ハローワーク門真の管轄
求人番号：27180-11086561
- 採用人数：1人
- 掲載開始日：9月2日（9日前）
- 応募期限：11月30日（あと80日）
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 新規事業所設立 |
| 仕事の内容 | 子ども一人ひとりの気持ちやペースを大切にし、 「ここなら安心できる」と感じられる環境づくりを スタッフ全員で丁寧に行っています。 業務内容 「業務の変更範囲：会社の定める業務」 ・子どもの気持ちや変化を丁寧に受け止めながら、 アセスメント・モニタリング・個別支援計画の作成 ・児童指導員の育成・指導を行い、支援の方向性を共有し、 子どもを中心にしたチーム支援を進める ・子どもの「やってみたい」を大切にした支援プログラムを スタッフと協力して実施し、成長を丁寧に支援する 子どもの小さな一歩を一緒に喜び、 その子らしさが伸びていく瞬間を支える仕事です。 |
| 学歴 |
学歴不問
|
| 必要な経験等 |
経験不問
|
| 必要な免許・資格 |
保育士
あれば尚可 幼稚園教諭免許（専修・１種・２種） あれば尚可 小学校教諭免許（専修・１種・２種） あれば尚可 【必須】児童発達管理責任者 普通自動車運転免許 あれば尚可（ＡＴ限定可） |
| 普通自動車運転免許 | あれば尚可（ＡＴ限定可） |
| 必要なPCスキル | 簡単なＰＣ業務（Ｗｏｒｄ、Ｅｘｃｅｌ） |
| 年齢 | |
| 試用期間 | なし |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務地 |
大阪府門真市
京阪本線／モノレール 門真市駅 自転車２０分
地下鉄鶴見緑地線 門真南駅 自転車１５分 |
| マイカー通勤 | マイカー通勤可（駐車場あり） |
| 転勤 | 転勤なし |
| 賃金 |
350,000円〜450,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
|
|---|---|
| 昇給 |
|
| 賞与 |
|
| 通勤手当 | 通勤手当あり
月額20,000円
|
| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
|
| 就業時間 |
変形労働時間制
|
|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
|
| 月平均労働日数 | 22.0日 |
| 休憩時間 | 90分 |
| 休日 |
|
| 年間休日数 | 110日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | あり（勤続年数3年以上） |
| 定年制 | なし |
| 再雇用制度 | あり |
| 勤務延長 | あり |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | 該当者なし |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | 該当者なし |
| 看護休暇取得実績 | 該当者なし |
| 外国人雇用実績 | なし |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | あり
育児や家庭の事情による退職後も、
希望に応じて復職できる制度を整え、 安心して働き続けられる環境を支援します。 |
| 福利厚生の内容 | 当施設では、スタッフが安心して働ける環境づくりを 大切にしています。男性用・女性用の休憩室を備え、 業務の合間にゆっくりと過ごせるスペースを整えてい ます。簡易キッチンや冷蔵庫も設置しており、飲み物 や軽食の保管、ちょっとした調理などにも利用できま す。また、個人ロッカーを完備し、貴重品や私物を安 心して管理できるよう配慮しています。さらに、地域 のこども食堂との連携によるイベントを定期的に開催 し、子どもたちや保護者、地域の方々との温かいつな がりを感じながら働ける機会を設けています。スタッフ 同士のコミュニケーションも大切にし、働きやすさと 安心感を両立できる職場づくりを心がけています。 |
| 研修制度 | 研修制度の正社員以外の利用：「可」 |
| 研修制度の内容 | 資格取得を積極的に支援し、 社内研修を定期的に実施して 知識と技術の向上を図ります。 強度行動障害基礎・実践研修の 受講も推進し、安心して学べる 環境づくりに取り組んでいます。 |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 両立支援 | 当施設では、育児や介護、病気など家庭の事情を抱える スタッフが安心して働き続けられるよう、勤務時間の調 整に柔軟に対応しています。ライフワークバランスに合 わせた働き方を提案いただければ、可能な範囲で勤務時 間を調整することができ、実際にこれまでにも複数のス タッフが家庭の状況に応じた働き方を選択しています。 日程の代替出勤には対応しており、急な家庭の事情や 体調不良などにも配慮しながら勤務できる環境を 整えています。家庭と仕事の両立を無理なく続けられるよう スタッフ一人ひとりの状況を丁寧に聞き取り、負担が 偏らないようチームで支え合う体制を大切にしています。 働き方に不安がある場合も相談しやすい雰囲気づくりを心がけ、安 心して長く働ける職場を目指しています。 |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
| 選考方法 | 書類選考なし |
|---|---|
| 選考結果通知 |
|
| 選考日時 | 随時 |
| 応募書類等 |
|
| 応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 特記事項 | 子どもたちの「できた！」を一緒に増やしませんか。 私たちは一人ひとりの力を大切にし、 安心して過ごせる居場所を目指す 児童発達支援・放課後等デイサービスです。 子どもへの支援だけでなく、ご家族へのサポートや地域との つながりも重視し、寄り添った支援を行っています。 大切なのは 「子どもが好き」「成長を喜びたい」という気持ちです。 未経験・ブランク歓迎。相談しやすく助け合える職場です。 ＊ハローワークより連絡の上、 履歴書・職務経歴書・紹介状を面接時にご持参ください。 ＊マイカー通勤希望の場合は要相談 ＊６０歳以上の方歓迎！！ ＊必要な資格：保育士、 保育園教諭、小中高教諭免許 ＊入社祝い金１０万円 |
|---|
| 管轄ハローワーク | 門真公共職業安定所（ハローワーク門真） |
|---|
会社情報
| 会社名 | （事業所の意向により公開していません） |
|---|---|
| 従業員数 |
|
| 事業内容 | 児童発達支援・放課後等デイサービスとして、 未就学児から高校生を対象に個別支援と療育を 行い、安心して成長できる環境を提供します。 |
| メッセージ | 当施設は、子どもたち一人ひとりの個性や ペースを大切にし、「その子らしさ」が安 心して育まれる場所でありたいと考えてい ます。できた瞬間の笑顔だけでなく、うま くいかない時の気持ちにも丁寧に寄り添い、 自分のペースで進めるよう支援しています。 「やってみたい」という気持ちが芽生える 瞬間を大切にし、その一歩を一緒に喜び、 ときには悩みに寄り添い、ときには背中を そっと押しながら、安心して挑戦できる環 境づくりを行っています。また、保護者や 地域とのつながりを重視し、子どもを中心 とした“チーム”として信頼関係を築きな がら支援を進めています。これからも子ど もたちが安心して過ごせる「居場所」とし て、そして新しいことに挑戦できる「ステ ージ」として、温かく丁寧な支援を続けて まいります。共に子どもたちの未来を支え る仲間をお待ちしています。 |
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応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は門真公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「27180-11086561」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
