ハローワーク倉敷中央の管轄
求人番号:33030-08818461
- 採用人数:2人
- 掲載開始日:5月25日(3日前)
- 応募期限:7月31日(あと64日)
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | その他
事業拡大につき募集
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| 仕事の内容 | プラント建設業における配管工事現場で、施工管理・監督を担当していただきます。入社後は先輩社員がマンツーマンでサポートするので、見習いからでも安心してスタートできます◎■配管製作および取付工事の進捗・品質・安全管理■協力業者との打ち合わせや工程調整■工事書類の作成・管理チームで協力しながら現場を進める仕事なので、人と連携しながら動くのが好きな方に向いています。大型施設の配管を一貫して手がける達成感は、この仕事ならではのやりがいです。未経験の方もぜひご応募ください。【変更範囲:会社の定める業務】 |
| 学歴 |
学歴不問
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| 必要な経験等 |
経験不問
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| 普通自動車運転免許 | あれば尚可(AT限定可) |
| 必要なPCスキル | ワード・エクセル(報告書、管理記録作成)の操作経験があれば尚可 / 文字が打てれば大丈夫です。 |
| 年齢 | 制限あり
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| 試用期間 | あり(3ヶ月間)
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| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務地 | 岡山県倉敷市 |
| マイカー通勤 | マイカー通勤可(駐車場あり) |
| 転勤 | 転勤なし |
| 賃金 |
240,000円〜400,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
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|---|---|
| 昇給 |
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| 賞与 |
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| 通勤手当 | 通勤手当あり
月額10,000円
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| 給与の締め日 | 固定(月末) |
| 給与の支給日 | 固定(月末以外)
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| 就業時間 |
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|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
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| 月平均労働日数 | 24.1日 |
| 休憩時間 | 120分 |
| 休日 |
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| 年間休日数 | 75日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
| 加入保険 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
|---|---|
| 企業年金 | 厚生年金基金 |
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | あり(勤続年数5年以上) |
| 定年制 | あり(定年年齢一律60歳) |
| 再雇用制度 | あり(上限年齢上限65歳まで) |
| 勤務延長 | あり |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | 該当者なし |
| 外国人雇用実績 | なし |
| UIJターン | UIJターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 両立支援 | 女性活躍推進法に基づく一般事業主行動計画を自主的に策定し、目標の達成に向けて邁進しています。 具体的には、女性社員の増加に向けて・採用後、本人希望による配置転換の援助等 (資格取得の為、研修の受講・受験費の負担)・労働条件の見直しによる就業規則の改定・メンター制度、チーム支援、定期面談等の制度の実施 等々に積極性をもって取り組んでいます。 また、次世代育成推進法に基づく一般事業主行動計画をも自主的に策定し、目標の達成に向けて邁進しています。今後はより一層、育児休業・介護休業といった両立支援の輪を広げていきたいと考えています。 |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) 休憩室の外に、喫煙場所を設けています。 |
| 選考方法 | 書類選考なし |
|---|---|
| 選考結果通知 |
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| 選考日時 | 随時 |
| 応募書類等 |
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| 応募書類の返却 | あり |
| 選考に関する特記事項 | 必要であれば、職務内容の詳細な説明も改めて行わせていただきます。 |
| 特記事項 | 当社では従業員が安心して働ける環境づくりを大切にしています。また職場のコミュニケーションを重視し、意見や要望を反映しやすい体制を整えることで、長く活躍できる環境を整えています。■未経験・見習いからのスタートも歓迎します■入社後は先輩社員がマンツーマンでサポートします■資格取得支援制度でスキルアップが可能です■大手企業との取引が多く、業績好調な企業です・半日単位の有給休暇制度・夏季休暇は4日以上・育児のための休暇を推奨・家庭の事情に合わせた短時間勤務推奨・産休、育休取得制度・資格取得支援制度ご質問等ございましたら採用担当者までお問い合わせください。また、面接日程や勤務開始日などについても、柔軟に対応いたしますのでご希望がありましたらお気軽にご相談ください。オンライン自主応募可(自主応募の場合は紹介状を不要とする) |
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| 管轄ハローワーク | 倉敷中央公共職業安定所(ハローワーク倉敷中央) |
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会社情報
| 会社名 | (事業所の意向により公開していません) |
|---|---|
| 従業員数 |
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| 事業内容 | 各種設備配管の製作・施工を手掛け、建設工事やメンテナンスにも対応しています。全国で出張工事を行い、多様な現場で実績を重ねてきました。大手企業との取引も多く、業績は好調です。 |
| メッセージ | 弊社求人票を手にとって下さり、有難うございます。配管工事監督者の仕事内容を、詳しく説明させていただきます。仕事は大きく2つに分ける事ができます。 1つ目は、事務所内で主に行う仕事です。プロジェクトにより異なりますが、設備全体又は一部の設計図面の作成指示。施工計画(手順・工数、日程等)を見ながら、進捗管理や現状の把握を行い専用のシステムで管理します。また、お客さまとの打ち合わせからパートナー企業への工事手配、資材発注などを行います。 2つ目は、実際に設備を設置する現場での仕事です。敷設する現場全体の状況を見ながら、工事の進捗管理、品質管理、安全管理などを行い、設備が安定稼働するまでを導きます。難しく思うかもしれませんが、最初から一人で作業することは全くなく、一から最後までしっかりとサポートさせて頂きますので、未経験でも頑張りに応じて給料も上がっていきます。 |
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は倉敷中央公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「33030-08818461」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
