ハローワーク千葉の管轄
求人番号:12010-12893061
- 採用人数:1人
- 掲載開始日:4月17日(3日前)
- 応募期限:6月30日(あと71日)
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 仕事の内容 | 障がいのある人がスポーツに取り組める環境を整備するため、新規に 開設する事業に携わっていただきます。・新規開設するポータルサイトの作成及び管理・千葉県内のパラスポーツに関する情報の収集及び発信・関係機関との連絡調整・当協会が運営する障がい者スポーツに関する運営のサポート・その他【変更範囲:事業所の指定する業務】 |
| 学歴 |
高校以上が必須
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| 必要な経験等 |
経験不問
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| 普通自動車運転免許 | 必須(AT限定可) |
| 必要なPCスキル | 基本的なパソコン操作(ワード・エクセル) |
| 年齢 | 制限あり
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| 試用期間 | あり(6ケ月)
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| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務地 | 千葉県千葉市稲毛区 |
| マイカー通勤 | マイカー通勤可(駐車場あり) |
| 転勤 | 転勤なし |
| 賃金 |
208,800円〜240,600円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
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|---|---|
| 昇給 |
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| 賞与 |
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| 通勤手当 | 通勤手当あり |
| 給与の締め日 | 固定(月末) |
| 給与の支給日 | 固定(月末以外)
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| 就業時間 |
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|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
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| 月平均労働日数 | 19.7日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日 |
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| 年間休日数 | 128日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
| 加入保険 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 加入 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | あり(定年年齢一律60歳) |
| 再雇用制度 | あり(上限年齢上限65歳まで) |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | なし |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休暇取得実績 | なし |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | あり
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| 復職制度 | なし |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | なし |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
| 選考方法 | 書類選考なし |
|---|---|
| 選考結果通知 |
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| 選考日時 | 随時 |
| 応募書類等 |
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| 応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 管轄ハローワーク | 千葉公共職業安定所(ハローワーク千葉) |
|---|
会社情報
| 会社名 | (事業所の意向により公開していません) |
|---|---|
| 従業員数 |
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| 事業内容 | (1)障害のある方を対象とするスポーツ大会やレクリエーションの企画及び実施 (2)全国障害者スポーツ大会への選手団派遣・引率及び大会前の強化練習 (3)障害者スポーツの普及啓発 |
| メッセージ | 障がいのある方に向けて、スポーツに関する情報をウェブで配信するため、「パラスポーツ情報センター」を新たに開設します。ホームページのデータベース等は専門業者が作成・管理するため、基本的なパソコン操作ができる方であれは、未経験の方でもでも安心して業務に携わっていただけます。業務はチームでの活動が中心です。各地で開催されるパラスポーツ大会やイベント等の運営をサポートしながら情報を収集し、さまざまな企画を立案していきます。私たちと一緒に、新規事業の立ち上げに挑戦してみませんか。 |
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は千葉公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「12010-12893061」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
