ハローワーク相模原の管轄
求人番号：14090-11872061
- 採用人数：4人
- 掲載開始日：8月10日（42日前）
- 応募期限：10月31日（あと40日）
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | 【業務拡大に伴う増員募集】 シップヘルスケアホールディングスグループの医療機器専門商社で す。 大学病院・総合病院で使用される医療材料や医療機器のルート営業 を担当していただきます。 主な業務は納品、在庫管理、新商品の提案です。 入社後は営業同行研修等を通じて基礎から学べるため未経験歓迎。 神奈川県トップクラスのシェアを誇り、４６期連続増収の安定企業 。 ※飛込営業・ノルマ一切無し 〔変更範囲：変更なし〕 |
| 学歴 |
高校以上が必須
|
| 必要な経験等 |
経験不問
|
| 普通自動車運転免許 | 必須（ＡＴ限定可） |
| 必要なPCスキル | メール、Ｗｏｒｄ、Ｅｘｃｅｌ等の基本的な操作 |
| 年齢 | 制限あり
|
| 試用期間 | あり（入社後３ヶ月間）
|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務地 | 神奈川県相模原市南区 |
| マイカー通勤 | マイカー通勤可（駐車場あり） |
| 転勤 | あり
|
| 賃金 |
265,000円〜275,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
|
|---|---|
| 昇給 |
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| 賞与 |
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| 通勤手当 | 通勤手当あり |
| 給与の締め日 | 固定（月末以外）
|
| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
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| 就業時間 |
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|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
|
| 月平均労働日数 | 20.2日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日 |
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| 年間休日数 | 122日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | あり（勤続年数5年以上） |
| 定年制 | あり（定年年齢一律65歳） |
| 再雇用制度 | なし |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休暇取得実績 | なし |
| 外国人雇用実績 | なし |
| UIJターン | ＵＩＪターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| 福利厚生の内容 | ■昇給年１回（４月）賞与年２回（７月・１２月） ■交通費全額支給、社会保険完備 ■家族手当（配偶者１万円／月、子１人５０００円／月） ■資格手当（ＭＤＩＣ：月１万円等）※資格取得支援制度 ■報奨金制度、退職金制度、運転無事故無違反報奨制度 ■社員持株制度（東証一部シップヘルスケアＨＤ株） ■社用携帯、営業車貸与※会社負担：駐車場／ガソリン／ＥＴＣ ※携帯・営業車【対象】営業職 ■健康診断、ストレスチェック ■インフルエンザ予防接種補助金 ■シップヘルスケアグループ会社向け各種優待 ■全社イベント、【任意】（忘年会・クラブ活動） ■横浜スタジアム＆ＳＣ相模原チケット ■引越補助有り（最大１０万円以内） ■勤続表彰、結婚お祝い金 |
| 研修制度 | 研修制度の正社員以外の利用：「不可」 |
| 研修制度の内容 | ■営業同行研修【対象】営業職 ■座学集中研修 ■入社時運転教習 ■事故者運転教習 ■社内勉強会（メーカー主催、会社主催） ■社外研修（新卒社員向け、マネージャー等） |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 両立支援 | 育児休業から復帰した社員に対して、本人の希望に応じて時短勤務 を許可しています。２０２４年９月現在、１名の女性社員が時短勤 務を行っています。 |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
| 選考方法 | 面接（予定2回），書類選考，その他 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
|
| 選考日時 | 随時 |
| 応募書類等 |
|
| 応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 選考に関する特記事項 | 【一次選考】Ｗｅｂ面接、Ｗｅｂ適性検査 【二次選考】役員面接 |
| 特記事項 | 【年収例】 ５００万円／２８歳・入社５年 ６００万円／３２歳・入社７年 ８００万円／４０歳・入社１５年以上 ※履歴書にＥメールアドレスを必ず記載してください。 （オンライン形式のご案内をお送りするために必要です） ※有給休暇は入社後３ヶ月目から法定日数を付与します。 ■社用携帯および社用車貸与※社用車に限り車通勤可 （会社負担：駐車場／ガソリン／ＥＴＣ） ■健康診断（法定健診、人間ドック） ■ストレスチェック ■インフルエンザ予防接種補助 ■横浜スタジアム「ベイダイヤモンド・シート」 【ハローワークの紹介担当者様】求人補足ご確認ください。 ＃キャリア形成 |
|---|
| 管轄ハローワーク | 相模原公共職業安定所（ハローワーク相模原） |
|---|
会社情報
| 会社名 | （事業所の意向により公開していません） |
|---|---|
| 従業員数 |
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| 事業内容 | 大学病院・国公立病院・民間総合病院等への高度先進医療機器販売 を行っている専門卸売商社です。 |
| メッセージ | 大学病院や総合病院など、約４００の医療機関と取引。 痛みや出血の少ない『低侵襲治療』に特化した商品を 扱っている当社は、循環器科・脳外科・放射線科 ・透析分野の商品において、神奈川県内トップ級の シェアを獲得しています。販売比率は、医療材料 ９５％・医療機器５％。インプラント商品や消耗品を 多く扱うことで、安定した売上を確保しつつ、 業績拡大を目指しています。 ■賞与４６期連続支給中 →年間２００万円程の賞与実績の社員も複数います。 ■社内アワード・報奨金制度 ■社用携帯および社用車貸与※社用車に限り車通勤可 （会社負担：駐車場／ガソリン／ＥＴＣ） ■健康診断（法定健診、人間ドック） ■ストレスチェック ■インフルエンザ予防接種補助 ■横浜スタジアム「ベイダイヤモンド・シート」 |
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応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は相模原公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「14090-11872061」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
