ハローワーク八幡の管轄
求人番号：40040-08256641
- 採用人数：1人
- 掲載開始日：5月7日（37日前）
- 応募期限：7月31日（あと48日）
職員の自由な発想を大切にしており、質の高いサービス提供を目指 し社員教育の充実に努めています。施設の透明性と公益性を常に意 識し、ホームページで広く情報公開をしています。
求人の概要
| 求人区分 | パート |
|---|---|
| 雇用形態 | パート労働者 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 欠員補充 |
| 仕事の内容 | 家庭と両立したい方！未経験の方、ブランクのある方歓迎！ 勤務時間や勤務日数についてお気軽にご相談ください！ ◎入居者様１４０人とショートステイ１０人 ◎仕事内容 栄養士・・・給食管理（厨房・調理業務含む） 管理栄養士・・・給食管理と栄養マネジメント管理 季節や暦に応じたイベント食の企画や、食事中のご利用者様と 食に関するコミュケーションを行う事もあります。 ※会議等はありません。※現在管理栄養士３人常駐 ◎利用者様に寄り添った食事を提供しており利用者様から「美味し い」や「感謝のお言葉」をいただいた際はとてもやりがいのある 仕事です。 ・変更範囲：変更なし |
| 学歴 |
不問
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| 必要な経験等 |
不問
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| 必要な免許・資格 |
管理栄養士
必須 栄養士 必須 いずれかの資格を所持で可 |
| 必要なPCスキル | 簡単なパソコンの入力 |
| 年齢 | 不問 |
| 試用期間 | あり（３ヶ月）
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| 雇用期間 | 雇用期間の定めあり（4ヶ月以上） |
| 正社員登用 | なし |
| 勤務地 |
〒807-0801 福岡県北九州市八幡西区本城３３７８－１ |
| 最寄り駅 | 北九州市営バス 本城陸上競技場前駅
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| マイカー通勤 | 可（駐車場あり） |
| 転勤 | なし |
| 賃金 |
1,150円〜1,200円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
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|---|---|
| 昇給 |
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| 賞与 |
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| 通勤手当 | 実費支給（上限あり）
月額40,000円
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| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
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| 就業時間 |
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|---|---|
| 時間外労働時間 | なし
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| 休憩時間 | 30分 |
| 週所定労働日数 | 週1日〜週5日労働日数について相談可 |
| 休日 |
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| 加入保険 | 労災保険 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | なし |
| 再雇用制度 | なし |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | あり
施設に併設した、企業主導型の保育園があります。
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| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | あり |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | あり
職務により適用する給与表があります
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| 復職制度 | なし |
| 福利厚生の内容 | 適切な給与体系の確立、賞与や昇給の機会の提供に努めています。 職員の健康面では、産業医と連携して、会社負担で、健康診断の実 施（会社負担で、全職員に年に１回（夜勤勤務のある職員は年に２ 回）、インフルエンザワクチン接種や医療相談、ストレス管理のサ ポートが行い、メンタルヘルスの維持を図っています。 さらに、社会保険労務士と連携して、職員向けの研修やキャリアア ップのプログラムも提供し、専門知識の向上やスキルの磨き直しを 支援しています。労働環境の改善も重視し、安全な職場づくりや労 働条件の適正化を行い、職員の働きやすさを考慮しています。 また、職員同士のコミュニケーションや連帯感を促進するイベント や交流の場も提供し、職場の結束力を高めています。 |
| 研修制度 | 研修制度の正社員以外の利用：「可」 |
