ハローワーク三鷹の管轄
求人番号:13170-14803961
- 採用人数:1人
- 掲載開始日:4月10日(47日前)
- 応募期限:6月30日(あと34日)
当法人は、生活クラブ生活協同組合の寄付により設立されました。 「自分らしく」「住み慣れたまちで暮らし続ける」を合言葉に、利 用者主体の介護サービスを提供しています。
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | 〇ご利用者の尊厳を保持し、「生活クラブ10の基本ケア」に基づ き、自立支援ををめざしたケアプランを作成します。 〇具体的な業務内容 ■ケアプラン作成:ケアマネージャー(介護支援専門員)として、 心身の状況や生活環境、ご本人やご家族の希望等に沿って、 ケアプラン(居宅サービス計画)を作成。 ■連絡・調整:ケアプランに位置づけたサービスを提供する事業所 や施設などとの連絡・調整を行う。 ■手続き代行:ご利用者本人や家族の代わりに、要介護認定の申請 手続きや更新認定の申請手続きを行う。 ◆業務変更範囲:会社の定める業務 ◆「TOKYO働きやすい福祉の職場宣言事業所」 |
| 学歴 |
学歴不問
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| 必要な経験等 |
あれば尚可
居宅介護支援事業所でのケアマネージャー業務経験
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| 必要な免許・資格 |
介護支援専門員(ケアマネージャー)
必須 主任介護支援専門員:あれば尚可 普通自動車運転免許 あれば尚可(AT限定可) |
| 普通自動車運転免許 | あれば尚可(AT限定可) |
| 必要なPCスキル | ワード,エクセルの操作・入力 |
| 年齢 | 制限あり
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| 試用期間 | あり(3ヶ月)
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| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務地 |
〒157-0071 東京都世田谷区千歳台4-2-1 生活クラブ・ケアセンター世田谷1階 当法人「支援サービスちとせ」 京王線「千歳烏山駅」からは、京王バス「千歳船橋駅」行きで
「千歳台二丁目」下車徒歩3分 |
| 最寄り駅 | 小田急線 千歳船橋駅
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| マイカー通勤 | 不可 |
| 転勤 | あり
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| 賃金 |
239,100円〜300,200円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
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|---|---|
| 昇給 |
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| 賞与 |
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| 通勤手当 | 通勤手当あり |
| 給与の締め日 | 固定(月末) |
| 給与の支給日 | 固定(月末以外)
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| 就業時間 |
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|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
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| 月平均労働日数 | 20.5日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日 |
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| 年間休日数 | 118日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
| 加入保険 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形 |
|---|---|
| 退職金共済 | 加入 |
| 退職金制度 | あり(勤続年数1年以上) |
| 定年制 | あり(定年年齢一律65歳) |
| 再雇用制度 | あり(上限年齢上限70歳まで) |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | なし |
| UIJターン | UIJターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | あり
介護職は「総合職」(1~4級)、看護師やケアマネは「専門職」
(1級~4級)。その後、昇進に基づき、「指導職」(1~2級) 「管理職」(1~2級)、「経営管理職」の給与体系があります |
| 復職制度 | あり
本人の希望に基づき配属先を含めた配慮をしています。
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| 福利厚生の内容 | 社会福祉法人福利厚生センター(ソウェルクラブ)の事業を活用。 社会福法人悠遊職員共済会に全員加入。 |
| 研修制度 | 研修制度の正社員以外の利用:「不可」 |
| 研修制度の内容 | 入職後、法人全体研修として「新規採用者研修」「フ ォローアップ研修」受講。 選抜研修として、「ステップアップ研修」「介護技術 リーダー研修」受講。 その他、外部研修を勤務として位置付け積極的に受講 。 |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 両立支援 | 常勤・非常勤職員問わず、時短勤務の制度あり。 育児時短勤務については、子の年齢制限を2022年度に撤廃。 |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
| 選考方法 | 書類選考なし |
|---|---|
| 選考結果通知 |
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| 選考日時 | その他(6/17(水)11:00~16:30) |
| 選考場所 |
〒157-0066
東京都世田谷区成城6丁目ー2-1 砧総合支所1階 成城ホール |
| 最寄り駅 | 小田急線 成城学園前駅
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| 応募書類等 |
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| 応募書類の返却 | あり |
| 担当者 |
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| 特記事項 | 【せたがや福祉のしごと相談・面接会専用求人】 ◆日時:令和8年6月17日(水)10:00~16:30 午前の部 相談・面接会 11:00~13:00 午後の部 相談・面接会 14:30~16:30 (午前と午後で参加事業所が異なりますのでご注意ください) ◆会場:成城ホール(世田谷区成城6-2-1砧総合支所1階) *事前予約不要 *当日参加可(入退場自由) *相談のみも可 *当日は施設・事業所の担当者の方と直接面接・相談ができます。 *当日面接希望の方は紹介状および必要書類をご持参ください。 ≪相談・面接会全般に関する問い合わせ先≫ 世田谷区福祉人材育成・研修センター 03-6379-4280 。 |
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| 管轄ハローワーク | 三鷹公共職業安定所(ハローワーク三鷹) |
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会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 理事長:山田 健介 |
| 会社所在地 | 〒202-0011 東京都西東京市泉町3-15-28 |
| 従業員数 |
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| 設立 | 平成5年 |
| 資本金 | 5億7,239万円 |
| 事業内容 | 1993年設立の社会福祉法人で、西東京市、世田谷区、中野区で デイ、グループホーム、小規模多機能ホーム、訪問、居宅、地域包 括支援センターなど高齢者福祉分野で11事業所を展開。 |
| 年商 |
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| メッセージ | 女性4名のこじんまりとした職場ですが、男女問わず募集いたしま す。 まず、見学にお越しいただき、事務所の雰囲気を感じてください。 見学は随時お受けしています。事前に電話でご相談ください。 |
| 支店・営業所・工場等 | 5箇所
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| 事業所番号 | 1317-306268-2 |
| 法人番号 | 6012705000136 |
| 事業所の特記事項 | パートの定年は70才(定年後再雇用上限規定なし) 【正社員】定年65歳 |
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は三鷹公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「13170-14803961」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
