ハローワーク飯田橋の管轄
求人番号：13010-21186061
- 採用人数：2人
- 掲載開始日：2月25日（54日前）
- 応募期限：4月30日（あと10日）
働き方改革や福利厚生の充実に取り組み、安心して長く働ける環境 を整えたＩＴ企業です。通信・インフラ分野を中心に安定した事業 基盤を持ち、幅広い案件で技術力を磨きながら成長できます。
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない（派13-305912） |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | Ｗｅｂ面接可／年休１２５日以上／前職給与保証／社保完備／交通 費支給／資格取得支援／創業２０年の安定企業で、じっくりキャリ アを築いてください！経験浅い方もステップアップできる環境！ 【業務内容】 委託契約先のインフラ機器（サーバー・ネットワーク機器など）を 中心としたシステム運用保守業務を担当いただきます。一次受付部 門や関係各所と連携を通じてステップアップできる環境です。 【主な仕事内容】 ＊顧客打合せ（障害報告、対応確認など）＊障害対応 ＊運用保守 設計対応（手順・体制整備、対応範囲の明確化）＊作業計画作成お よび調整 ＊電話・メールによる顧客および外部協力会社対応など ※変更範囲：会社の指定する業務 |
| 学歴 |
学歴不問
|
| 必要な経験等 |
必須
【必須】インフラエンジニアとしての実務経験が半年以上
【歓迎】ＣＣＮＡ、ＣＣＮＰ、ＬＰＩＣ、ネットワークスペシャリ ストなどの資格保有者は優遇します。 |
| 必要な免許・資格 |
シスコ技術者認定
あれば尚可 Ｌｉｎｕｘ技術者認定資格 あれば尚可 ネットワークスペシャリスト あれば尚可 ＣＣＮＡやＣＣＮＰ、ＬＰＩＣなど あれば歓迎 |
| 必要なPCスキル | 基本的な操作ができる程度（必須） Ｏｆｆｉｃｅの基本操作（Ｅｘｃｅｌ・Ｗｏｒｄでの入力やメール 対応）、ブラウザ操作、Ｗｅｂ検索、チャットツールの利用など |
| 年齢 | 制限あり
|
| 試用期間 | あり（６か月）
|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務地 |
〒101-0054 東京都千代田区神田錦町３－１１ 千洋ビル２階 プロジェクトにより異なります。
※主な勤務地は東京都内です。 |
| 最寄り駅 | 神保町駅７分 ／ 東西線 竹橋駅
|
| マイカー通勤 | 不可 |
| 転勤 | あり
|
| 賃金 |
230,000円〜500,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
|
|---|---|
| 昇給 |
|
| 賞与 |
|
| 通勤手当 | 通勤手当あり |
| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
|
| 就業時間 |
|
|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
|
| 月平均労働日数 | 20.0日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日 |
|
| 年間休日数 | 125日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | あり（定年年齢一律65歳） |
| 再雇用制度 | あり（上限年齢上限70歳まで） |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休暇取得実績 | なし |
| 外国人雇用実績 | なし |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | あり
・
|
| 復職制度 | あり
・
|
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 両立支援 | 子育て中の従業員の時短勤務制度を導入しました。 在宅勤務も併用しています。 従業員の要望に応じて、柔軟に対応しています。 |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
| 選考方法 | 面接（予定1回），書類選考 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
|
| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒101-0054
東京都千代田区神田錦町３－１１ 千洋ビル２階 |
| 最寄り駅 | 神保町駅７分 ／ 東西線 竹橋駅
|
| 応募書類等 |
|
| 応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 選考に関する特記事項 | 応募の流れ：書類選考→面接→内定 オンライン自主応募の場合は紹介状不要 |
| 特記事項 | ■就業環境・働き方 業務内容によりお客様先での就業となる場合がありますが、長期案 件が中心で頻繁な現場変更はありません。配属は経験・希望・通勤 時間を考慮して決定します。残業は月平均１０時間程度と少なく、 無理のない働き方を大切にしています。 在職者からは「現場任せではなく、会社が状況を気にかけてくれる ので安心して働ける」「落ち着いて長く続けられる環境」という声 を頂いています。 ■評価制度・サポート体制 年功序列ではなく、業務姿勢やスキル、資格取得状況を総合的に評 価します。外部研修や資格取得支援制度も整っており、取得資格は 昇給にも反映されます。月１回の帰社日や懇親会を通じて社員同士 の交流もあり、相談しやすい職場環境を築いています。 在職者からは「努力や資格取得をきちんと評価してもらえる」「相 談しやすく風通しの良い会社」といった声が寄せられています。 ■皆様へのメッセージ 安定した環境で腰を据えて技術と向き合いながら、着実にキャリア を築いていきたい方を歓迎しています。経験を活かして成長したい 方のご応募をお待ちしています。 ＊質問等がなければ事前連絡不要です。 |
|---|
| 管轄ハローワーク | 飯田橋公共職業安定所（ハローワーク飯田橋） |
|---|
会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役：山岡 隆文 |
| 会社所在地 | 〒101-0054 東京都千代田区神田錦町３－１１ 千洋ビル２階 |
| 従業員数 |
|
| 設立 | 平成17年 |
| 資本金 | 2,150万円 |
| 事業内容 | 通信ネットワークとＩＴを基盤に２０期の実績を持ち、法人・自治 体向けＩＣＴソリューション事業とＳＥＳ事業を展開。インフラ運 用保守から設計構築、ソフトウェア開発まで幅広く対応しています |
| 事業所番号 | 1301-584268-0 |
| 法人番号 | 5010001136291 |
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応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は飯田橋公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「13010-21186061」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
