ハローワーク千葉の管轄
求人番号：12010-33234761
- 採用人数：1人
- 掲載開始日：10月23日（5日前）
- 応募期限：12月31日（あと64日）
「地域を笑顔にする」のミッションのもと、当事者に向き合いその 人にとって最善のケアを提供すること、地域に必要なサービスを創 造していきます。
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 欠員補充 |
| 仕事の内容 | 特別養護老人ホームにおける介護支援専門員業務を 担当していただきます。 ・入居者のアセスメント、ケアプラン作成・見直し ・介護職員・看護職員・相談員との多職種連携 ・ご家族との面談、生活相談対応 ・施設サービス計画書の作成およびモニタリング ・行政・医療機関との連絡調整 ・入退所支援、サービス担当者会議の運営 ・地域交流や行事への参加・協力 入居者一人ひとりの生活を支えるため、チームで連携 しながら計画的なケアを進めていくお仕事です。 【変更範囲：変更なし】 |
| 学歴 |
高校以上が必須
|
| 必要な経験等 |
あれば尚可
入居者支援に関する実務経験があり
多職種連携や家族対応の経験がある方 施設ケアマネ業務の理解がある方歓迎 |
| 必要な免許・資格 |
介護支援専門員（ケアマネージャー）
必須 社会福祉士 あれば尚可 介護福祉士 あれば尚可 いずれかの資格を所持で可 |
| 必要なPCスキル | ケアマネ・介護記録の、ＰＣソフト内への入力あり |
| 年齢 | |
| 試用期間 | あり（３ケ月）
|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務地 |
〒264-0021 千葉県千葉市若葉区若松町５３１ー１５６ |
| 最寄り駅 | 千葉都市モノレール２号線 みつわ台駅
|
| マイカー通勤 | マイカー通勤可（駐車場あり） |
| 転勤 | 転勤なし |
| 賃金 |
281,000円〜281,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
|
|---|---|
| 昇給 |
|
| 賞与 |
|
| 通勤手当 | 通勤手当あり
月額20,000円
|
| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
|
| 就業時間 |
変形労働時間制
|
|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
|
| 月平均労働日数 | 21.5日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日 |
|
| 年間休日数 | 107日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 加入 |
| 退職金制度 | あり（勤続年数1年以上） |
| 定年制 | なし |
| 再雇用制度 | なし |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | なし |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休暇取得実績 | なし |
| 外国人雇用実績 | あり |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| 研修制度 | 研修制度の正社員以外の利用：「可」 |
| 研修制度の内容 | 仕事の実践に必要な具体的なスキル（知識や技術）の 研修のほかに、コンピテンシー（行動や思考の特性） の研修を充実させています。 |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） 屋外に喫煙スペース有り |
| 選考方法 | 書類選考なし |
|---|---|
| 選考結果通知 |
|
| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒264-0021
千葉県千葉市若葉区若松町５３１ー１５６ |
| 最寄り駅 | 千葉内陸バス みつわ台総合病院入口駅
|
| 応募書類等 |
|
| 応募書類の返却 | あり |
| 担当者 |
|
| 特記事項 | ※充実した福利厚生制度 ・月９日（２月は８日）の休み以外に、リフレッシュ休暇３日、 夏季休暇３日 冬季休暇３日、誕生日休暇１日を付与（計１１７日） ・インフルエンザなどの予防接種費用を全額負担 ・入職と同時に初年度のみ３日の臨時有給休暇を付与 |
|---|
| 管轄ハローワーク | 千葉公共職業安定所（ハローワーク千葉） |
|---|
会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 理事長：久岡 重樹 |
| 会社所在地 | 〒264-0021 千葉県千葉市若葉区若松町５３１ー１５６ |
| 従業員数 |
|
| 設立 | 平成21年 |
| 事業内容 | 平成１７年に神奈川県横浜市に設立された介護老人福祉施設です。 現在、神奈川県・埼玉県に小規模多機能居宅事業所、特別養護老人 ホームを運営、令和３年４月千葉市内に特養を開設しました。 |
| メッセージ | ＜すべての人が笑顔で過ごせる介護施設を目指して＞ 令和３年４月に特別養護老人ホーム若葉いこいの里は、みつわ台総 合病院の東側に位置する穴川インター近くの若葉区若松町に新規オ ープンしました。 全室個室ユニット型８０名定員に、全室個室ユニット型２０名定員 の短期入所施設が併設されます。 当施設には、広い地域交流室を設置し、地域活動やボランティア活 動をされる方の支援、地元小中学校をはじめとする学生さん達との 世代間交流、地域住民の方たちとの交流の場として積極的に活用し 、街に開かれた施設づくりを目指して参ります。地域と関わりを大 切にし「地域を笑顔にする」ビジョンの実現に向けた取り組みを行 って参ります。 若葉いこいの里をご利用になるお客様、働く職員、そして地域の皆 さまの幸せを願い、若葉の地に根差した介護サービスを提供して参 ります。 |
| 事業所番号 | 1201-626432-1 |
| 法人番号 | 5020005007034 |
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応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は千葉公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「12010-33234761」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