| 研修制度の内容 | 高齢者ケア技術の向上、コミュニケーションスキルの 強化、メンタルヘルスサポートなど幅広い領域をカバ ーし、質の高いケア提供を支援しています。新人研修 、オンライン動画研修、外部講習など随時実施してい ます。 |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 両立支援 | 子育て支援が充実しており、法人内に、認定こども園、小規模保育 所、企業主導型保育園があり、安心して働ける環境を整備していま す。これにより、職員が子供の世話や学校行事に参加しやすくなる ように努めています。 仕事と生活の調和を促進し、ストレスを軽減する重要な取り組みで すので、柔軟な勤務体制の提供に努めています。職員の個々の家庭 状況や予定に合わせて、シフト調整や時間帯の変更が可能となる様 に努めています。また、有給休暇や育児休暇などが整備され、必要 な時に休息を取ることができます。 さらに、キャリア支援も展開されています。職員のスキルアップや 専門知識の向上を目指すための研修プログラムやキャリアパスの相 談が行われ、成長を促進します。就業規則、給与の透明性や評価制 度の明確化しています。 |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（喫煙室設置） 屋外に喫煙場所設置 |
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
|---|---|
| 選考結果通知 |
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| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒807-0801
福岡県北九州市八幡西区本城３３７８－１ |
| 最寄り駅 | 北九州市営バス 本城陸上競技場前駅
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| 応募書類等 |
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| 応募書類の返却 | あり |
| 担当者 |
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| 特記事項 | ・マイカー通勤駐車場代：自己負担額月５００円～２，０００円 ・インフル予防接種１部補助あります。 ・処遇改善手当は法令の改正により金額が変更になる場合あります ・オンライン自主応募の場合は紹介状は不要です ・週所定労働時間数、労働条件により雇用保険・社会保険加入 ・年次有給休暇は法定どおり 【職場の特徴】 介護の質の向上や業務の改善を図っています。 ・ノーリフティング、見守りセンサー、介護ロボットの導入 ・記録のＩＣＴ化、給与の電子化など 【利用可能託児施設】 ・「かぜの子保育園」北九州市八幡西区大字本城３３８０－２ →施設から徒歩３０秒！小さなお子様をお持ちの方も安心！ お子様を預けて出社して、退社時は一緒に帰る事もできます！ 【職場の文化や雰囲気】 ・納得・共存・勇気の理念のもとそれぞれの個性を大切にしている 職場です。 ・明るく楽しく困った事があると互いに相談しやすい環境です。 （詳しくはホームページの採用情報でご確認ください） |
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| 管轄ハローワーク | 八幡公共職業安定所（ハローワーク八幡） |
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会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 理事長：加来 茂幸 |
| 会社所在地 | 〒807-0801 福岡県北九州市八幡西区本城３３７８－１ |
| 従業員数 |
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| 設立 | 平成14年 |
| 事業内容 | 高齢者の介護、日常生活のお世話をしています。当施設では入所さ れたご利用者様の生活を自分のペースで、自分らしく過ごして頂く ためにユニットケア＝個別ケアに取り組んでいます。 |
| メッセージ | ３つの基本理念と４つの基本方針を大切にしている職場です。 【基本理念】 ・納得：真実を伝え、良くも悪くも了解すること。 ・共存：お互いに与え、与えられる関係性。 ・勇気：あるがままを受け入れ、前進も撤退も恐れないこと。 利用者様の「納得いく人生」を支援する為、利用者様の「今ここで 」の気持ちを大切にし、常に「今この人はなにを求めているのか」 を考え利用者様の納得いく人生を支援しています。 困ったときはスタッフ・上司が互いに相談しやすい環境です。 利用者様が楽しく日常を過ごせるように毎月行事を行っております 。 【風の家特徴】 ・ノーリフティングケアの実施 ・見守りセンサー、介護ロボットの導入 ・記録のＩＣＴ化、給与の電子化など 現状の介護にとらわれない利用者様にもスタッフにも優しい介護 を目指しています。 応募された方全員とお会いしたいと考えています |
| 支店・営業所・工場等 | 5箇所
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| 事業所番号 | 4004-107114-5 |
| 法人番号 | 1290805004538 |
| ホームページ | https://www.kunpuukai.or.jp/kazenoie/ |
| 事業所の特記事項 | ユニット型の特別養護老人ホーム１４０床 ショートステイ１０床 |
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は八幡公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「40040-08256641」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
