ハローワーク堺の管轄
求人番号：27080-18961561
- 採用人数：2人
- 掲載開始日：8月31日（11日前）
- 応募期限：10月31日（あと50日）
決まりを守り、誰とでも仲良く遊べる子どもを育てることを目標に している、あたたかい保育園です。
求人の概要
| 求人区分 | パート |
|---|---|
| 雇用形態 | パート |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 欠員補充 |
| 仕事の内容 | 保育の補助にはいっていただきます ・保育補助 【業務の変更範囲】変更なし |
| 学歴 |
学歴不問
|
| 必要な経験等 |
経験不問
|
| 必要な免許・資格 |
保育士
あれば尚可 幼稚園教諭免許（専修・１種・２種） あれば尚可 保育士免許がなくても大丈夫です |
| 年齢 | 制限あり
|
| 試用期間 | なし |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 正社員登用 | あり
※過去3年間で正社員登用の実績：１
|
| 勤務地 |
〒590-0132 大阪府堺市南区原山台１丁８－１ |
| 最寄り駅 | 南海泉北線 栂・美木多駅
|
| マイカー通勤 | マイカー通勤可（駐車場なし） |
| 転勤 | 転勤なし |
| 賃金 |
1,200円〜1,200円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
|
|---|---|
| 昇給 |
|
| 賞与 |
|
| 通勤手当 | 通勤手当あり
月額15,000円
|
| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
|
| 就業時間 |
交替制（シフト制）
7時30分〜18時30分の時間の間の4時間以上
|
|---|---|
| 時間外労働時間 | 時間外労働なし
|
| 休憩時間 | 0分 |
| 週所定労働日数 | 週3日〜週5日 |
| 休日 |
|
| 加入保険 | 労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | あり（定年年齢一律60歳） |
| 再雇用制度 | あり（上限年齢上限65歳まで） |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | なし |
| 外国人雇用実績 | なし |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | あり
要相談
|
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
| 選考方法 | 書類選考なし |
|---|---|
| 選考結果通知 |
|
| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒590-0132
大阪府堺市南区原山台１丁８－１ |
| 最寄り駅 | 南海泉北線 栂・美木多駅
|
| 応募書類等 |
|
| 応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 特記事項 | 有給休暇は法定通り 週の労働条件により加入保険は異なります。 |
|---|
| 管轄ハローワーク | 堺公共職業安定所（ハローワーク堺） |
|---|
会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 理事長：森田 信司 |
| 会社所在地 | 〒590-0132 大阪府堺市南区原山台１丁８－１ |
| 従業員数 |
|
| 設立 | 昭和56年 |
| 事業内容 | ０才から就学前のこども１４０人の保育 Ｚ０２ |
| メッセージ | 保育補助のお仕事です。 扶養範囲内をご希望の方も、扶養外をご希望の方も募集しています 。 ご自身の可能な曜日時間を一度お聞かせください！ |
| 事業所番号 | 2708-295976-3 |
| 法人番号 | 9122005000070 |
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応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は堺公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「27080-18961561」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
