ハローワーク五島の管轄
求人番号：42070-00990541
- 採用人数：1人
- 掲載開始日：4月24日（24日前）
- 応募期限：6月30日（あと43日）
＊求人に関する特記事項欄、求人・事業所ＰＲシート参照
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | 【高齢者の通所介護事業所（定員３０名）において、介護認定を受 けたご利用者に対して、自宅での生活を継続できるように、健康維 持・向上を目指した機能訓練や、入浴・食事提供等のサービスを行 っていただきます】 ●送迎、集団体操、入浴介助、食事介助（昼食）、その他の付随 する業務 ※送迎の使用車両は、軽自動車～７人乗り（ＡＴ車） ※記録に関わるＩＣＴ機器導入済み（タブレット端末） ※介護職員等処遇改善加算取得済み ※仕事内容の変更範囲：なし |
| 学歴 |
不問
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| 必要な経験等 |
あれば尚可
経験者であれば優遇
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| 必要な免許・資格 |
介護福祉士
必須 普通自動車運転免許 必須（ＡＴ限定可） |
| 普通自動車運転免許 | 必須（ＡＴ限定可） |
| 必要なPCスキル | ※介護支援ソフトへの軽微な入力作業有り ※携帯端末（タブレット）による入力作業有り |
| 年齢 | 制限あり
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| 試用期間 | あり（３か月）
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| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務地 |
〒853-0017 長崎県五島市武家屋敷３丁目２番６号 |
| マイカー通勤 | 可（駐車場あり） |
| 転勤 | あり
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| 賃金 |
172,000円〜184,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
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|---|---|
| 昇給 |
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| 賞与 |
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| 通勤手当 | 実費支給（上限あり）
月額11,300円
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| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
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| 就業時間 |
変形労働時間制
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|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
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| 月平均労働日数 | 21.5日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日 |
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| 年間休日数 | 107日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 加入 |
| 退職金制度 | あり（勤続年数3年以上） |
| 定年制 | あり（定年年齢一律65歳） |
| 再雇用制度 | あり |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | 該当者なし |
| 看護休暇取得実績 | あり |
| 外国人雇用実績 | なし |
| UIJターン | UIJターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | あり
役職手当、管理職手当、資格手当
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| 復職制度 | あり
退社後の復職制度あり
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| 福利厚生の内容 | 【各種手当の充実】 ●業務に関する各種手当 ・オンコール手当（夜間連絡担当看護職員へ支給） ・年末年始手当（年末年始に業務に従事した職員へ支給） ・他、管理職、役職、資格、夜勤、時間外、通勤等の手当支給 ●家庭の事情に配慮した各種手当 ・住居手当（賃貸家賃月額の半分を支給上限１５，０００円） ・配偶者手当（６０歳未満の扶養対象配偶者） ・こども手当（扶養対象満２２歳未満の子／１人につき ５，０００円） ●その他の特殊手当 ・職員紹介手当（被紹介者／２回・紹介者／１回にそれぞれ 支給） 【ライフサポートの福利厚生】 ・私病特別休暇制度の創立 ・制服の無償支給 ・各種特別休暇の創立（リフレッシュ休暇、誕生日休暇、慶弔 関係の休暇の適用範囲拡充等々 |
| 研修制度 | 研修制度の正社員以外の利用：「可」 |
| 研修制度の内容 | ・なごみ会独自のメンター制度導入 ・島内、島外を問わず、技量と学ぶ意欲に応じた施設 外研修への計画敵派遣（現在、ノーリフティングケ アとユマ二チュードを重点実施中） ・外部講師（社労士等）を招いた法人内研修の実施 ／年３～４回 |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 両立支援 | 【資格取得支援】 ・資格取得（介護福祉士、介護支援専門員、社会福祉士）を目指 す職員への経済的支援（合否や取得後の勤続年数制限等なし） 一例：実務者研修未受講者の介護福祉士受験者に１５万円支給 ・介護福祉士実務者研修受講時、資格試験受験日の特別休暇付与 【育児・介護に関する休業、休暇制度の適用範囲拡充】 一例：子の看護休暇の充実（範囲を高等学校在籍者に拡大し、 特別休暇付与） |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
| 選考方法 | 面接（予定1回），その他 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
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| 選考日時 | その他（後日連絡） |
| 選考場所 |
〒853-0017
長崎県五島市武家屋敷３丁目２番６号 |
| 応募書類等 |
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| 応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 選考に関する特記事項 | 作文・適性検査 |
| 担当者 |
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| 特記事項 | ＊通勤手当は給与規定により支給（距離に応じて支給） ＊賞与支給基準は、年２回・３ヶ月分 ＊法人規定による退職金制度有り（中退共加入） ●事前に応募書類を事業所所在地又は法人本部事務局に提出 （郵送又は持参）していただき、確認後連絡いたします ●他、情報等についてはＰＲシートを参照ください 【会社の特徴】 家庭の都合等を考慮した柔軟な勤務シフトや、職員への誕生日プ レゼント、採用時に１０日の有給休暇付与など、働きやすい・働 きたい職場づくりに取り組んでいます！！ ご利用者やご家族に常に寄り添う介護を目指し、職員相互のチー ムワークを大切にしています ◎ハローワークの紹介状が必要です ◆重要◆採用時の条件は書面等により明示が必要です。なお、幅の ある労働条件を確定したり、本求人票と労働条件が異なる場合は、 選考の過程で「変更明示」が必要です。 |
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| 管轄ハローワーク | 五島公共職業安定所（ハローワーク五島） |
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会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 理事長：山口 和洋 |
| 会社所在地 | 〒853-0017 長崎県五島市武家屋敷３丁目２番６号 |
| 従業員数 |
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| 設立 | 平成16年 |
| 事業内容 | 介護保険事業（訪問介護・通所介護・短期入所・居宅介護支援） サービス付き高齢者向け住宅、生計困難者相談支援事業 |
| メッセージ | ○働きがいのある職場を目指し、法人全体で「ノーリフティングケ ア（持ち上げない・抱え上げない介護）」や「ユニマチュード」 といった先進的なケアに取組みます ○「働きやすい・働きたい職場づくり」のために、中期経営戦略 を策定し（ＨＰで公開）取組んでいます。 【中期経営戦略の主な事項】 ・棒給表の全面見直し・昇給率ＵＰ（棒給表はＨＰで公開） ・諸手当の充実（住居、年末年始、職員紹介手当等々を新設） ・定年延長 ・資格取得支援制度を新設（合否や継続勤務を問わない） ・正社員への積極登用（職員区分を明確化） ・介護記録の電子化 例）Ｎｏｔｉｃｅ（ｉＰｏｄＴｏｕｃｈで入力） ・職員の楽しみ拡充（全職員の誕生日に「お食事券」を贈呈） ・新人育成システム制定：「メンター制」「ＯＪＴチェック表」 ・休暇制度を充実 （採用時から年休付与、特別休暇大幅拡充） |
| 事業所番号 | 4207-101152-6 |
| 法人番号 | 5310005007087 |
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は五島公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「42070-00990541」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
