ハローワーク福岡南の管轄
求人番号：40180-07208461
- 採用人数：2人
- 掲載開始日：4月20日（7日前）
- 応募期限：6月30日（あと64日）
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | 自立援助ホーム内での生活支援・相談業務、就労支援などを行いま す。 主に入居者に対して必要な支援を行います。 施設内の環境整備、買い物、調理、片付け、通院やハローワーク等 の同行を行います。 「ミドルシニア歓迎求人」 変更範囲：変更なし |
| 学歴 |
学歴不問
|
| 必要な経験等 |
経験不問
|
| 必要な免許・資格 |
保育士
必須 社会福祉士 必須 精神保健福祉士 必須 上記のほか、幼稚園・小中高教員免許、心理士いずれかの資格 いずれかの資格を所持で可 普通自動車運転免許 あれば尚可（ＡＴ限定可） |
| 普通自動車運転免許 | あれば尚可（ＡＴ限定可） |
| 必要なPCスキル | 記録入力程度 |
| 年齢 | 制限あり
|
| 試用期間 | あり（２カ月）
|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務地 |
福岡県中間市
敷地内に駐車場あり
|
| マイカー通勤 | マイカー通勤可（駐車場あり） |
| 転勤 | 転勤なし |
| 賃金 |
213,500円〜222,050円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
|
|---|---|
| 昇給 |
|
| 賞与 |
|
| 通勤手当 | 通勤手当あり
月額31,600円
|
| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支給日 | 固定（月末）
|
| 就業時間 |
交替制（シフト制）
|
|---|---|
| 時間外労働時間 | 時間外労働なし
|
| 月平均労働日数 | 21.5日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日 |
|
| 年間休日数 | 107日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | あり（勤続年数5年以上） |
| 定年制 | あり（定年年齢一律60歳） |
| 再雇用制度 | あり（上限年齢上限65歳まで） |
| 勤務延長 | あり |
| 利用可能な託児所 | なし
託児施設はありませんが、子連れ勤務可
|
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | 該当者なし |
| 外国人雇用実績 | なし |
| UIJターン | ＵＩＪターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | あり
本人の意向を踏まえた勤務形態（短時間型正社員制度）など整備し
ています |
| 福利厚生の内容 | ・お子さんをお持ちの職員に対して発熱や学校行事でお休みや遅刻 、早退しなければならない場合等について法人独自の休業補償制度 を設けています。（社内規定の範囲内） ・資格の取得を目指している職員の方を応援する形で独自の資格取 得支援制度を設けています（社内規定で定めている資格に限る） |
| 研修制度 | 研修制度の正社員以外の利用：「可」 |
| 研修制度の内容 | 研修参加については、参加費や研修手当など支援する 制度はあります。 |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 両立支援 | ・家庭と仕事の両立が図れるよう短時間型正社員制度やフレックス 勤務を導入しています。 |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） 敷地内禁煙 |
| 選考方法 | 書類選考なし |
|---|---|
| 選考結果通知 |
|
| 選考日時 | 随時 |
| 応募書類等 |
|
| 応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 特記事項 | ＊マイカー通勤：無料駐車場あり ＊賃金支払日：月末日締め翌月末払い |
|---|
| 管轄ハローワーク | 福岡南公共職業安定所（ハローワーク福岡南） |
|---|
会社情報
| 会社名 | （事業所の意向により公開していません） |
|---|---|
| 従業員数 |
|
| 事業内容 | 自立援助ホーム・ステップハウス・カフェの運営。 児童福祉事業を福岡、熊本、長崎で運営管理しています。 |
| メッセージ | 【日々の暮らしを整えることが、最大の支援です】 あなたにお任せするのは、自立援助ホームで暮らす子どもたちの「 日常」を守る役割です。 彼らの多くは、当たり前の生活を送ることが難しい環境にいました 。だからこそ、温かい食事を作り、清潔な部屋を整え、何気ない会 話を交わす。そんな「普通の暮らし」を継続すること自体が、彼ら にとって何よりの心のケアになります。 【一人で抱え込ませないチーム体制】 子どもたちの背景はさまざまで、時には関わり方に悩む場面もある かもしれません。しかし、アイグループでは決してスタッフを一人 にしません。 判断に迷うときは必ずチームで共有し、資格を持つ先輩たちが一緒 に考えます。「まずは先輩の隣で業務を覚える」ことからスタート できるので、資格はあるけれど実務は未経験という方も、安心して 飛び込んできてください。 【「自分らしさ」と「家庭」を両立できる文化】 私たちは「家庭の事情」を何よりも優先する組織です。お子さんの 急な発熱や学校行事の際は、遠慮なくチームを頼ってください。実 際に子連れで出勤しているスタッフもいます。ライフステージが変 わっても、キャリアをずっと続けていける環境を整えています。 |
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応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は福岡南公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「40180-07208461」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
