ハローワーク渋谷の管轄
求人番号:13070-29866641
- 採用人数:2人
- 掲載開始日:5月13日(19日前)
- 応募期限:7月31日(あと60日)
社会や経済状況の大きな変化のなかで子ども・子育て支援の新たな 担い手として、さらに男女共同参画推進の拠点として、地域社会へ の貢献をめざして活動しています。
求人の概要
求人区分 | パート |
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雇用形態 | パート労働者 |
派遣・請負等 | 請負 |
募集の理由 | 欠員補充 |
仕事の内容 | 世田谷区立男女共同参画センター「らぷらす」において 女性の悩みごと全般の相談対応(電話相談、面接相談、メール相談 、SNS相談)及び、関連する業務をお願いします。 変更範囲:変更なし |
学歴 |
高校以上が必須
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必要な経験等 |
必須
男女共同参画センター等において、女性相談対応の経験
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必要な免許・資格 |
免許・資格不問
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必要なPCスキル | ワード エクセル |
年齢 | 不問 |
試用期間 | あり(3ヶ月)
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雇用期間 | 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)
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正社員登用 | なし |
勤務地 |
〒154-0004 東京都世田谷区太子堂1-12-40 グレート王寿ビル3階 |
最寄り駅 | 東急田園都市線 三軒茶屋駅
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マイカー通勤 | 不可 |
転勤 | なし |
賃金 |
1,500円〜2,500円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
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昇給 |
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賞与 |
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通勤手当 | 実費支給(上限あり)
日額1,500円
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給与の締め日 | 固定(月末) |
給与の支給日 | 固定(月末以外)
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就業時間 |
交替制(シフト制)
9時45分〜21時30分の時間の間の5時間以上
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時間外労働時間 | なし
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休憩時間 | 60分 |
週所定労働日数 | 週2日〜週3日労働日数について相談可 |
休日 |
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加入保険 | 労災保険 |
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退職金共済 | 未加入 |
退職金制度 | なし |
定年制 | なし |
再雇用制度 | なし |
勤務延長 | なし |
利用可能な託児所 | なし |
育児休業取得実績 | あり |
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介護休業取得実績 | あり |
看護休暇取得実績 | なし |
労働組合 | なし |
職務給制度 | なし |
復職制度 | なし |
フルタイムの就業規則 | あり |
パートの就業規則 | あり |
受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) 敷地内禁煙 |
選考方法 | 面接(予定1回),書類選考 |
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選考結果通知 |
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選考日時 | 随時 |
選考場所 |
〒154-0004
東京都世田谷区太子堂1-12-40 グレート王寿ビル3階 |
最寄り駅 | 東急田園都市線三軒茶屋駅
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応募書類等 |
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応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
特記事項 | *労働条件により、加入要件を満たす保険に加入 *有給休暇は法定通り付与 *質問等がなければ事前連絡なくても応募可能です。 *通算契約期間、更新回数に係わる更新上限なし #23区 |
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管轄ハローワーク | 渋谷公共職業安定所(ハローワーク渋谷) |
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会社情報
会社名 | |
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代表者名 | 理事長:坂東 眞理子 |
会社所在地 | 〒154-0004 東京都世田谷区太子堂1-6-2-3階 |
従業員数 |
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設立 | 令和元年 |
事業内容 | 認可保育園や学童保育所の経営、世田谷区より委託を受けた子育て 支援施設の運営や男女共同参画センターの運営をしています。 |
メッセージ | 女性が抱えるさまざまな悩みごとやDV・性暴力等暴力についての 相談業務を担当していただきます。 電話や面接相談の他、SNSや、メールでの相談にも対応していた だきます。 希望する勤務日がある場合は、ご相談ください。 |
事業所番号 | 1307-666515-7 |
法人番号 | 9010905003872 |
ホームページ | https://kshowa.or.jp/ |
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は渋谷公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「13070-29866641」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。