ハローワーク枚方の管轄
求人番号：27130-13725161
- 採用人数：1人
- 掲載開始日：10月9日（5日前）
- 応募期限：12月31日（あと78日）
求人の概要
| 求人区分 | パート |
|---|---|
| 雇用形態 | パート |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | 全３６室の住宅型有料老人ホームにて、入居者様への介護サービス 全般をお任せします。利用者様お一人おひとりと長い時間を共有 し、最期までじっくり寄り添うケアを行っています。 ・身体的負担を軽減：「眠りスキャン」や「リフト浴」などの機 器を導入しています。 ・未経験・ブランク歓迎：先輩がマンツーマンで教える指導体制が 整っています。 ・働きやすい環境：残業ほぼ無し／希望休も通りやすくプライ ベートも大切にできます。 ●主な業務内容 「変更範囲：変更なし」 ・日常生活の介助（移動、食事、入浴、排泄、生活援助など） ・介護記録業務（タブレットを使った簡単入力です） |
| 学歴 |
学歴不問
|
| 必要な経験等 |
経験不問
|
| 必要な免許・資格 |
介護福祉士
必須 介護職員実務者研修修了者 必須 介護職員初任者研修修了者 必須 いずれかの資格を所持で可 |
| 必要なPCスキル | 簡単なｉｐａｄ操作がありますが、スキルがなくても大丈夫です。 |
| 年齢 | 制限あり
|
| 試用期間 | あり（３ヶ月）
|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 正社員登用 | あり
※過去3年間で正社員登用の実績：１名登用
|
| 勤務地 |
大阪府枚方市
京阪バス 大阪国際大学・長尾台住宅バス停下車 徒歩３分
|
| マイカー通勤 | マイカー通勤可（駐車場あり） |
| 転勤 | 転勤なし |
| 賃金 |
1,300円〜1,400円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
|
|---|---|
| 昇給 |
|
| 賞与 |
|
| 通勤手当 | 通勤手当あり
月額20,000円
|
| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支給日 | その他
|
| 就業時間 |
交替制（シフト制）
6時30分〜19時30分の時間の間の3時間以上
|
|---|---|
| 時間外労働時間 | 時間外労働なし
|
| 休憩時間 | 0分 |
| 週所定労働日数 | 週2日〜週5日労働日数について相談可 |
| 休日 |
|
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | あり（定年年齢一律65歳） |
| 再雇用制度 | あり（上限年齢上限70歳まで） |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | 単身用あり
不動産事業部より、お部屋の紹介
可能 |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | 該当者なし |
| 看護休暇取得実績 | 該当者なし |
| UIJターン | ＵＩＪターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | あり
社内の職務等級による職務（役割）に応じて基本給を決定
|
| 復職制度 | あり
再度応募していただきます。
|
| 福利厚生の内容 | ・制服貸与 ・交通費支給 ・資格支援制度 ・貸付金制度（金銭消費貸借） ・住宅サポート制度 ・産休育休制度 ・リフレッシュ休暇制度（１日１万円手当付き） ＊上記全て規定に基づく |
| 研修制度 | 研修制度の正社員以外の利用：「可」 |
| 研修制度の内容 | それぞれのレベルに合わせた定期的な研修を行い、講 義やグループワーク等を通して知識や技術を習得して いき「介護のプロフェッショナル」を目指して頂きま す。みのりＧｒｏｕｐ全事業所のスタッフが集まる、 研修や交流会を通してコミュニケーションが生まれ、 同じ悩みを共有することにより信頼関係が築けます。 |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 両立支援 | みのりＧｒｏｕｐでは、産休・育休はもちろんのこと、復帰に向け たサポート体制もしっかりと用意しています。復帰準備として面談 をおこない一緒に相談しながら、最良な復帰プランを考えていくこ と、今は子育て・キャリアの継続・自分の夢を叶えるなど、「今と 未来をどちらも叶える」よくばりに、でも真剣に両立に向けた働き 方を考えています。 |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
| 選考方法 | 書類選考なし |
|---|---|
| 選考結果通知 |
|
| 選考日時 | 随時 |
| 応募書類等 |
|
| 応募書類の返却 | あり |
| 選考に関する特記事項 | 【オンライン自主応募の場合はハローワーク紹介状は不要です。】 |
| 特記事項 | 【福利厚生】 〇制服貸与、交通費支給、産休・育休制度、資格支援制度 ※上記はすべて規定に基づく 〇ご家族も使える充実の福利厚生サービス！ 映画・グルメ・旅行・ショッピングなど、 さまざまな割引特典をご用意！ 職員だけでなく、ご家族（２親等以内）も利用でき、 休日の楽しみや日々の暮らしを応援します♪ 【通勤手当】 〇公共交通機関利用で上限２０，０００円まで支給。 【手当・待遇】 〇寸志年３回支給あり 〇年末年始手当あり |
|---|
| 管轄ハローワーク | 枚方公共職業安定所（ハローワーク枚方） |
|---|
会社情報
| 会社名 | （事業所の意向により公開していません） |
|---|---|
| 従業員数 |
|
| 事業内容 | 住宅型施設（１施設）、デイサービス（４事業所）、訪問介護（２ 事業所）、居宅介護支援（２事業所）の運営 |
| メッセージ | 株式会社近畿生活総業は、ウィステリアやデイサービス 「我が家」などを運営し、地域の高齢者を支えています。 細やかなケアと、職員が長く働ける環境を大切にし、 インカム、記録用タブレット、眠りＳＣＡＮ、リフト浴 を導入。職員間の連携と業務負担の軽減を進めています。 福利厚生のＦ＆Ｍクラブでは、映画・外食・旅行などの 割引を、職員と２親等以内のご家族が利用できます。 定員３６名の住宅型有料老人ホームの日勤パートです。 週２日・１日３時間から相談可能。夜勤なし・残業ほぼなし。 勤務時間や休日の希望も伺い、家庭との両立を支えます。 職員を手厚く配置し、業務を分担。入浴介助は午前のみ、 担当職員１人あたり１日２～３名程度です。浴室は各階に あり計４か所。同じフロア内で対応でき、誘導負担も軽減。 午後は生活援助や見守りなどが中心。寸志は年３回、 昇給あり（規定による）。朝夕の対象時間は時給２５％増。 初任者研修１，６２５円、介護福祉士１，７５０円です。 未経験者や異業種からの転職者も活躍。短時間勤務や 仕事復帰を希望する方も歓迎。応募前の相談も可能です。 |
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応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は枚方公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「27130-13725161」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
