造園業:北栄町東園 - 鳥取県若年技能者等技能承継推進協議会(ID:31010-02091741)のハローワーク求人- 鳥取県東伯郡北栄町東園608-24<br /> 株式会社いとう緑化|仕事探しの求人サイトQ-JiN

造園業:北栄町東園

鳥取県若年技能者等技能承継推進協議会

ハローワーク鳥取の管轄
求人番号:31010-02091741

→円滑に推進することを目的として事業を行っています。 一定期間企業に出向して職業訓練を行い、その後両者の合意のもと 正規雇用につなげます。

求人の概要

求人区分 フルタイム
雇用形態 正社員以外(技能士訓練生)
派遣・請負等 派遣・請負ではない
仕事の内容 ・一般家庭や街路樹の樹木剪定、草刈りなどの造園作業、ほか植木
 職の見習い
・一般土木作業、外構工事
・砂丘園芸(農作物栽培の手伝い)

※雇用期間終了後に出向先での正社員雇用を目指しています。
(特記事項欄参照)


変更範囲:変更なし
学歴
不問
必要な経験等
不問
普通自動車運転免許 必須(AT限定可)
年齢 不問
試用期間 なし
雇用期間 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)
雇用期間
2024年4月1日〜2024年12月31日
契約更新の可能性
なし
正社員登用 なし
勤務地 〒689-2202
鳥取県東伯郡北栄町東園608-24
株式会社いとう緑化
最寄り駅 山陰本線由良駅
駅から勤務地までの交通手段
所要時間
5分
マイカー通勤 可(駐車場あり)
転勤 なし
給与、手当について
賃金 160,000円〜200,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
給与の内訳
基本給(月額平均)又は時間額
160,000円〜200,000円
定額的に支払われる手当
-
固定残業代
なし
賃金形態
月給
昇給
昇給制度
なし
賞与
賞与制度の有無
なし
通勤手当 実費支給(上限あり)
月額5,000円
給与の締め日 固定(月末)
給与の支給日 固定(月末以外)
支給される月
翌月
支給日
15日
労働時間、休日について
就業時間
就業時間
8時00分〜17時00分
時間外労働時間 なし
36協定における特別条項
なし
月平均労働日数 23.0日
休憩時間 90分
休日
休日
日曜日,祝日,その他
週休二日制
その他
その他の休日
第2土曜日、GW、夏季、年末年始、他会社カレンダー
年間休日数 90日
待遇について
加入保険 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
退職金共済 未加入
退職金制度 なし
定年制 なし
再雇用制度 なし
勤務延長 なし
利用可能な託児所 なし
働きやすさについて
育児休業取得実績 なし
介護休業取得実績 なし
看護休暇取得実績 なし
労働組合 なし
職務給制度 なし
復職制度 なし
フルタイムの就業規則 あり
パートの就業規則 なし
受動喫煙対策
受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
選考について
選考方法 面接(予定1回)
選考結果通知
選考結果通知のタイミング
面接選考後
面接選考結果通知
面接後7日以内
求職者への通知方法
郵送,電話
選考日時 随時
選考場所
〒680-0000
選考に関する特記事項参照
応募書類等
応募書類等
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
応募書類の送付方法
郵送
郵送の送付場所
〒680-0845
鳥取県鳥取市富安2丁目159 久本ビル5階
鳥取県技能士会連合会内
応募書類の返却 あり
選考に関する特記事項 応募書類を当協議会あてに送付してください。
おって、面接場所・時間を連絡します。
担当者
課係名、役職名
事務局
担当者
和田昌史
電話番号
0857-22-3494
FAX
0857-21-6020
求人に関する特記事項
特記事項 ・造園、土木、外構工事、農業等幅広い技術が修得できます。
・駐車場の利用料は無料
・有給休暇は採用時に5日、6か月経過後に5日を付与

※当協議会と雇用契約を締結し、基本技能の習得を目指して就業場
所の企業に出向していただきます。最長9か月の訓練期間を経て、
双方合意のもと出向企業への正社員を目指していただきます。
本求人の管轄
管轄ハローワーク 鳥取公共職業安定所(ハローワーク鳥取)

会社情報

会社名
鳥取県若年技能者等技能承継推進協議会トットリケンジャクネンギノウシャトウギノウショウケイス
イシンキョウギカイ
代表者名 会長:古川 純一
会社所在地 〒680-0845 鳥取県鳥取市富安2丁目159 久本ビル5階
鳥取県技能士会連合会内
設立 平成26年
事業内容 当協議会は、鳥取県から助成を受け、「若年者への技能承継推進事
業」の実施主体として、50歳以下の若年者に対し企業実習や集合
研修を実施することにより人材育成を行い、鳥取県の技能承継を→
メッセージ 当協議会は、鳥取県の助成を受け「若年技能者等技能承継推進事業
」の実施主体として、50歳以下の若年者等に対して企業実習や集
合研修を実施することにより、人材育成と技能承継を推進していま
す。

協議会が、技能士訓練生を有期雇用(最長9か月間)し、「一級以
上の技能士」や「ものづくりマイスター」が所属する会員企業に出
向していただき、OJTによる基本技能習得に従事していただくと
ともに、毎月1回の集合研修で社会人、職業人としての知識・意識
の向上を図っていただき、訓練終了後に出向先企業への正規雇用を
目指しています。

なお、この事業は、鳥取県の技能の若年者への承継推進を目的とし
ているため、訓練生は50歳以下の方を対象としています。
また、複数の会員企業の求人を公開していますが、予算上の定員に
達した段階で募集を終了します。
事業所番号 3101-615835-8
法人番号 7700150055007

この求人の作成者について

応募する際の注意事項

応募する場合は最寄りのハローワークへ

「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。

一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。

つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。

また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。

詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。

※本求人の管轄は鳥取公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。

求人番号を必ず控えてください

ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。

本求人の求人番号は「31010-02091741」となっています。

必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。

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