ハローワーク西陣の管轄
求人番号：26010-23636661
- 採用人数：1人
- 掲載開始日：9月25日（7日前）
- 応募期限：11月30日（あと59日）
創業１７８年の老舗の造園業。作業環境は良好。
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 欠員補充 |
| 仕事の内容 | ＣＳＲ・生物多様性事業スタッフ 社内外におけるＣＳＲ活動の推進や、生物多様性事業のコーディネ ーターです。 専門的な知識よりも、多様な関係者を繋ぐ「調整力」や「マルチタ スク力」を活かせる仕事です。 ・社内外に向けたＣＳＲ活動の企画、進行管理、運営 ・行政、地域、専門家、庭師と連携した生物多様性事業の調整・事 務作業 ・関連する補助金申請や行政対応などの事務全般 ＊仕事内容の変更範囲：会社の指定するすべての業務 |
| 学歴 |
学歴不問
|
| 必要な経験等 |
必須
・生物多様性や日本庭園への関心、知識がある
・ＣＳＲ活動、観光サービスの実務経験 ・イベント企画、接客の実務経験（業界不問） |
| 普通自動車運転免許 | 必須（ＡＴ限定可） |
| 必要なPCスキル | ＭｉｃｒｏｓｏｆｔＯｆｆｉｃｅ系の基本的な操作ができる。 |
| 年齢 | 制限あり
|
| 試用期間 | あり（２ヶ月）
|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務地 |
〒606-8425 京都府京都市左京区鹿ケ谷西寺ノ前町４５番地 市バス・錦林車庫前バス停下車 徒歩２分
|
| マイカー通勤 | マイカー通勤可（駐車場なし） |
| 転勤 | 転勤なし |
| 賃金 |
237,300円〜361,600円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
|
|---|---|
| 昇給 |
|
| 賞与 |
|
| 通勤手当 | 通勤手当あり |
| 給与の締め日 | 固定（月末以外）
|
| 給与の支給日 | 固定（月末）
|
| 就業時間 |
|
|---|---|
| 時間外労働時間 | 時間外労働なし
|
| 月平均労働日数 | 21.0日 |
| 休憩時間 | 90分 |
| 休日 |
|
| 年間休日数 | 113日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 加入 |
| 退職金制度 | あり（勤続年数3年以上） |
| 定年制 | あり（定年年齢一律60歳） |
| 再雇用制度 | あり |
| 勤務延長 | あり |
| 入居可能住宅 | 単身用あり
社員寮入居は、基本若手社員を対
象 |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | あり |
| UIJターン | ＵＩＪターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
| 選考方法 | 面接（予定2回），書類選考 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
|
| 選考日時 | その他（後日連絡） |
| 選考場所 |
〒606-8425
京都府京都市左京区鹿ケ谷西寺ノ前町４５番地 |
| 応募書類等 |
|
| 応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 選考に関する特記事項 | ＊応募書類を郵送してください。書類選考後、面接通知します |
| 担当者 |
|
| 特記事項 | 弊社の現場や仕事内容につきましてはＨＰをご覧ください。 ＊優遇されるスキル・経験 ・日常会話～ビジネスレベルの英会話能力 ・Ａｄｏｂｅ系ソフトやＷＥＢ・ＳＮＳ運用のスキル ・広報、ＰＲ業務の経験 ＊マイカー通勤自体は禁止しませんが、駐車場は各自で確保してく ださい（自己負担） ＊バイク・自転車通勤：可 |
|---|
| 管轄ハローワーク | 京都西陣公共職業安定所（ハローワーク西陣） |
|---|
会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役社長：加藤 友規 |
| 会社所在地 | 〒606-8425 京都府京都市左京区鹿ケ谷西寺ノ前町４５番地 |
| 従業員数 |
|
| 設立 | 昭和62年 |
| 資本金 | 4,260万円 |
| 事業内容 | （１）寺院の庭園作庭及び年間管理 （２）京町家の作庭及び管理 （３）公共緑化工事の請負 （４）公共公園緑地の維持管理 （５）公園緑地の運営管理 |
| 年商 |
|
| メッセージ | 植彌加藤造園では、日本庭園の本質的な素晴らしさや庭師の技、そ して京都固有の自然環境を伝えることを造園会社の責務と考え、行 政・地域団体と連携したＣＳＲ活動や、国内外のお客様に向けた庭 園アクティビティ事業を展開しています。 当社の蓄積された庭園管理の知見を基盤に、庭師から自然に寄り添 う技と心を学びながら、日本庭園の魅力や生物多様性の価値を広く 発信していく仕事を一緒にしませんか？ |
| 支店・営業所・工場等 | 2箇所
|
| 事業所番号 | 2601-037512-6 |
| 法人番号 | 8130001006612 |
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応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は京都西陣公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「26010-23636661」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
