ハローワーク田辺の管轄
求人番号：26040-02629061
- 採用人数：3人
- 掲載開始日：8月14日（66日前）
- 応募期限：10月31日（あと12日）
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員以外（有期雇用契約社員） |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 新規事業所設立 |
| 仕事の内容 | 地域密着型の短時間リハビリ特化型デイサービスでの介護業務です 。フィットネスクラブのような明るく活気ある雰囲気の中で、ご利 用者様の運動サポートや見守り、マシントレーニングの補助、移動 介助、送迎（軽・普通車）、記録入力などを行っていただきます。 ＩＣＴを活用し、記録業務などの負担を軽減することで、ご利用者 様と関わる時間を大切にしています。運動が好きな方、人と話すこ とが好きな方、笑顔で利用者様を応援できる方を歓迎します。未経 験の方も丁寧にサポートしますので安心してご応募ください。 変更範囲：なし |
| 学歴 |
学歴不問
|
| 必要な経験等 |
経験不問
|
| 必要な免許・資格 |
介護福祉士
必須 福祉用具専門相談員 必須 ホームヘルパー２級 必須 健康運動指導士、運動指導員、フィットネスインストラクター いずれかの資格を所持で可 普通自動車運転免許 必須（ＡＴ限定可） |
| 普通自動車運転免許 | 必須（ＡＴ限定可） |
| 必要なPCスキル | 基本的なＰＣ操作ができる方。ＩＣＴや介護ソフトを活用し「ムリ ・ムラ・ムダ」をなくす新しい介護にチャレンジしたい方を歓迎し ます。 |
| 年齢 | |
| 試用期間 | あり（６か月）
|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めあり（4ヶ月以上） |
| 正社員登用 | あり
※過去3年間で正社員登用の実績：新規事業所のため実績なし
|
| 勤務地 | 京都府相楽郡精華町 |
| マイカー通勤 | マイカー通勤可（駐車場あり） |
| 転勤 | 転勤なし |
| 賃金 |
206,000円〜276,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
|
|---|---|
| 昇給 |
|
| 賞与 |
|
| 通勤手当 | 通勤手当あり
月額20,000円
|
| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
|
| 就業時間 |
交替制（シフト制）
|
|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
|
| 月平均労働日数 | 20.9日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日 |
|
| 年間休日数 | 115日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 加入 |
| 退職金制度 | あり（勤続年数3年以上） |
| 定年制 | なし |
| 再雇用制度 | なし |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | 該当者なし |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | 該当者なし |
| 看護休暇取得実績 | 該当者なし |
| 外国人雇用実績 | なし |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | あり
職務内容や役割、保有資格、能力評価に応じて給与を決定する職務
給制度を導入。 |
| 復職制度 | あり
一度退職しても、また働きたくなった方が復職できる制度あり（一
定要件を満たした場合）。 |
| 福利厚生の内容 | ＊各種社会保険完備（要件を満たす従業員を採用した後に加入） ＊資格取得支援制度 ＊マイカー通勤可 ＊制服貸与 ＊健康診断 ＊インフルエンザ予防接種補助 ＊慶弔休暇制度 ＊従業員の心身のリフレッシュを応援するため、提携キャンプ場ま たは民泊を半額で利用できます。 |
| 研修制度 | 研修制度の正社員以外の利用：「可」 |
| 研修制度の内容 | キャリアパス制度に基づく人材育成を行い、研修参加 や資格取得を積極的に支援します。またＡＩ・ＩＣＴ 活用研修にも力入れ、業務効率化と質の高いケアの両 立を目指しています。 |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 両立支援 | 職員一人ひとりのライフスタイルを尊重し、仕事と家庭の両立を支 援します。育児や介護、ご家族の事情による勤務時間や勤務相談に 柔軟に対応します。 急なお休みについても職員同士が協力し合える体制づくりを目指し ています。 またＩＣＴやＡＩの活用による業務効率化を進め、職員の負担軽減 と働きやすい職場環境の整備に取り組んでいきます。 |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
| 選考方法 | 書類選考なし |
|---|---|
| 選考結果通知 |
|
| 選考日時 | 随時 |
| 応募書類等 |
|
| 応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 特記事項 | 午前は運動・移動など体力を要する業務となりますが、午後からは 個別入浴の介助業務があります。 応募にはハローワークの紹介状が必要です。 |
|---|
| 管轄ハローワーク | 京都田辺公共職業安定所（ハローワーク田辺） |
|---|
会社情報
| 会社名 | （事業所の意向により公開していません） |
|---|---|
| 従業員数 |
|
| 事業内容 | 地域密着型認知症対応型通所介護、地域密着型通所介護（短時間型 ・機能訓練特化型）。令和８年１月法人設立 雇用保険２６０４－６１５９０６－８ |
| メッセージ | 令和８年９月新規オープン予定の地域密着型・短時間リハビリ特化 型デイサービスです。私たちは「介護をもっと楽しく！」をコンセ プトに、フィットネスクラブのような明るく活気あふれる空間で、 ご利用者様が笑顔で身体を動かし、自分らしく生活できるよう支援 しています。 私たちが一番大切にしているのは、経験や資格よりも「明るい笑顔 」と「元気なあいさつ」です。笑顔には人を元気にする力がありま す。運動が好きな方、人と接することが好きな方、身体を動かすこ とが好きな方を歓迎します。 介護が初めての方でも安心して働けるよう、経験豊富な介護福祉士 が丁寧に指導・サポートします。また、スポーツジムや接客業など 、異業種から転職した方も活躍できる職場を目指しています。 ＩＣＴやＡＩを積極的に導入し、記録業務などを効率化することで 、ご利用者様と向き合う時間を大切にしています。オープニングス タッフとして、あなたのアイデアやチャレンジも大歓迎です。 「利用者様もスタッフも、今日も楽しかった！」と思える場所を一 緒につくりませんか。あなたの笑顔と元気が、ぼちぼちにとって最 高の力です。 |
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応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は京都田辺公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「26040-02629061」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
