ハローワーク焼津の管轄
求人番号：22120-04201561
- 採用人数：1人
- 掲載開始日：5月14日（64日前）
- 応募期限：7月31日（あと14日）
当社グループは２０２５年で創立５０年を迎えました。２０２５年 １０月に環境のミカタＨＤを設立し、グループ各社の経営管理をＨ Ｄに集約、より迅速かつ柔軟な経営体制を構築してまいります。
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 仕事の内容 | 会社全体が適正かつ円滑に運営されるよう、社内管理体制の整備・ 運用を担うポジションです。内部監査・内部統制の視点を持ちなが ら、各部署と連携し、業務改善やコンプライアンス強化を推進して いただきます。 ■社内規程・ルールの整備、運用管理 ■各部署へのヒアリング・業務確認・改善提案 ■内部監査補助業務（業務フロー確認、運用チェック等） ■契約書・稟議書・各種文書の管理および確認業務 ■コンプライアンス・法令遵守体制の整備、運用対応 【業務の変更範囲：会社の定める業務】 |
| 学歴 |
高校以上が必須
|
| 必要な経験等 |
必須
【必須】総務業務の実務経験（３年以上）
【歓迎】内部監査または監査補助の経験 |
| 普通自動車運転免許 | 必須（ＡＴ限定可） |
| 必要なPCスキル | Ｗｏｒｄ・Ｅｘｃｅｌ（簡単な関数が使える程度） |
| 年齢 | 制限あり
|
| 試用期間 | あり（入社日から３ヶ月間）
|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務地 |
〒426-0067 静岡県藤枝市前島二丁目２１番１号 |
| 最寄り駅 | ＪＲ藤枝駅
|
| マイカー通勤 | マイカー通勤可（駐車場あり） |
| 転勤 | あり
|
| 賃金 |
244,000円〜268,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
|
|---|---|
| 昇給 |
|
| 賞与 |
|
| 通勤手当 | 通勤手当あり
月額20,000円
|
| 給与の締め日 | 固定（月末以外）
|
| 給与の支給日 | 固定（月末）
|
| 就業時間 |
|
|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
|
| 月平均労働日数 | 20.4日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日 |
|
| 年間休日数 | 120日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | あり（勤続年数3年以上） |
| 定年制 | あり（定年年齢一律62歳） |
| 再雇用制度 | あり（上限年齢上限65歳まで） |
| 勤務延長 | あり（上限年齢上限65歳まで） |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休暇取得実績 | なし |
| UIJターン | ＵＩＪターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| 福利厚生の内容 | ・退職金制度（勤続３年以上） ・表彰制度（永年勤続、業務表彰） ・特別休暇（結婚休暇、忌引休暇ほか） ・慶弔及び罹災見舞金制度 （結婚祝い、出産祝い、新築祝い、見舞金など） ・産休、育児休業制度（男女育児休業取得実績あり） ・介護休業制度 ・企業型保育所提携６施設 ・一人暮らし応援制度（新卒者対象） ・保養所利用（伊豆高原） |
| 研修制度 | 研修制度の正社員以外の利用：「不可」 |
| 研修制度の内容 | ・新入社員基礎研修（社内業務システムの研修など） ・社内ＯＪＴ ・営業力強化研修（営業職） ・安全運転講習（ドライバー職） ・管理者研修 |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 両立支援 | ＜育児休業制度＞ 子どもが１歳に達するまで（父母ともに取得する場合は１歳２カ月 に達するまでの１年間）、育児休業の取得が可能です。男性の育休 取得も推進しています（実績あり）。 |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
| 選考方法 | 面接（予定1回），書類選考 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
|
| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒426-0067
静岡県藤枝市前島２丁目２１番１号 「環境のミカタホールディングス 株式会社」 |
| 最寄り駅 | 藤枝駅
|
| 応募書類等 |
|
| 応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 選考に関する特記事項 | 環境のミカタ株式会社にて応募受付後、実際の採用選考は環境のミ カタホールディングス株式会社が実施します。 |
| 担当者 |
|
| 特記事項 | 【安定×成長企業で働こう！】 ミカタグループは２０２５年で５０周年を迎えました。２０２５年 １０月に設立された当社は、今後グループ各社の経営管理機能を集 約し、より迅速で柔軟な経営体制を構築してまいります。 総務の仕事は、会社全体を円滑に動かす「土台」を支える役割です 。社内ルールの整備や運用をはじめ、各種手続きの対応、契約書や 文書の管理、オフィス環境の整備、備品管理など、幅広い業務を担 当します。また、各部署と連携しながら業務の効率化や改善にも取 り組み、会社全体の生産性向上を支えていきます。会社の安定した 運営と成長を支える総務として、これまでの経験を活かしてご活躍 いただける環境です。 【歓迎する経験・スキル】 ・社内のルールや仕組みを理解し、丁寧に業務を進められる方 ・周囲とコミュニケーションを取りながら仕事を進められる方 ・改善意識を持ち、主体的に行動できる方 ・産業廃棄物業界における業務経験 |
|---|
| 管轄ハローワーク | 焼津公共職業安定所（ハローワーク焼津） |
|---|
会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役社長：渡辺 和良 |
| 会社所在地 | 〒426-0067 静岡県藤枝市前島二丁目２１番１号 |
| 従業員数 |
|
| 設立 | 令和7年 |
| 資本金 | 1億4,235万円 |
| 事業内容 | 当社は廃棄物の収集運搬・処理・リサイクルなど、景気に左右され にくいサステナブルな事業を展開しています。「できることはもっ とある」という意識で、事業を通じて価値を提供します。 |
| メッセージ | 今年度は新たな挑戦の第一歩として、２０２６年２月に新工場の稼 働を開始しました。新工場では最新設備を備え、より多くの種類の 廃棄物を効率的に処理できる体制を整えることで、これまで以上に 幅広い環境ビジネスに取り組んでいきます。 ＳＤＧｓの推進により国内の廃棄物排出量は徐々に減少傾向にあり ますが、私たちは新工場を活用し、新しいビジネスモデルの構築や サービス拡充に挑戦していきます。 今後の環境ビジネスの成長には、新しい発想や主体的な行動で事業 を牽引してくれる若い力が欠かせません。環境のミカタでは、挑戦 したいあなたの気持ちを全力でサポートします。挑戦と成長の場で 、私たちと一緒に環境ビジネスの未来を切り開いていきましょう。 |
| 関連会社 |
|
| 事業所番号 | 2212-617356-6 |
| 法人番号 | 9080001027175 |
この求人に似ている求人
事務職・未経験歓迎
株式会社スタッフサービス - 静岡県 藤枝市
|
|
経理 課長候補/製紙業界向け総合機械メーカー/年休120日以上/転勤なし
相川鉄工株式会社 - 静岡県 藤枝市
|
|
「基礎から学べる人気オフィス業務」経理事務/月収25万～35万/研修あり/20代活躍
株式会社アプリコット - 静岡県 藤枝市
|
|
調剤事務・調剤事務/経験者募集/完全週休2日/年間休日120日以上
うさぎ薬局 白子店 - 静岡県 藤枝市
|
|
調剤事務・調剤事務
うさぎ薬局 オーレ店 - 静岡県 藤枝市
|
|
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は焼津公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「22120-04201561」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
