ハローワーク行田の管轄
求人番号：11090-02761461
- 採用人数：5人
- 掲載開始日：5月26日（18日前）
- 応募期限：7月31日（あと48日）
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | 光ファイバーケーブルの製造において、製造オペレーション・ 検査・出荷業務をご担当いただきます。 ・被覆工程：資材を被覆成型機に投入し、光ファイバーへ 被覆成型を施す作業 ・集合工程：複数本の光ファイバーコードを撚り合わせ、 １本のケーブルにする工程 ・検査・品質確認業務：測定機器を使用した外観・寸法・ 性能検査 ・梱包・出荷業務：完成品の梱包および顧客向け出荷対応 その他、安全活動・品質活動・改善活動などがあります。 【変更の範囲：会社の定める業務】 |
| 学歴 |
高校以上が必須
|
| 必要な経験等 |
経験不問
|
| 必要な免許・資格 |
資格不問
|
| 年齢 | 制限あり
|
| 試用期間 | あり（３ヶ月）
|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務地 | 埼玉県行田市 |
| マイカー通勤 | マイカー通勤可（駐車場あり） |
| 転勤 | 転勤なし |
| 賃金 |
220,000円〜250,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
|
|---|---|
| 昇給 |
|
| 賞与 |
|
| 通勤手当 | 通勤手当あり |
| 給与の締め日 | 固定（月末以外）
|
| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
|
| 就業時間 |
交替制（シフト制）
20時30分〜5時15分
|
|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
|
| 月平均労働日数 | 20.3日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日 |
|
| 年間休日数 | 121日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：20日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 企業年金 | 確定拠出年金，確定給付年金 |
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | あり（勤続年数不問） |
| 定年制 | あり（定年年齢一律65歳） |
| 再雇用制度 | あり（上限年齢上限65歳まで） |
| 勤務延長 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | あり |
| 労働組合 | あり |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
| 選考方法 | 面接（予定2回），書類選考，その他 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
|
| 選考日時 | 随時 |
| 応募書類等 |
|
| 応募書類の返却 | あり |
| 特記事項 | 当社は、住友電気工業グループとして、光ファイバケーブル、 光コネクタ、光通信関連製品、精密加工部品の開発・製造を 行っています。通信インフラを支える製品を多数手掛け、 高い品質と信頼性を強みとしています。の安定基盤のもと、 確かなものづくりを追求しています。 急成長しているデータセンター向け光ケーブルの主要拠点 として、安定した量産体制と高い品質が求められる製品を 扱っています。 ２０代～４０代が中心で、若手社員が多く活躍している職場です。 教育体系が整っており、製造未経験の方でも安心です。 ■働き方・魅力： ・育児と仕事の両立を支援する制度あり 男性の育児休暇取得率１００％ ・カフェテリアプラン（年間６万円相当）が付与されるなど 福利厚生が充実 ・有給休暇は全員年間１３日以上の取得を推奨しており、 働きやすい環境づくりを推進 |
|---|
| 管轄ハローワーク | 行田公共職業安定所（ハローワーク行田） |
|---|
会社情報
| 会社名 | （事業所の意向により公開していません） |
|---|---|
| 従業員数 |
|
| 事業内容 | 光通信ケーブル製造、光機器製品製造 |
| メッセージ | 当社は、住友電気工業グループとして、光ファイバケーブル、 光コネクタ、光通信関連製品、精密加工部品の開発・製造を 行っています。通信インフラを支える製品を多数手掛け、 高い品質と信頼性を強みとしています。の安定基盤のもと、 確かなものづくりを追求しています。 急成長しているデータセンター向け光ケーブルの主要拠点 として、安定した量産体制と高い品質が求められる製品を 扱っています。 ２０代～４０代が中心で、若手社員が多く活躍している職場です。 教育体系が整っており、製造未経験の方でも安心です。 ■働き方・魅力： ・育児と仕事の両立を支援する制度あり 男性の育児休暇取得率１００％ ・カフェテリアプラン（年間６万円相当）が付与されるなど 福利厚生が充実 ・有給休暇は全員年間１３日以上の取得を推奨しており、 働きやすい環境づくりを推進 |
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応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は行田公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「11090-02761461」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
