ハローワーク伊那の管轄
求人番号:20060-06677561
- 採用人数:1人
- 掲載開始日:9月17日(25日前)
- 応募期限:11月30日(あと49日)
「ものづくり」を支える「人づくり」を大切に、働きがいをもって 仕事に取組める多様な人材育成に努めています。
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 欠員補充 |
| 仕事の内容 | ベアリング部品(ローラ)を製造する会社です。機械オペレーショ ンの方を募集します。経験は問いません。先輩社員が丁寧に指導し ますので、製造業未経験の方も安心してご応募ください。技術や知 識を身につけながら、将来を見据えて長く働ける職場です。 業務の変更範囲:会社の定める業務全般 |
| 学歴 |
学歴不問
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| 必要な経験等 |
経験不問
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| 必要な免許・資格 |
資格不問
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| 年齢 | 制限あり
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| 試用期間 | あり(6ヶ月)
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| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務地 |
〒399-4605 長野県上伊那郡箕輪町大字中曽根522-2 |
| 最寄り駅 | JR飯田線 木ノ下駅
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| マイカー通勤 | マイカー通勤可(駐車場あり) |
| 転勤 | 転勤なし |
| 賃金 |
260,200円〜291,500円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
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|---|---|
| 昇給 |
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| 賞与 |
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| 通勤手当 | 通勤手当あり
月額42,000円
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| 給与の締め日 | 固定(月末) |
| 給与の支給日 | 固定(月末以外)
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| 就業時間 |
交替制(シフト制)
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|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
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| 月平均労働日数 | 20.4日 |
| 休憩時間 | 45分 |
| 休日 |
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| 年間休日数 | 120日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
| 加入保険 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | あり(勤続年数3年以上) |
| 定年制 | あり(定年年齢一律60歳) |
| 再雇用制度 | あり(上限年齢上限65歳まで) |
| 勤務延長 | あり |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | あり |
| 外国人雇用実績 | あり |
| 労働組合 | あり |
| 職務給制度 | あり
役割に応じた給与等級にて給与の一部が決定する
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| 復職制度 | なし |
| 福利厚生の内容 | 当社では、各種社会保険完備をはじめ、財形貯蓄制度、社員持株会 、退職金制度など、将来を見据えて安心して働ける福利厚生を整え ています。 また、家族見学会や二十歳を迎える会、クリスマスイベントなど、 社内行事を開催しており、温かい職場づくりに取り組んでいます。 入社後は充実した教育・研修制度をご用意しています。先輩社員が 丁寧にサポートしますので、製造業が未経験の方でも安心してスタ ートしていただけます。私たちは機械や製品をつくるだけでなく、 人を育て、未来をつくる会社でありたいと考えています。 |
| 研修制度 | 研修制度の正社員以外の利用:「可」 |
| 研修制度の内容 | 資格取得支援制度や通信教育受講助成金制度を設け、 社員の成長をバックアップ。体系的な教育・研修制度 により、未経験からでも安心して技術を身につけられ ます。 |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 両立支援 | 当社は、厚生労働省より子育てサポート企業として最高水準の評価 である「プラチナくるみん」認定を取得しています。社員一人ひと りが安心して仕事と育児を両立できる環境づくりに力を入れており 、育児休業からの復職率は100%です。近年では女性社員だけで なく、多くの男性社員も育児休業を取得し、子育てを支えながら活 躍しています。 また、仕事と介護の両立支援にも積極的に取り組んでおり、介護離 職の防止や円滑な職場復帰を支援する企業として、厚生労働省のシ ンボルマーク「トモニン」を取得しています。ライフステージの変 化に応じて、誰もが安心して長く働き続けられる職場環境を整えて います。 |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
| 選考方法 | 面接(予定1回),書類選考 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
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| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒399-4605
長野県上伊那郡箕輪町大字中曽根522-2 |
| 最寄り駅 | JR飯田線 木ノ下駅
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| 応募書類等 |
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| 応募書類の返却 | あり |
| 担当者 |
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| 特記事項 | 当社では、将来的に正社員として長く活躍していただくことを前提 に人材を募集しております。入社後6か月間は試用期間として時給 制、時給1,477円で勤務していただきます。期間中も各種社会 保険に加入いただき、安心して勤務いただけます。試用期間終了後 は正規登用試験を受験していただき、合格後は正社員として登用い たします。なお、これまで正社員登用を希望された方のほとんどが 正規登用されております。未経験から専門的な技術を身につけ、安 定した環境で長期的なキャリアを築きたい方のご応募をお待ちして おります。 |
|---|
| 管轄ハローワーク | 伊那公共職業安定所(ハローワーク伊那) |
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会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役社長:谷本 勇 |
| 会社所在地 | 〒399-4605 長野県上伊那郡箕輪町大字中曽根522-2 |
| 従業員数 |
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| 設立 | 平成17年 |
| 資本金 | 7億2,500万円 |
| 事業内容 | ベアリング部分品の製造及び販売 |
| メッセージ | NTN株式会社の連結子会社として、平成17年12月に設立され た会社です。 私たちは機械や製品を作るだけではありません。人を育て、未来を つくる会社でありたいと考えています。 そのため、「もの造り」はもちろんのこと、「人づくり」を何より 大切にしています。社員一人ひとりが成長し、自信を持って働ける 環境づくりに力を入れており、未経験からスタートした社員も多く 活躍しています。 製造業の経験や専門知識は必要ありません。仕事に必要な知識や技 術は、先輩社員が丁寧に指導いたしますので安心してご応募くださ い。 ものづくりを通じて社会を支える誇りを感じながら、仲間とともに 成長し、長く活躍できる職場です。私たちと一緒に、新しい一歩を 踏み出してみませんか。 |
| 関連会社 |
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| 事業所番号 | 2006-613319-2 |
| 法人番号 | 1100001021752 |
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は伊那公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「20060-06677561」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
