ハローワーク松戸の管轄
求人番号：12080-16535561
- 採用人数：1人
- 掲載開始日：9月2日（10日前）
- 応募期限：11月30日（あと79日）
地域の多様な人々とともに、地域課題の解決に取り組み、だれもが 住みやすいまちづくりを目指して地域活性化事業を実施しています
求人の概要
| 求人区分 | パート |
|---|---|
| 雇用形態 | パート |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | その他
新規事業立ち上げ
|
| 仕事の内容 | ・自治体や住宅管理会社などに、高齢者の安心した暮らしを支える 見守りサービス「げんきです」をご案内します。 ・セミナーに参加された担当者へ連絡し、困りごとや課題を聞きな がら、個別相談や導入提案につなげます。 ・高齢者対応や孤立予防、公営住宅のリスク管理など、現場で役立 つスタッフ研修も提案します。 ・一方的に売り込む営業ではありません。相手の話を聞き、信頼関 係を築きながら「今、必要な支援」を一緒に考える仕事です。 ・これまで培った営業経験・社会人経験・人とのつながりを、地域 の安心づくりに活かせます。 正社員登用の可能性もあります。 【変更範囲：変更なし】 |
| 学歴 |
大学以上が必須
|
| 必要な経験等 |
あれば尚可
社会福祉に関する知識 システム管理の経験など
|
| 必要な免許・資格 |
社会福祉士
あれば尚可 ビジキャリ（営業・マーケティング） あれば尚可 ＭＯＳ Ｅｘｃｅｌエキスパート あれば尚可 社会福祉に関わる資格 いずれかの資格を所持で可 普通自動車運転免許 必須（ＡＴ限定可） |
| 普通自動車運転免許 | 必須（ＡＴ限定可） |
| 必要なPCスキル | ＰＣスキル（ワード・エクセル・パワーポイント）中級以上 クラウドシステムのデータ入力作業があります。 |
| 年齢 | |
| 試用期間 | あり（２か月間）
|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）
|
| 正社員登用 | あり
※過去3年間で正社員登用の実績：なし
|
| 勤務地 |
〒271-0073 千葉県松戸市小根本４２－３ アセット松戸２－４０１ 京成バス停も近く、通勤は便利です。
|
| 最寄り駅 | ＪＲ常磐線・京成松戸線 松戸駅
|
| マイカー通勤 | 不可 |
| 転勤 | 転勤なし |
| 賃金 |
1,200円〜1,600円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
|
|---|---|
| 昇給 |
|
| 賞与 |
|
| 通勤手当 | 通勤手当あり
日額600円
|
| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
|
| 就業時間 |
交替制（シフト制）
|
|---|---|
| 時間外労働時間 | 時間外労働なし
|
| 休憩時間 | 45分 |
| 週所定労働日数 | 週4日程度労働日数について相談可 |
| 休日 |
|
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | なし |
| 再雇用制度 | なし |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休暇取得実績 | 該当者なし |
| 外国人雇用実績 | なし |
| UIJターン | ＵＩＪターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| 福利厚生の内容 | 社会保険完備 交通費規定支給（正社員 月／２０，０００円まで） 有給休暇 夏季休暇（例年８月１１日～８月１７日） 年末年始休暇（例年１２月２９日～１月７日） 慶弔休暇 産前産後・育児休暇 教育研修、社内研修制度、社外研修への参加補助あり 資格取得支援 ボランティアコーディネーター検定等の取得支援 |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
| 選考方法 | 面接（予定1回），書類選考 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
|
| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒271-0073
千葉県松戸市小根本４２－３ アセット松戸２－４０１ |
| 最寄り駅 | ＪＲ常磐線・京成松戸線 松戸駅
|
| 応募書類等 |
|
| 応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 選考に関する特記事項 | 面接では、コミュニケーション能力とＰＣスキル、これまでの経験 、意欲の有無から総合的に判断します。 |
| 担当者 |
|
| 特記事項 | ■自治体・企業と一緒に、高齢者の安心をつくる仕事です■ 自治体や企業と連携しながら、高齢者や一人暮らしの方が安心して 暮らし続けられる地域づくりに取り組みます。 今回募集するのは、地域見守りサービス「げんきです」や、自治体 や住宅管理会社等を対象としたスタッフ研修を提案する地域連携・ 法人営業スタッフです。 営業といっても、商品を売り込むだけの仕事ではありません。 自治体や企業が抱える 〇高齢化への対応 〇一人暮らし高齢者の増加 〇孤立・孤独死への対応 〇公営住宅・集合住宅の管理リスク 〇職員の高齢者対応力の向上 といった課題を聞きながら、サービスや研修を組み合わせて解決策 を提案します。 ＊年次有給休暇は法定通り付与 ＊加入保険は雇用条件により加入 ※オンライン自主応募可：自主応募の場合、紹介状は不要です。 |
|---|
| 管轄ハローワーク | 松戸公共職業安定所（ハローワーク松戸） |
|---|
会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表理事：小山 淳子 |
| 会社所在地 | 〒271-0073 千葉県松戸市小根本４２－３ アセット松戸２－４０１ |
| 従業員数 |
|
| 設立 | 平成18年 |
| 事業内容 | （１）コーディネート事業 （２）調査・研究事業 （３）人材育成・研修事業 （４）情報交換・交流連携の事業 （５）提案事業 （６）公共施設等の管理・運営に関する受託事業 |
| メッセージ | ■「げんきです」とは 一人暮らしの高齢者などを対象に、週１回の自動電話で安否を確認 する見守りサービスです。応答状況をシステムで管理し、必要に応 じて家族や関係機関への連絡、専門職への相談につなげます。 単なる安否確認ではなく、人や地域との「つながり」を支える仕組 みとして、自治体や住宅管理の現場で活用されています。 ■この仕事の魅力 これまで企業や行政などで培った経験を、 そのまま活かすことができます。 自分の提案が高齢者の安心した暮らしにつながる、 社会貢献を実感できる仕事です。 定年退職後のセカンドキャリアに適しています。 ■法人営業・自治体対応などの経験者歓迎。 |
| 事業所番号 | 1208-614060-8 |
| 法人番号 | 8040005005743 |
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応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は松戸公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「12080-16535561」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
