ハローワーク伏見の管轄
求人番号：26030-01979461
- 採用人数：2人
- 掲載開始日：2月13日（66日前）
- 応募期限：4月30日（あと10日）
自身の意見を言いやすく、そして聞いてもらえる環境で、社労士事 務所の堅苦しいイメージは一切ありません！業務上の相談が日々飛 び交い、業務を通じて「社会で役立つ知識」が身に付きます。
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員以外（契約社員） |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | その他
顧客増加・事業拡大による体制強化のため
|
| 仕事の内容 | 社労士事務所での実務経験を活かし、さらに専門性を高めたい方を 募集します。給与計算や各種手続に加え、労務相談、助成金申請、 就業規則の作成・改定まで、幅広い業務に携わることができます。 ご経験や習熟度に応じて段階的に業務範囲を広げていきます。実務 に必要な知識や対応力を無理なく身につけていくことができます。 Ｑ－ａｌｌでは現在、業務ごとのチーム制で仕事を行っています。 チーム内メンバーはもちろん、チームを超えて相談しながら、お客 様にとって最善の方法は何か、自分にできることは何かを考えなが ら日々仕事に取り組んでいます。 【変更範囲：変更なし】 |
| 学歴 |
高校以上が必須
|
| 必要な経験等 |
あれば尚可
・社会保険労務士事務所での実務経験がある方、大歓迎です
・給与計算の実務経験がある方、大歓迎です ・社会保険労務士試験の勉強経験がある方、大歓迎です |
| 普通自動車運転免許 | あれば尚可（ＡＴ限定可） |
| 必要なPCスキル | ・基本的なパソコン操作（データ入力、インターネット利用など） ・Ｅｘｃｅｌ（データ入力、表の作成、簡単な関数の使用など） ・Ｗｏｒｄ（文書作成、図・表の挿入など） |
| 年齢 | |
| 試用期間 | あり（３か月）
|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めあり（4ヶ月以上） |
| 正社員登用 | あり
※過去3年間で正社員登用の実績：３名（正社員登用後は実績に応じ賞与制度の適用があります）
|
| 勤務地 |
〒612-8227 京都府京都市伏見区三栖向町７３４－６ ・徒歩５分以内に、コンビニエンスストア・飲食店が複数あります
・お昼休憩は、社内でとる人、外に食べに行く人、様々です |
| 最寄り駅 | 京阪電鉄 中書島駅
|
| マイカー通勤 | 不可 |
| 転勤 | あり
|
| 賃金 |
210,000円〜277,500円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
|
|---|---|
| 昇給 |
|
| 賞与 |
|
| 通勤手当 | 通勤手当あり
月額20,000円
|
| 給与の締め日 | 固定（月末以外）
|
| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
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| 就業時間 |
|
|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
|
| 月平均労働日数 | 20.1日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日 |
|
| 年間休日数 | 123日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | なし |
| 再雇用制度 | なし |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休暇取得実績 | なし |
| 外国人雇用実績 | なし |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
| 選考方法 | 面接（予定2回），書類選考 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
|
| 選考日時 | その他（面接日時はご都合に合わせて設定しますのでご相談ください。） |
| 選考場所 |
〒612-8227
京都府京都市伏見区三栖向町７３４－６ |
| 最寄り駅 | 京阪電鉄 中書島駅
|
| 応募書類等 |
|
| 応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 選考に関する特記事項 | 社内見学をご希望の方は、面接時にご案内いたしますので、お気軽 にお申し出ください。 |
| 担当者 |
|
| 特記事項 | ◆◆◆Ｑ－ａｌｌスタッフ 紹介◆◆◆ ・社会保険労務士３名 ・社労士補助業務の社員６名、短時間社員３名、パートタイム１名 ・一般事務４名 スタッフの平均年齢は３７歳ですが、半数以上を占める２０代・３ ０代が中心となって活躍しています！定期的に食事会を開催したり 、プチイベントを行うなど、スタッフ同士の交流は活発です！ ◆◆◆こんな職場です ～スタッフの声～◆◆◆ ・未経験での入社ですが、サポート体制が充実していて安心して働 けます（２０代） ・自分の裁量で仕事が出来て、休みの自由度が高く嬉しいです（３ ０代） ・お菓子争奪ジャンケンが急に始まる楽しい職場です（２０代） ・困った時にはすぐに相談できる環境の職場です（３０代） ・一人ひとりの強みや課題に向き合い、成長を後押ししてくれる会 社です（３０代） ＊スタッフの素顔がわかる、インスタグラムのアカウントはこちら 【ｑａｌｌ＿ｒｅｃｒｕｉｔ】 「オンライン自主応募可」 オンライン自主応募の場合は、紹介状は不要です。 |
|---|
| 管轄ハローワーク | 伏見公共職業安定所（ハローワーク伏見） |
|---|
会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表社員：逸見 一樹 |
| 会社所在地 | 〒612-8227 京都府京都市伏見区三栖向町７３４－６ |
| 従業員数 |
|
| 設立 | 平成20年 |
| 事業内容 | 京都を中心に、オンラインを活用して様々な地域・業種のクライア ントの労務相談、給与計算、各種手続きなどに携わっています。特 に助成金申請件数では、府内でも突出した実績を重ねています。 |
| 関連会社 |
|
| 事業所番号 | 2603-614265-8 |
| 法人番号 | 3130005012124 |
| 事業所の特記事項 | ＊自転車・バイク通勤可能です |
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応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は伏見公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「26030-01979461」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
