ハローワーク津の管轄
求人番号：24030-05466061
- 採用人数：2人
- 掲載開始日：4月27日（4日前）
- 応募期限：6月30日（あと60日）
当法人は、一人一人の子どもの最善の利益と福祉を積極的に増進する為にふさわしい環境を整え、あわせて「個」の要求に対応できる保育体制を確立し、地域に根ざした園づくりを進めています。
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 新規事業所設立 |
| 仕事の内容 | 学童クラブの正規職員（副施設長候補）として施設運営をお願いします。・児童・保護者との関わり・送迎業務（ワンボックス）・各種会議等への参加・イベントの企画・運営・シフト作成・勤怠管理・事務作業（行政書類やおたよりの作成等）・行政・学校・地域・本部との連絡調整・スタッフの教育・その他、施設運営に係る業務全般【変更範囲：法人内の別施設の応援をしてもらうことがあります】 |
| 学歴 |
高校以上が必須
|
| 必要な経験等 |
あれば尚可
・教員経験、幼稚園・保育所・学童保育での勤務経験がある方・放課後児童支援員資格をお持ちの方
|
| 必要な免許・資格 |
保育士
|
| 普通自動車運転免許 | 必須（ＡＴ限定可） |
| 必要なPCスキル | 基本的なエクセル、ワード、パワーポイント等を使用できるスキルがある方優遇します。具体的には文字の入力、簡易資料の作成等できると望ましいです。 |
| 年齢 | 制限あり
|
| 試用期間 | あり（３ヶ月）
|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務地 |
〒514-0041 三重県津市八町２丁目１－１ |
| 最寄り駅 | 津新町駅
|
| マイカー通勤 | マイカー通勤可（駐車場あり） |
| 転勤 | あり
|
| 賃金 |
220,000円〜431,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
|
|---|---|
| 昇給 |
|
| 賞与 |
|
| 通勤手当 | 通勤手当あり
月額22,500円
|
| 給与の締め日 | 固定（月末以外）
|
| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
|
| 就業時間 |
変形労働時間制
8時00分〜18時00分の時間の間の8時間程度
|
|---|---|
| 時間外労働時間 | 時間外労働なし
|
| 月平均労働日数 | 21.4日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日 |
|
| 年間休日数 | 108日 |
| 加入保険 | 雇用保険，健康保険，厚生年金，財形，その他（はぐくみ基金） |
|---|---|
| 退職金共済 | 加入 |
| 退職金制度 | あり（勤続年数4年以上） |
| 定年制 | あり（定年年齢一律60歳） |
| 再雇用制度 | あり（上限年齢上限65歳まで） |
| 勤務延長 | あり |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | あり |
| 外国人雇用実績 | なし |
| UIJターン | ＵＩＪターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| 研修制度 | 研修制度の正社員以外の利用：「可」 |
| 研修制度の内容 | 行政・民間企業が企画する外部研修へ参加することが可能です。また他施設見学なども行っております。 |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
| 選考方法 | 書類選考なし |
|---|---|
| 選考結果通知 |
|
| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒514-0824
三重県津市神戸１５９－４ カワイ第２ビル |
| 最寄り駅 | 津新町駅
|
| 応募書類等 |
|
| 応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 選考に関する特記事項 | 選考方法その他：適性検査 |
| 担当者 |
|
| 特記事項 | （１）募集背景 Ｒ７年度新設に向けて増員で１名を採用いたします。（２）キャリア形成 希望があれば施設長として勤務していただきます。（３）入社後の研修体制 ・ビジネスマナー研修 ・ＯＪＴ研修（Ｒ６年４月～Ｒ７年３月※入社日要相談） ・中途採用者研修 ・児童指導員入門研修（４）その他 ・給与は実績・スキルなどを総合的に判断して決定します。 （管理職、主幹、園長業務経験者は条件等優遇します） ・処遇改善手当が別途最大１か月程度加算されます。 （ご経験年数・役職・実績に応じて加算されます） ・賞与、処遇改善の支給金額は、児童数、在籍職員数等の 実績により変動いたします。 ・未経験・ブランクのある方もご応募可能です。※オンライン自主応募可（自主応募の場合紹介状は不要） |
|---|
| 管轄ハローワーク | 津公共職業安定所（ハローワーク津） |
|---|
会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 園長：永瀬 時久 |
| 会社所在地 | 〒514-0832 三重県津市南中央１０－１８ |
| 従業員数 |
|
| 設立 | 昭和43年 |
| 事業内容 | 幼保連携型認定こども園放課後児童健全育成事業地域子育て支援拠点事業 |
| メッセージ | （１）募集背景 Ｒ７年度新設に向けて増員で１名の採用を計画しております。（２）キャリア形成 希望があれば施設長として勤務していただきます。（３）入社後の研修体制 ・ビジネスマナー研修 ・ＯＪＴ研修（Ｒ６年４月～Ｒ７年３月※入社日要相談） ・中途採用者研修 ・児童指導員入門研修（４）その他 ・給与は実績・スキルなどを総合的に判断して決定します。 （管理職、主幹、園長業務経験者は条件等優遇します） ・処遇改善手当が別途最大１か月程度加算されます。 （ご経験年数・役職・実績に応じて加算されます） ・賞与、処遇改善の支給金額は、児童数、在籍職員数等の 実績により変動いたします。※オンライン自主応募可（自主応募の場合紹介状は不要） |
| 主要取引先 |
|
| 事業所番号 | 2403-002451-3 |
| 法人番号 | 1190005000109 |
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応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は津公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「24030-05466061」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
