ハローワーク那覇の管轄
求人番号：47010-17761261
- 採用人数：1人
- 掲載開始日：7月16日（61日前）
- 応募期限：9月30日（あと15日）
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | デイサービスにおける、生活相談員業務。 高齢者の介護全般に従事していただきます。 ・生活相談員業務 ・送迎、食事、入浴、排せつ介助 ・機能訓練、レクリエーション ・記録業務 ・清掃業務を含む衛生管理及び感染症対策業務 変更範囲：会社の定める業務 ◯デイサービスの利用者さんは職員をあたたかく見守ってくれる方 、次世代を担う私たちを見守りたい、伝えていきたいと考えていら っしゃる方が多いです。 |
| 学歴 |
学歴不問
|
| 必要な経験等 |
経験不問
|
| 必要な免許・資格 |
介護福祉士
必須 社会福祉士 あれば尚可 その他の福祉・介護関係資格 あれば尚可 社会福祉主事任用資格（必須） いずれかの資格を所持で可 普通自動車運転免許 必須（ＡＴ限定可） |
| 普通自動車運転免許 | 必須（ＡＴ限定可） |
| 必要なPCスキル | パソコン操作可能者にはパソコンによる介護記録があります。 |
| 年齢 | |
| 試用期間 | あり（３カ月）
|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務地 | 沖縄県那覇市 |
| マイカー通勤 | マイカー通勤可（駐車場あり） |
| 転勤 | あり
|
| 賃金 |
230,000円〜290,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
|
|---|---|
| 昇給 |
|
| 賞与 |
|
| 通勤手当 | 通勤手当あり
日額200円
|
| 給与の締め日 | 固定（月末以外）
|
| 給与の支給日 | 固定（月末）
|
| 就業時間 |
|
|---|---|
| 時間外労働時間 | 時間外労働なし
|
| 月平均労働日数 | 21.0日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日 |
|
| 年間休日数 | 113日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | なし |
| 再雇用制度 | なし |
| 勤務延長 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | なし |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| 福利厚生の内容 | 誕生日休暇、ストレス解消休暇、冬期休暇～各１日 夏季休暇～２日 |
| 研修制度 | 研修制度の正社員以外の利用：「可」 |
| 研修制度の内容 | ◯資格取得支援ー実務者研修、初任者研修費用補助、 その他研修費用 〇介護経験のない方には先輩スタッフが教えます。介 護って難しく考えず「人との丁寧な付き合い方」とイ メージしてみてください。社員から勉強したいテーマ を募集し外部からの講師を招いて勉強会を開催 |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 両立支援 | 社長のつぶやき・・・ 【子育て】子育て中の職員もいます。会社として保育施設はありま せんが、将来的には社員が安心して子育てと仕事が両立できる仕組 みを作ります。社長の僕自身が４人姉妹を一人で育てています。き っとあなたなりの働き方と子育てができる思っています。あなたの ご意見を聴かせてください。 【介護】ご主人の介護が必要になって仕事量を減らしている職員が います。十分な支援にはなっていないのかもしれませんが、定期的 に電話で状況を聴かせてもらったりしています。僕自身も８１歳の 物忘れがひどくなった母親と暮らしています。 【社長の想い】仕事をしながら家庭の事を両立していくことは大変 なことだと思います。でも楽してできることは少ないとも理解して います。我が社に関係する方たちが少しでも暮らしが楽しくなれる ことを願って経営を続けています。 |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） 喫煙者には禁煙に取り組んでもらうことを奨励しています。禁煙が 達成できた場合は昇給・手当等の支給。 |
| 選考方法 | 書類選考なし |
|---|---|
| 選考結果通知 |
|
| 選考日時 | 随時 |
| 応募書類等 |
|
| 応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 特記事項 | ◯職員の平均年齢３５才です。 若い方が多く、将来の目標にむけて進める体制つくりに 取り組んでいます。 〇初心者からはじめて、大きく成長している職員もいます。 ＊面接選考結果通知は３営業日以内に連絡します ＊事前連絡のうえ、施設見学が可能 ＊未経験の方でも業務に慣れるための研修があります。 （就職後、認知症基礎研修を受講いただきます） ＊残業はありません。 ＊駐車場無料 ＊資格取得のための、支援制度あり（初任者研修、実務者研修） ※全額会社負担 ※年次有給休暇とは別に有給で休暇あり 誕生日休暇、ストレス解消休暇、 冬季休暇～１日・夏季休暇～２日 |
|---|
| 管轄ハローワーク | 那覇公共職業安定所（ハローワーク那覇） |
|---|
会社情報
| 会社名 | （事業所の意向により公開していません） |
|---|---|
| 従業員数 |
|
| 事業内容 | 『働くデイービス』を進行中。介護を中心に農業事業とのコラボで 高齢者の方も働く思いを繋げる新しい介護の在り方を追求していま す。 |
| メッセージ | 【研修制度の内容】 介護経験のない方には先輩スタッフが教えます。介護って難しく考 えず「人との丁寧な付き合い方」とイメージしてみてください。社 員から勉強したいテーマを募集し外部からの講師を招いて勉強会を 定期的に開催しています。 【子育て】 子育て中の職員もいます。会社として保育施設はありませんが、将 来的には社員が安心して子育てと仕事が両立できる仕組みを作りま す。社長の僕自身が４人姉妹を一人で育てています。きっとあなた なりの働き方と子育てができる思っています。ぜひ、あなたのご意 見を聴かせてください。 【会社のカルチャー】 私たちは、「人を大切にする会社」でありたいと考えています。 利用者様はもちろん、一緒に働く仲間にもリスペクトと敬意を持ち 、感謝を言葉で伝え合える職場を目指しています。 誰かの頑張りを当たり前にせず、「ありがとう」が自然に飛び交う チームだからこそ、最高のサービスを届けられると信じています。 私たちの想いに共感し、仲間を大切にできる方と一緒に働けること を楽しみにしています。 |
| 事業所の特記事項 | 面接の前に見学や職員勉強会に参加してみてください 。 |
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応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は那覇公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「47010-17761261」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
