁目９番地５０号３２０４ |
| 従業員数 |
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| 設立 | 令和2年 |
| 資本金 | 600万円 |
| 事業内容 | 都内の新築マンション、オフィスビル、店舗等の電気工事を行っております。 |
| 年商 |
|
| メッセージ | 株式会社Ｈａｒｖｅｓｔは東京都内を中心に商業施設・店舗・公共施設の電気工事を手掛ける少数精鋭の会社です。社風は未来的・効率的・スマートを重視し、タブレットや専用アプリなどデジタルツールを積極的に活用しています。社長との距離が近く意思決定が早いため、現場の裁量も大きく実力を正当に評価します。現場代理人として安全・品質・工程・原価を総合的に管理できる人材を求めています。【キャリアアップ助成金 正社員化コース対応】入社後６ヶ月は契約社員として勤務いただき、面談のうえ正社員へ転換します。転換時には賃金を３％以上引き上げます。【福利厚生】社会保険完備、社用車貸出、資格取得支援や取得時の祝い金制度など福利厚生も充実。現場を任せられる技術と責任感を持つ方が長く安定して働ける環境を整えています。 |
| 主要取引先 |
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| 関連会社 |
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| 支店・営業所・工場等 | 3箇所
|
| 事業所番号 | 1313-633721-9 |
| 法人番号 | 6040001117049 |
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応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は木場公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「13130-11111861」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
