ハローワーク川崎の管轄
求人番号：14040-06731761
- 採用人数：1人
- 掲載開始日：4月10日（20日前）
- 応募期限：6月30日（あと61日）
これからの社会を担う子どもたち一人ひとりが心身共に健やかに育 つ環境づくりに努め、地域や子育て家庭に対する支援、放課後児童 育成事業等、地域に開かれた子育て支援の拠点を目指しています。
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | ・保育士業務及び附帯する業務（定員９０名規模） ・入職後１年は複数担任の１人として配属し、先輩保育士の指導を 受けながら、当園の業務に慣れていただけるよう配慮しますのでブ ランク等あってもご安心ください。 ・子どもの「やってみたい」をカタチにする保育 子どもの小さなつぶやきや興味を見逃さず、日々の保育に活かす「 子どもの声をひろう保育」を実践しています。緩やかな担当制のも と、一人ひとりの発達段階にじっくりと寄り添い、主体性を大切に 育みます。 変更範囲：変更なし |
| 学歴 |
専修学校以上が必須
|
| 必要な経験等 |
経験不問
|
| 必要な免許・資格 |
保育士
必須 |
| 年齢 | 制限あり
|
| 試用期間 | あり（３ヶ月）
|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務地 |
〒230-0003 神奈川県横浜市鶴見区尻手１－１－１５ ヨコハマオールパークス １２０ |
| 最寄り駅 | ＪＲ南武線尻手駅・京急線八丁畷駅
|
| マイカー通勤 | マイカー通勤可（駐車場なし） |
| 転勤 | あり
|
| 賃金 |
257,250円〜339,485円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
|
|---|---|
| 昇給 |
|
| 賞与 |
|
| 通勤手当 | 通勤手当あり
月額25,000円
|
| 給与の締め日 | 固定（月末以外）
|
| 給与の支給日 | 固定（月末）
|
| 就業時間 |
変形労働時間制
6時45分〜20時00分の時間の間の8時間
|
|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
|
| 月平均労働日数 | 20.4日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日 |
|
| 年間休日数 | 120日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 企業年金 | 確定給付年金 |
| 退職金共済 | 加入 |
| 退職金制度 | あり（勤続年数1年以上） |
| 定年制 | あり（定年年齢一律60歳） |
| 再雇用制度 | あり（上限年齢上限65歳まで） |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | 単身用あり，世帯用あり
借上社宅制度有。上限８万２千円
／月、最大９８万４千円／年 |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | あり |
| UIJターン | ＵＩＪターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | あり
キャリアパス基準により特別職務手当として５，０００円から
４０，０００円を支給 |
| 復職制度 | あり
復職希望者について、再度選考を実施し、採否を決定する。
|
| 福利厚生の内容 | ・借り上げ宿舎制度（上限８２０００円／１０年） ・社会保険完備 ・別途処遇改善手当金 ・退職金制度（横浜市社会福祉協譲会・医療機構の両制度） ・インフルエンザ予防接種補助あり ・はまフレンド加入（有名テーマバークチケットの割引、映画チケ ット割引など各種割引） ・業務災害総合保険（入院、通院時における治療費、疾病入院医療 費用保険加入済み） ・メンタルケア２４時間サポートあり（提携している医師との相談 ができ、緊急時には臨床心理士にも相談ができます） ・海外研修制度 |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） 敷地内禁煙 |
| 選考方法 | 書類選考なし |
|---|---|
| 選考結果通知 |
|
| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒230-0003
神奈川県横浜市鶴見区尻手１－１－１５ ヨコハマオールパークス １２０ |
| 最寄り駅 | ＪＲ南武線尻手駅・京急線八丁畷駅
|
| 応募書類等 |
|
| 応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 担当者 |
|
| 特記事項 | ・借上社宅制度は、ご自身の選んだ部屋で利用でき月額８万２千円 まで補助します。超えた分のみ自己負担となり、入職から１０年間 使える制度です。引越事務費用も１０万円支給します。ただし、３ キロ圏内徒歩４５分以内の物件に限る。 ・有休休暇：連続（５日／年）取得可、夏季休暇も別に３日有。 ・処遇改善手当、慶弔見舞金、はまフレンド（ベネフィットステー ション）加入各種特典等、福利厚生も充実しています。 ・長く安心して勤務いただけるように、退職金・年金制度を充実さ せています。横浜市社会福祉協議会、福祉医療機構、福祉はぐくみ 企業年金基金と３つ用意しています。 ・未経験者・ブランクのある方向けのスタートアップ研修や基礎研 修も用意しております。 ・専門講師による研修、年齢別研修、海外研修（シアトル）、自己 啓発支援制度など、様々な研修・制度があり、保育士として知識・ スキル向上ができます。キャリアアップ制度有。 ・保育士未経験、ブランクありの方も歓迎します！一から丁寧に指 導しますので、不安なことは遠慮なくご相談ください。 ・マイカー通勤：自転車・バイク可 【オンライン自主応募可：自主応募の場合は紹介状を不要とする】 |
|---|
| 管轄ハローワーク | 川崎公共職業安定所（ハローワーク川崎） |
|---|
会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 園長：長谷川 裕佳 |
| 会社所在地 | 〒230-0003 神奈川県横浜市鶴見区尻手１－１－１５ ヨコハマオールパークス １２０ |
| 従業員数 |
|
| 設立 | 平成22年 |
| 事業内容 | 神奈川県下で認可保育園４園と放課後キッズクラブ２ヶ所を運営し ています。「情緒豊かな子、自主性のある子、社会性のある子」を 保育目標とし、地域の子育て拠点としても広く活動しています。 |
| メッセージ | ・地域・姉妹園との連携で視野を広げる開かれた園づくり 園内の環境だけでなく、地域との繋がりや協力を大切にした「開か れた園」を目指しています。 地域交流や、姉妹園との密な連携、近隣園との交流も積極的に実施 し、地域全体で子どもの成長を支えています。 ・相互理解を深め、安心して成長できる職場環境 「安心して働ける」を最優先に、同僚、先輩、園長先生が同じ目線 で保育に向き合う職場環境があります。 園の隔てなく職員同士が気軽に話や相談ができる風通しの良い法人 です！ |
| 関連会社 |
|
| 事業所番号 | 1404-618953-0 |
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応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は川崎公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「14040-06731761」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
