ハローワーク姫路 姫路本庁舎の管轄
求人番号：28050-09668861
- 採用人数：1人
- 掲載開始日：4月28日（2日前）
- 応募期限：6月30日（あと61日）
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | ・ユニットハウスに併設する下屋、間仕切り、造作大工 等＊半休制度・時間休制度があるので、学校行事など活用していただくことが出来ます。＊事前にハローワーク紹介状・履歴書（写真貼付）を 本社宛て（姫路市）に郵送してください。 書類選考の上、後日ご連絡いたします。＊変更範囲：変更なし |
| 学歴 |
高校以上が必須
|
| 必要な経験等 |
経験不問
|
| 普通自動車運転免許 | 必須（ＡＴ限定不可） |
| 年齢 | 制限あり
|
| 試用期間 | あり（３ヶ月）
|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務地 | 兵庫県加古川市 |
| マイカー通勤 | マイカー通勤可（駐車場あり） |
| 転勤 | 転勤なし |
| 賃金 |
205,000円〜310,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
|
|---|---|
| 昇給 |
|
| 賞与 |
|
| 通勤手当 | 通勤手当あり
月額38,000円
|
| 給与の締め日 | 固定（月末以外）
|
| 給与の支給日 | 固定（月末）
|
| 就業時間 |
|
|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
|
| 月平均労働日数 | 19.9日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日 |
|
| 年間休日数 | 126日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 加入 |
| 退職金制度 | あり（勤続年数3年以上） |
| 定年制 | あり（定年年齢一律60歳） |
| 再雇用制度 | あり（上限年齢上限66歳まで） |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休暇取得実績 | なし |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（喫煙室設置） 分煙室あり |
| 選考方法 | 面接（予定1回），書類選考 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
|
| 選考日時 | 随時 |
| 応募書類等 |
|
| 応募書類の返却 | あり |
| 選考に関する特記事項 | リモート面接不可 |
| 特記事項 | ＊福利厚生面も充実＊〈賞与は業績配分に応じて支給〉 経常利益の５０％を社員全員で配分。みんなの頑張りが賞与 に反映されます。〈従業員持株会制度あり〉 勤続３年以降で希望により参加できます。〈試用期間終了後に入社お祝い金制度有〉＊無料駐車場有り＊制服貸与《働き方改革関連認定企業》・【ひょうご仕事と生活のバランス企業】表彰 令和２年１１月２０日・健康経営優良法人２０２４に認定 令和６年３月１１日・姫路市ＳＤＧｓ宣言しました 令和４年１月２６日・わが社の健康宣言＊健康経営に積極的に取り組んでいます。◆会社のホームページもご覧ください。＊ハローワークを通して応募してください。【ＰＲシート記載有り：事業所からのメッセージ】 |
|---|
| 管轄ハローワーク | 姫路公共職業安定所（ハローワーク姫路 姫路本庁舎） |
|---|
会社情報
| 会社名 | （事業所の意向により公開していません） |
|---|---|
| 従業員数 |
|
| 事業内容 | 各種プレハブハウス、ユニットハウス等の設計，施工，販売，リースをしています。他にも、仮設トイレ，風呂，ガレージ，倉庫備品，電化製品，エアコン等のレンタル等、幅広く手掛けています。 |
| メッセージ | ◇先輩からのメッセージ◇【平成２９年入社】（現場施工員）２３歳の時、未経験で中途採用で入社しました。一からの研修があり先輩からのアドバイスや資格取得応援もあり、自分のスキルを磨けるのは非常に助かりました。自己の意見を主張しやすく、また上司もよく話を聞いて下さいます。チームを組んでの作業で、先輩方からアドバイスもあり作業の効率・安全性などを学べるので不安はありませんでした。資格手当や福利厚生も充実しておりますので、自己スキルアップと向上心をもって仕事ができます。仕事も基本的には兵庫県内の作業の為退勤後のプライベートも充実です。【平成２８年入社】（現場施工員）私は２０歳の時に入社しました。仮設ハウスの知識や経験も全くなく、トラックにも乗ったことがありませんでしたので、最初は不安が大きかったのですが、研修期間中に実際の業務の流れや知識を得ることができました。研修後も先輩と一緒に現場に出られるので、やり方や疑問はすぐに教えてもらえるし資格取得も会社が負担してくれます。毎日違う現場に行き新鮮な気持ちで仕事ができ、たくさんの知識を得ることができ楽しくお仕事ができます。毎日同じ内容の仕事をするのが苦手、色々チャレンジしてみたい人にお勧めです |
この求人に似ている求人
土木施工管理/資格必須/定年60才/経験年数10年から/40代・50代活躍中/給与アップ率は「1.2～3.8倍」!
東亜道路工業株式会社 - 兵庫県 加古川市
|
|
電気設備施工管理/兵庫 加古川の工場内での設備施工管理 シニア活躍中 年間休日数125日
株式会社プロサーチ - 兵庫県 加古川市
|
|
建築施工管理/資格必須/定年65才/経験年数5年から/40代・50代活躍中/給与アップ率は「1.2～3.8倍」!
ミサワホーム近畿株式会社 - 兵庫県 加古川市
|
|
未経験OK/電気設備を設計施工管理する施工管理スタッフ
株式会社リクルートスタッフィング - 兵庫県 加古川市
|
|
設備管理/月給22万 未経験OK 加古川市 水処理施設での設備管理 公共事業 ミドル活躍中 C121
株式会社朝日エンジニアリング - 兵庫県 加古川市
|
|
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は姫路公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「28050-09668861」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
