ハローワーク墨田の管轄
求人番号：13120-23222561
- 採用人数：1人
- 掲載開始日：11月5日（5日前）
- 応募期限：1月31日（あと82日）
求人の概要
| 求人区分 | パート |
|---|---|
| 雇用形態 | パート |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | その他
更なる企業体制の確立を目的とする
|
| 仕事の内容 | 居宅介護支援事業所内勤事務 ・給付関連請求 ・業務効率化への取り組み ・業務フロー ・マニュアル作成 等 ・事例検討会議・地域研修会参加 ・社内研修参加（必須） 変更範囲：会社の定める業務に変更の可能性あり |
| 学歴 |
学歴不問
|
| 必要な経験等 |
あれば尚可
給付管理請求業務の知識と実務経験
|
| 必要な免許・資格 |
介護支援専門員（ケアマネージャー）
必須 |
| 必要なPCスキル | ＰＣ入力（エクセル・ワード基本操作、介護ソフト含実績入力操作 、ＰＣメール操作、コミュニケーションツール（チャットワーク） 、スキャン、プリントアウト操作など円滑に行えること |
| 年齢 | |
| 試用期間 | あり（５カ月）
|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めあり（4ヶ月以上） |
| 正社員登用 | あり
※過去3年間で正社員登用の実績：なし
|
| 勤務地 |
東京都葛飾区
自転車通勤可（駐められます）
|
| マイカー通勤 | 不可 |
| 転勤 | 転勤なし |
| 賃金 |
1,400円〜1,600円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
|
|---|---|
| 昇給 |
|
| 賞与 |
|
| 通勤手当 | 通勤手当あり
月額15,000円
|
| 給与の締め日 | 固定（月末以外）
|
| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
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| 就業時間 |
9時00分〜17時00分の時間の間の5時間以上
|
|---|---|
| 時間外労働時間 | 時間外労働なし
|
| 休憩時間 | 60分 |
| 週所定労働日数 | 週3日〜週5日労働日数について相談可 |
| 休日 |
|
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険 |
|---|---|
| 退職金共済 | 加入 |
| 退職金制度 | あり（勤続年数3年以上） |
| 定年制 | なし |
| 再雇用制度 | なし |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休暇取得実績 | なし |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| 福利厚生の内容 | ●シフト表や実施記録の電子化を行い、情報共有が行えるよう取り 組んでおります。スタッフ全員で取り組んでいけるよう、ｃａｒｅ ｐｈｏ（スマートフォン）の無料貸出を行っております。 ●５月は、暑い夏に備えてスタッフの皆さんが夏バテしないよう、 精のつく食べ物等をお配りしています。 ●６月は、周年祭を開催し、スタッフさんとご家族様にもご参加い ただいております。訪問に必要なグッズなど様々な記念品もお配り しています。５年、１０年、１５年の勤続者への表彰式も行ってい ます。 ●７月は、パラソルイベントと題し、スタッフの皆さんに冷たい飲 み物をお配りしつつ、スタッフさん同士が会話を楽しめるような場 づくりを行っています。 ●クリスマスは、スタッフのご家族様へ日ごろの感謝の気持ちを込 めてワンホールのクリスマスケーキをお配りしています。 |
| 研修制度 | 研修制度の正社員以外の利用：「可」 |
| 研修制度の内容 | 経営理念と行動指針の浸透を元にした研修、外部講師 による基本品質とホスピタリティや災害、弊社スタッ フによる調理などの研修を行っています。スタッフ全 員が受講できるよう、同じ内容を複数回開催していま す。 |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 両立支援 | ●お子様やご両親、ご家族の病気などによる突発的な状況が生じた 際は、他のスタッフの協力も得ながら最大限に配慮を行っています 。 そのため、弊社では、一人のご利用者様に対し、複数名でサービス に関わり、複数名の視点でご利用者様をサポートできるよう対応し ています。 |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
| 選考方法 | 面接（予定2回），書類選考 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
|
| 選考日時 | 随時 |
| 応募書類等 |
|
| 応募書類の返却 | あり |
| 選考に関する特記事項 | 選考においては、弊社の会社説明を行った後に、面接の流れになっ ています。 |
| 特記事項 | ・土曜日の紹介連絡・面接：否／制服，業務用電動自転車貸与 ・賞与は入社２年目以降からの業績支給となります。 ☆雇用保険、労災保険、あいおいニッセイ同和損保「タフビズ」業 務災害補償保険あんしん保険加入三本建て ☆インフルエンザ予防接種補助あり ☆不安なことなどもお聞きしながら、安心して支援できるように研 修の場を設けております。 ☆ビジネスチャットの導入により情報共有が行えるよう取り組んで おります。（スマートフォン無料貸出） ＊年次有給休暇の付与：法定通り ＊労働条件により該当する保険に加入します。 ＊雇止め規定有り ＊事前連絡のうえ、応募書類を送付ください。 ★★★★★お知らせ★★★★★ ※ハローワークの求人は、紹介状が必要となります。 ※お近くのハローワークにて職業相談の上、 紹介状を受けてご応募ください。 |
|---|
| 管轄ハローワーク | 墨田公共職業安定所（ハローワーク墨田） |
|---|
会社情報
| 会社名 | （事業所の意向により公開していません） |
|---|---|
| 従業員数 |
|
| 事業内容 | 訪問介護事業、居宅介護支援事業、障がい者居宅介護事業、移動支 援事業、子育て支援事業、自費サービスなど |
| メッセージ | ◆あさひ介護センター 経営理念 粋な おせっ介で、生活の中の楽しみを届ける ◆ビジョン 経営理念 葛飾で一番「出会えて良かった」と言われる介護事業所になる ◆ミッション～従業員への約束～ ○安心して支援に臨むために、お互いに話し合い全力でサポートし ます ○楽しく働けるために感性を育み、仲間感を高める機会を作ります |
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応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は墨田公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「13120-23222561」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
