ハローワーク都城の管轄
求人番号：45040-05664361
- 採用人数：2人
- 掲載開始日：6月25日（4日前）
- 応募期限：8月31日（あと63日）
求人の概要
| 求人区分 | パート |
|---|---|
| 雇用形態 | パート |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | 【仕事の内容】９：３０～１２：００、午前中のみ・短時間の入浴 介助です。 ▼【腰痛予防】ストレッチャー浴（寝たまま入浴可）等の設備を導 入し、身体的負担を徹底的に軽減しています。 ▼【体制】浴室・脱衣室に２～３名の複数名体制で役割分担をして 行います。 ▼未経験の方でも、本人が「自信がつくまで（不安がなくなるまで ）」先輩スタッフが必ず同行してサポートしますので、安心してス タートできます。週２日～相談ＯＫ！ダブルワーク可！ 【変更範囲：変更なし】 |
| 学歴 |
学歴不問
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| 必要な経験等 |
あれば尚可
高齢者介護を含む入浴介助経験があれば大変助かります。
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| 必要な免許・資格 |
資格不問
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| 年齢 | |
| 試用期間 | あり（６ヶ月）
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| 雇用期間 | 雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）
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| 正社員登用 | あり
※過去3年間で正社員登用の実績：１名登用
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| 勤務地 | 宮崎県都城市 |
| マイカー通勤 | マイカー通勤可（駐車場あり） |
| 転勤 | 転勤なし |
| 賃金 |
1,030円〜1,030円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
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|---|---|
| 昇給 |
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| 賞与 |
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| 通勤手当 | なし |
| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
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| 就業時間 |
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|---|---|
| 時間外労働時間 | 時間外労働なし
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| 休憩時間 | 0分 |
| 週所定労働日数 | 週2日〜週5日労働日数について相談可 |
| 休日 |
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| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日 |
| 加入保険 | 労災保険 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | なし |
| 再雇用制度 | なし |
| 勤務延長 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休暇取得実績 | なし |
| UIJターン | ＵＩＪターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| 福利厚生の内容 | 【ゆいまーるの未来と職員を守る充実のインセンティブ】 ▼未来へ繋がるキャリアと安心：パートからでも段階的にステップ アップできる「正職員登用制度」を完備。また、将来の安心を公的 に支える「退職共済（ＷＡＭ）」に加入済み。働きながらのスキル アップを財政面からバックアップする「資格取得支援貸付制度」も 現在構築中です。 ▼規程に基づく還元と休日：知人を紹介し本採用となった場合に紹 介職員へも最高３万円を支給する「人材紹介報奨金制度」を規程化 しています。さらに福祉業界では稀少な「年末年始長期休暇制度」 を導入しており、プライベートや家族との時間もしっかり確保でき るメリハリある環境です。 ▼自分らしく働ける環境：業務用の「制服貸与」でオンオフを切り 替えつつ、「髪色自由」など個人の多様性やスタイルを尊重する柔 軟な文化があります。 精神論ではなく、規程と仕組みで職員の「持続可能な働き方」と「 豊かな人生」を全力で応援します。まずは気軽な施設見学からどう ぞ！ |
| 研修制度 | 研修制度の正社員以外の利用：「可」 |
| 研修制度の内容 | 宮崎県社会福祉協議会が行う「キャリアパス対応研修 」に毎年正職員は全員が参加。非正規職員も専門的な 業務を担う方には特定の研修に参加して頂いています 。 |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 両立支援 | 「子供が熱を出した…でも休むと言い出しづらい」そんな悩みは不 要です。 当法人は「誰か一人がいないと回らない」という属人化した体制を 廃止し、チーム全員で業務をカバーし合う「分散型業務」を導入し ています。急なお休みもシステムとして対応するため、罪悪感を感 じる必要はありません。 【ここがポイント】 笑いの多い職場：２０代～３０代の職員や子育て世代が多く、ピリ ピリした雰囲気とは無縁です。個人の責任にせず、チームで仕組み を改善する方針です。ブランクがある方も安心して復職できます。 家庭を大切にしながら資格を活かして働きませんか？ |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） 施設裏手に喫煙所有り |
| 選考方法 | 書類選考なし |
|---|---|
| 選考結果通知 |
|
| 選考日時 | 随時 |
| 応募書類等 |
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| 応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 特記事項 | 【「自信がつくまで」徹底サポート！腰を痛めないチーム入浴】 「入浴介助の仕事は、お風呂場が暑くて過酷そう」「滑ったり転ん だりするリスクが怖い」……そんな先入観をお持ちではありません か？当法人では、そうしたスタッフの身体的・精神的負担を「最新 の設備」と「チーム体制」で１００％解消しています。現場には、 寝たままの状態で安全に入浴ができる「ストレッチャー浴」などの 機械設備を完備。スタッフが力任せに利用者様を持ち上げるような シーンはなく、腰痛予防対策を徹底しています。また、ワンオペ作 業は一切ありません。浴室・脱衣室に２～３名を配置する複数名の 「チーム体制」を敷き、洗う係、着替えを手伝う係、髪を乾かす係 など、役割を明確に分担して効率的に進めます。そして最大の特徴 は、未経験の方に対して「本人が不安をなくし、自信が持てるよう になるまで」先輩スタッフが何度でも付き添って支援する点です。 回数で区切るような機械的な指導ではなく、あなたのペースに合わ せて丁寧に手順をお教えします。 ９時半～１２時の完全午前中のみ・短時間ワーク。午後は買い物や 趣味など、１日を有効活用して生活リズムを整えたい方に最適です 。まずは気軽に見学へお越しください！ 【雇用期間：更新上限なし】 ＊「オンライン自主応募可」、「自主応募の場合は紹介状不要」 |
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| 管轄ハローワーク | 都城公共職業安定所（ハローワーク都城） |
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会社情報
| 会社名 | （事業所の意向により公開していません） |
|---|---|
| 従業員数 |
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| 事業内容 | 放課後等デイサービス 相談支援事業、日中一時支援事業 生活介護支援事業、短期入所事業 【Ｚ０１】 |
| メッセージ | 【「自信がつくまで」徹底サポート！腰を痛めないチーム入浴】 「入浴介助の仕事は、お風呂場が暑くて過酷そう」「滑ったり転ん だりするリスクが怖い」……そんな先入観をお持ちではありません か？当法人では、そうしたスタッフの身体的・精神的負担を「最新 の設備」と「チーム体制」で１００％解消しています。現場には、 寝たままの状態で安全に入浴ができる「ストレッチャー浴」などの 機械設備を完備。スタッフが力任せに利用者様を持ち上げるような シーンはなく、腰痛予防対策を徹底しています。また、ワンオペ作 業は一切ありません。浴室・脱衣室に２～３名を配置する複数名の 「チーム体制」を敷き、洗う係、着替えを手伝う係、髪を乾かす係 など、役割を明確に分担して効率的に進めます。そして最大の特徴 は、未経験の方に対して「本人が不安をなくし、自信が持てるよう になるまで」先輩スタッフが何度でも付き添って支援する点です。 回数で区切るような機械的な指導ではなく、あなたのペースに合わ せて丁寧に手順をお教えします。 ９時半～１２時の完全午前中のみ・短時間ワーク。午後は買い物や 趣味など、１日を有効活用して生活リズムを整えたい方に最適です 。まずは気軽に見学へお越しください！ |
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は都城公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「45040-05664361」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
