建設・製造業向けDX推進プレイングマネージャー - (事業所の意向により公開していません)(ID:13010-08759962)のハローワーク求人- 東京都千代田区|仕事探しの求人サイトQ-JiN

建設・製造業向けDX推進プレイングマネージャー

(事業所の意向により公開していません)

ハローワーク飯田橋の管轄
求人番号:13010-08759962

求人の概要

求人区分 フルタイム
雇用形態 正社員
派遣・請負等 派遣・請負ではない
募集の理由 増員
仕事の内容 建設・製造業のお客様に対し、業務改革・DX推進を支援する
新規事業の立ち上げを担当いただきます。プレイヤーとして
顧客課題の解決に携わりながら、事業戦略の立案や組織づくり
にも関与いただくプレイングマネージャーポジションです。
・建設・製造業向けDX事業の企画立案・顧客課題のヒアリング
・業務分析・現状調査・業務プロセス改善提案
・DX推進ロードマップ策定・システム導入企画
・業務要件定義・プロジェクトマネジメント
・顧客向け提案書作成・顧客への提案活動
・関係ベンダーとの調整・メンバー採用・育成
・組織運営および事業拡大施策の立案
〔変更範囲:変更なし〕
学歴
高校以上が必須
専攻課程
 
必要な経験等
必須
・建設・製造業での業務経験、業務改革・改善経験
・ITシステム導入経験、顧客折衝経験、PJリーダー経験
・プロジェクトマネージャー経験 ※いずれも年数不問
必要な免許・資格
資格不問
年齢 制限あり
年齢制限範囲
〜69歳
年齢制限該当事由
定年を上限
年齢制限の理由
定年が70歳の為
試用期間 あり(3カ月)
試用期間中の労働条件
同条件
雇用期間 雇用期間の定めなし
勤務地 東京都千代田区
在宅勤務可(週2回まで)
マイカー通勤 不可
転勤 転勤なし
給与、手当について
賃金 375,000円〜625,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
給与の内訳
基本給(月額平均)又は時間額
250,000円〜400,000円
定額的に支払われる手当
職務担当手当125,000円〜225,000円
固定残業代
なし
その他の手当等付記事項
■資格手当(資格取得支援制度あり)
■家族手当
 配偶者・第二子まで:月5,000円
 第三子:月2,500円
■住宅手当、社宅制度(規定あり)
■給与前払い制度あり ※賃金支払いは翌月末払い
賃金形態
月給
昇給
昇給制度
あり
前年度の昇給実績
あり
昇給金額/昇給率
1月あたり0円〜10,000円(前年度実績)
賞与
賞与制度の有無
なし
通勤手当 通勤手当あり
給与の締め日 固定(月末)
給与の支給日 固定(月末)
労働時間、休日について
就業時間
就業時間
9時00分〜18時00分
時間外労働時間 あり
月平均時間外労働時間
10時間
36協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
急な仕様変更などの場合に、年6回を限度とし1日15時間、月9
9時間、年720時間まで延長できる
月平均労働日数 20.4日
休憩時間 60分
休日
休日
土曜日,日曜日,祝日,その他
週休二日制
週休二日制(土日休)
その他の休日
年末年始、夏季休暇
年間休日数 120日
年次有給休暇 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日
待遇について
加入保険 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
退職金共済 未加入
退職金制度 あり(勤続年数3年以上)
定年制 あり(定年年齢一律70歳)
再雇用制度 あり
勤務延長 あり
利用可能な託児所 なし
働きやすさについて
育児休業取得実績 あり
介護休業取得実績 あり
看護休暇取得実績 あり
外国人雇用実績 あり
UIJターン UIJターン歓迎
労働組合 なし
職務給制度 あり
職務(役割)に応じて基本給を決定
復職制度 あり
結婚、出産、介護、疾病による離職者への復職制度
福利厚生の内容 ・各種社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
・交通費全額支給
・昇給/年1回
・年次有給休暇
・アニバーサリー休暇/年1日
・Sick Leave休暇制度/年3日
・資格取得支援制度、資格手当
・家族手当
・在宅勤務手当
・健康促進手当
・赴任手当、出張帰省旅費手当(規定あり)
・住宅手当、社宅制度(規定あり)
・定期健康診断、ストレス診断
・社員紹介制度
・給与前払い制度
・代表者制度
・退職金制度(勤続3年以上)
研修制度 研修制度の正社員以外の利用:「可」
研修制度の内容 ITエンジニア研修
(Java/C言語/DB/開発研修等)
建設施工管理研修
(建設知識/各種CAD操作/ドローン研修等)
CAD研修
(AutoCAD/BIM/CIM等)
フルタイムの就業規則 あり
パートの就業規則 あり
受動喫煙対策
受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
選考について
選考方法 面接(予定2回),書類選考
選考結果通知
選考結果通知のタイミング
書類選考後,面接選考後
書類選考結果通知
書類到着後3日以内
面接選考結果通知
面接後5日以内
求職者への通知方法
郵送,電話,Eメール
選考日時 随時
応募書類等
応募書類等
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
応募書類の送付方法
郵送,Eメール
応募書類の返却 求人者の責任にて廃棄
求人に関する特記事項
特記事項 ■月1回面談を実施
上司との面談が月1回定期的にございます。
今後のキャリアについてなどご相談頂ける環境がございます。

■風通しの良い社風
社員が自由に意見を提出できる「目安箱」を設置しています。
実際に「シックリーブ休暇制度」「アニバーサリー休暇制度」
などは社員の声がカタチになった制度です。
ぜひあなたも会社や周囲の仲間、そして何もよりもあなた自身が
「もっと働きやすく」なる意見やアイデアを発信してください!
■キャリアアップ支援
資格取得支援制度(業務と関連した資格を取得する際に費用負担)
資格手当(約80種類の資格が対象・上限なし)

*質問等なければ事前連絡不要です。ハローワークの紹介状を
 受けた上で応募書類を送付して下さい。
*応募にはハローワークの紹介状が必要です。
本求人の管轄
管轄ハローワーク 飯田橋公共職業安定所(ハローワーク飯田橋)

会社情報

会社名 (事業所の意向により公開していません)
従業員数
企業全体
640人
就業場所
7人(うち女性:2人、パート:0人)
事業内容 株式会社セレクティは、総合人材サービスを提供する企業です。
「人材派遣」「受託」「教育」3つの事業を通じて、
企業様と働く人の架け橋となっています。
メッセージ 【魅力ポイント】
・ゼロから事業を創り上げるフェーズに携わり、
自身のアイデアや経験を活かして事業の企画や
仕組みづくりに関わり、自身の考えを反映できます。

・人手不足や生産性向上など、社会課題の解決に
直結する業務に携わり、顧客課題の解決を通じて
社会に価値を提供する仕事に挑戦できます。

・事業企画、提案活動、プロジェクト推進から、
組織づくりまで幅広く担当し、事業成長に向けた
取り組みを主体的に推進することができます。

・将来的には事業責任者や部門長として、
事業戦略の立案から組織運営まで幅広く担い、
事業運営をリードするキャリアを描けます。

・業務改革とIT活用の両面から顧客課題を解決し、
業務改善やデジタル活用の知見を身につけながら、
市場価値の高い人材として成長できます。

応募する際の注意事項

応募する場合は最寄りのハローワークへ

「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。

一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。

つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。

また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。

詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。

※本求人の管轄は飯田橋公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。

求人番号を必ず控えてください

ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。

本求人の求人番号は「13010-08759962」となっています。

必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。

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