ハローワーク木場の管轄
求人番号：13130-27153161
- 採用人数：1人
- 掲載開始日：11月9日（5日前）
- 応募期限：1月31日（あと78日）
○創業以来、順調に病床も増加、現在、２８６床の認可病床数／６ 病棟。順天堂大学医学部・教育関連病院でもある。 都営新宿線：大島駅Ａ２出口より徒歩１分と便利である。
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 欠員補充 |
| 仕事の内容 | ＊採用補佐業務や職員対応を中心に人事業務だけでなく総合的な 事務業務を行っていただきます。 ・採用補佐業務 ・入退職手続 ・職員対応（各種証明書発行など） ・電話応対 ・庶務・雑務 ＊江東病院の人事課は、医療現場における人材の重要性を理解し、 スタッフ一人ひとりの成長とサポートを大切にしています。 変更範囲：会社の定める業務 |
| 学歴 |
学歴不問
|
| 必要な経験等 |
あれば尚可
一般事務経験
＊ご経験は幅広く検討しますので、ご相談ください。 |
| 必要な免許・資格 |
資格不問
|
| 必要なPCスキル | ＰＣ基本操作ができる方 |
| 年齢 | 制限あり
|
| 試用期間 | あり（３ヶ月）
|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務地 |
〒136-0072 東京都江東区大島６丁目８－５ |
| 最寄り駅 | 都営新宿線 大島駅
|
| マイカー通勤 | 不可 |
| 転勤 | 転勤なし |
| 賃金 |
202,000円〜295,100円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
|
|---|---|
| 昇給 |
|
| 賞与 |
|
| 通勤手当 | 通勤手当あり
月額100,000円
|
| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
|
| 就業時間 |
|
|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
|
| 月平均労働日数 | 19.9日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日 |
|
| 年間休日数 | 126日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：13日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | あり（勤続年数3年以上） |
| 定年制 | あり（定年年齢一律60歳） |
| 再雇用制度 | あり（上限年齢上限65歳まで） |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | あり |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | あり
職務給制度あり
|
| 復職制度 | あり
復職制度あり
|
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
| 選考方法 | 面接（予定1回），書類選考 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
|
| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒136-0072
東京都江東区大島６丁目８－５ |
| 最寄り駅 | 都営新宿線 大島駅
|
| 応募書類等 |
|
| 応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 担当者 |
|
| 特記事項 | ※駅近 大島駅１分の立地です。 ※年間休日１２６日 ※特にご質問がなければ、事前連絡なくご応募可能です。 履歴書（写真貼付）、職務経歴書または自己ＰＲ書・ ハローワーク紹介状をメール添付にて送信して下さい。 書類選考後にご連絡致します。 ※連絡はメールで行いますので、履歴書には必ずメールアドレスの 記載をお願いします。 ※ハローワークからの応募は、ハローワーク紹介状が必要となり ます。ハローワークにて紹介状を入手の上ご応募下さい。 ※オンライン自主応募の場合は、紹介状は不要です。 |
|---|
| 管轄ハローワーク | 木場公共職業安定所（ハローワーク木場） |
|---|
会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 理事長：黒澤 尚 |
| 会社所在地 | 〒136-0072 東京都江東区大島６丁目８－５ |
| 従業員数 |
|
| 設立 | 昭和30年 |
| 事業内容 | 総合病院：内科・外科・整形 内科（循環器、呼吸器、消化器、泌尿器、腎臓、脳神経）小児科・ 耳鼻咽喉科・眼科・皮膚科・人工透析・健診センターなど |
| メッセージ | 【年間休日最大１２６日】 都営新宿線「大島駅」より徒歩１分♪ ２０代の方も活躍しています！ 江東病院の人事課は、病院の運営において重要な役割を果たしてい る部門です。患者様に最適な医療サービスを提供するためには、 優れた医療スタッフが必要不可欠です。人事課では、医療スタッフ やその他の職員の採用、配置、教育、キャリアパスのサポートを 行い、組織全体の人材の質を向上させることを目的としています。 また、人事課は職員の福利厚生や労働環境の改善にも力を入れて おり、スタッフが安心して働ける職場作りに努めています。 研修や勉強会を通じて、医療技術の向上や職場のチームワークの 強化を図り、病院全体の医療の質を高めるために積極的に支援して います。 江東病院の人事課は、医療現場における人材の重要性を理解し、 スタッフ一人ひとりの成長とサポートを大切にしています。 |
| 事業所番号 | 1313-101844-2 |
| 法人番号 | 1010605000525 |
| 事業所の特記事項 | 江東区の地域医療を支える中核病院として、急性期医 療から在宅支援まで幅広く担っています。 |
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応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は木場公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「13130-27153161」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
