ハローワーク 名古屋中の管轄
求人番号：23020-65359661
- 採用人数：1人
- 掲載開始日：10月1日（10日前）
- 応募期限：12月31日（あと81日）
求人の概要
| 求人区分 | パート |
|---|---|
| 雇用形態 | パート |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 欠員補充 |
| 仕事の内容 | １．経理業務 領収書処理（仕訳入力、ファイリング管理）、経理ソフト入力・月 締処理 ２．労務業務 勤怠管理・給与計算、休暇管理 ３．その他付随する事務作業 庶務、来客対応など ※経理・労務経験者優遇 「変更範囲：面接時等に別途明示」 |
| 学歴 |
学歴不問
|
| 必要な経験等 |
あれば尚可
経理・労務業務の経験者優遇
|
| 普通自動車運転免許 | あれば尚可（ＡＴ限定可） |
| 必要なPCスキル | パソコン基本操作必須（ＥＸＣＥＬ、ＷＯＲＤ、メール） |
| 年齢 | |
| 試用期間 | あり（３ヶ月）
|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めあり（4ヶ月以上） |
| 正社員登用 | なし |
| 勤務地 | 愛知県名古屋市中区 |
| マイカー通勤 | 不可 |
| 転勤 | 転勤なし |
| 賃金 |
1,500円〜1,600円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
|
|---|---|
| 昇給 |
|
| 賞与 |
|
| 通勤手当 | 通勤手当あり |
| 給与の締め日 | 固定（月末以外）
|
| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
|
| 就業時間 |
9時30分〜17時00分の時間の間の5時間以上
|
|---|---|
| 時間外労働時間 | 時間外労働なし
|
| 休憩時間 | 45分 |
| 週所定労働日数 | 週3日程度労働日数について相談可 |
| 休日 |
|
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日 |
| 加入保険 | 労災保険 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | なし |
| 再雇用制度 | なし |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | なし |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休暇取得実績 | なし |
| 外国人雇用実績 | あり |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| 福利厚生の内容 | ◆社内ＯＪＴ（通訳や現場ガイド） 現場に通訳として赴く際には、 事前に下見や打合せなどをしっかり行います。 また、能力に応じた期間を見習い期間として設定します。 （おおよそ３か月～６か月） ◆社外ＯＪＴ（専門知識） 取り組んでいただく業務内容に応じて 必要な研修や講座の受講を推奨しています。 ◆従業員ランチ会 月１回福利厚生の一環としてランチ会を行います。 |
| 研修制度 | 研修制度の正社員以外の利用：「不可」 |
| 研修制度の内容 | ◆社内ＯＪＴとしてそのほか、専任講師を招いて専門 知識についての勉強会があります。（月１回～３回） ◆社外ＯＪＴとして専門知識の講座の受講や関連イベ ント（業界フェスなど）への参加なども推奨していま す。 |
| フルタイムの就業規則 | なし |
| パートの就業規則 | なし |
| 両立支援 | 子育て中の従業員の出勤日や出勤時間には 柔軟な対応をしています。 ご家庭の事情での急なお休みや急な遅刻も 取りやすい環境です。 |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
| 選考方法 | 面接（予定2回），書類選考 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
|
| 選考日時 | 随時 |
| 応募書類等 |
|
| 応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 特記事項 | ※応募書類（履歴書・職務経歴書・ハローワーク紹介状）は、面接 日の前々日までにメールまたは郵送して下さい。 「マザーズも公開中」 育児やご家庭の事情を考慮します。 ＜休暇について＞ ・有給休暇は出勤状況に応じて勤務半年後より法定日数に基づき付 与します。 ・年間休日数は令和８年度予定数となり、年度により異なります。 |
|---|
| 管轄ハローワーク | 名古屋中公共職業安定所（ハローワーク 名古屋中） |
|---|
会社情報
| 会社名 | （事業所の意向により公開していません） |
|---|---|
| 従業員数 |
|
| 事業内容 | １ 製造企業様に対する現場改善支援 ２ 人財育成・セミナー・職場見学の企画・運営 ３ その他通訳・翻訳業務等の実施 |
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応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は名古屋中公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「23020-65359661」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
