ハローワーク常総の管轄
求人番号:08060-02853261
- 採用人数:1人
- 掲載開始日:6月9日(2日前)
- 応募期限:8月31日(あと81日)
常総市で昭和55年より、ケアハウス、特別養護老人ホームを運営している社会福祉法人です。障がい者グループホームの開設、障がい者入所施設の指定管理での運営も行っています。
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | ※障がい児・者が通所する事業所においての・月次会計報告(法人本部への報告、理事会への会計報告資料作成、指定管理先への月次会計報告書作成など)・会計ソフト、給与ソフトへのデータ入力・ワード、エクセルによる書類の作成・勤怠管理、給与計算、社会保険・労務手続き・ソフトを使用してのサービス報酬請求業務・小口現金等の出納・電話・来客対応・人事、庶務 その他 【変更範囲:変更なし】 |
| 学歴 |
高校以上が必須
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| 必要な経験等 |
必須
経理事務が含まれるため、経理・会計の経験、知識がある方。
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| 必要な免許・資格 |
日商簿記3級
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| 普通自動車運転免許 | 必須(AT限定可) |
| 必要なPCスキル | キーボード入力、Microsoft Word、 Microsoft Excelの使用できる方。 |
| 年齢 | 制限あり
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| 試用期間 | あり(3ヶ月)
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| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務地 |
〒302-0101 茨城県守谷市板戸井1977番地の2 |
| 最寄り駅 | つくばエクスプレス線 守谷駅
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| マイカー通勤 | マイカー通勤可(駐車場あり) |
| 転勤 | 転勤なし |
| 賃金 |
192,800円〜233,800円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
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|---|---|
| 昇給 |
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| 賞与 |
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| 通勤手当 | 通勤手当あり
月額21,000円
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| 給与の締め日 | 固定(月末) |
| 給与の支給日 | 固定(月末以外)
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| 就業時間 |
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|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
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| 月平均労働日数 | 21.6日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日 |
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| 年間休日数 | 105日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
| 加入保険 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 加入 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | あり(定年年齢一律65歳) |
| 再雇用制度 | あり(上限年齢上限70歳まで) |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | あり
提携の保育所あり。
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| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | 該当者なし |
| 看護休暇取得実績 | あり |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| 福利厚生の内容 | 制服貸与健康診断(法定範囲、勤務扱い、自己負担なし)職員懇親日帰り旅行(事業所の補助あり)ソウエルクラブ加入(正・準職員のみ)永年勤続表彰、健康生活用品給付 |
| 研修制度 | 研修制度の正社員以外の利用:「不可」 |
| 研修制度の内容 | 介護福祉士実務者研修介護職員初任者研修サービス管理責任者研修相談支援専門員研修強度行動障害従事者研修 等 |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) 守谷市との指定管理契約上、敷地内禁煙。勤務時間中喫煙不可。 |
| 選考方法 | 面接(予定1回),書類選考 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
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| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒302-0101
茨城県守谷市板戸井1977番地の2 |
| 最寄り駅 | つくばエクスプレス線 守谷駅
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| 応募書類等 |
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| 応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 担当者 |
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| 特記事項 | 基本給は経験年数を考慮します。生活支援員も比較的多く配置されております。事務として業務範囲は広いですが、複雑ではないので、すぐに覚えられます。初めての方でも、丁寧にご指導いたします。法人にて介護職員初任者研修を開講しており、資格の取得も可能です。※基本給・手当は当月払い。残業代は翌月払い。※リフレッシュ休暇(勤務3年ごとに連続する3日間付与)※12/30から1/3は年末年始閉所(年休の計画付与)※制服貸与※無料駐車場有※年1回健康診断(法定の内容+がん検診)、勤務扱い、自己負担 なし※インフルエンザ予防接種、全額事業所負担※年次有給休暇、法定通り支給【オンライン自主応募可】:紹介状の交付はありません(ハローワーク紹介が条件となる各種助成金や給付金の適用になりません)。 |
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| 管轄ハローワーク | 常総公共職業安定所(ハローワーク常総) |
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会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 理事長:張 博一 |
| 会社所在地 | 〒302-0101 茨城県守谷市板戸井1977番地の2 |
| 従業員数 |
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| 設立 | 昭和55年 |
| 事業内容 | 障がい者通所事業所 多機能型(生活介護、就労移行支援、就労継続支援B型、放課後等デイサービス、指定特定相談支援、障害児相談支援)平成20年4月 守谷市より指定管理にて運営 |
| メッセージ | 基本給はこれまでの経験年数を考慮します。事務として業務範囲は広いですが、複雑ではないので、すぐに覚えられます。初めての方でも、丁寧にご指導いたします。土日が休みで、残業もほとんどないため、メリハリをつけた仕事ができます。単身者にはアパートの住宅手当、ご家族がある方には扶養手当と手当が充実しており、賞与も年4.2ヶ月(前年度実績)あります。※基本給・手当は当月払い。残業代は翌月払い。※リフレッシュ休暇(勤務3年ごとに連続する3日間付与)※12/30から1/3は年末年始閉所(年休の計画付与)※制服貸与 ※無料駐車場有※年1回健康診断(法定の内容+がん検診)は勤務扱いで自己負担はありません。※インフルエンザ予防接種、全額事業所負担※年次有給休暇、法定通り支給 |
| 支店・営業所・工場等 | 4箇所
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| 事業所番号 | 0806-613640-1 |
| 法人番号 | 4050005009549 |
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は常総公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「08060-02853261」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
