ハローワーク阿倍野の管轄
求人番号：27040-09411261
- 採用人数：1人
- 掲載開始日：4月21日（5日前）
- 応募期限：6月30日（あと65日）
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 新規事業所設立 |
| 仕事の内容 | シニア世代の方と認知症予防と機能訓練を行い頭も体も元気になっ ていただく取り組みを行います。実労働時間は７時間３０分！！ 食事介助なし、入浴の軽介助あり、計画書作成ありです。 （求める人材） シニア世代の方と丁寧に関わることができる方 ※相談業務全般の未経験者は業務ができるようになり次第 兼務可 ※通常業務が可能になった半年間から一年目にて担当者会議や契約 などにも同行し業務を覚えれるように指導いたします。一人一人の 能力に応じ支援します） ★次世代のリーダー候補を募集※未経験の方にも丁寧に指導します 子育て世代の方も是非ご応募ください。土日祝完全休み、残業無 変更範囲：変更なし |
| 学歴 |
学歴不問
|
| 必要な経験等 |
あれば尚可
介護 医療 福祉関連の現場経験がある方
|
| 必要な免許・資格 |
介護福祉士
必須 社会福祉士 あれば尚可 普通自動車運転免許 必須（ＡＴ限定可） |
| 普通自動車運転免許 | 必須（ＡＴ限定可） |
| 年齢 | 制限あり
|
| 試用期間 | あり（６か月間）
|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務地 | 大阪府大阪市住吉区 |
| マイカー通勤 | マイカー通勤可（駐車場なし） |
| 転勤 | 転勤なし |
| 賃金 |
264,000円〜301,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
|
|---|---|
| 昇給 |
|
| 賞与 |
|
| 通勤手当 | 通勤手当あり
月額15,000円
|
| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
|
| 就業時間 |
|
|---|---|
| 時間外労働時間 | 時間外労働なし
|
| 月平均労働日数 | 20.0日 |
| 休憩時間 | 45分 |
| 休日 |
|
| 年間休日数 | 125日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 加入 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | あり（定年年齢一律60歳） |
| 再雇用制度 | あり（上限年齢上限65歳まで） |
| 勤務延長 | あり（上限年齢上限65歳まで） |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休暇取得実績 | なし |
| 外国人雇用実績 | なし |
| UIJターン | ＵＩＪターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） 全面禁煙 |
| 選考方法 | 書類選考なし |
|---|---|
| 選考結果通知 |
|
| 選考日時 | 随時 |
| 応募書類等 |
|
| 応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 特記事項 | ＊トライアル雇用併用求人：３ヵ月（基本給２３万６６０円） ※ユニフォーム貸与 ※公休：シフトで計画 ※夏期、年末年始休暇あり（年次有給休暇の計画的付与対応） ※普通自動車免許（ＡＴ限定可）必須。 ※月に一度会議や研修があります。 スタッフは明るい雰囲気で働いています。スタッフ全員が 働きやすい環境作りに力を入れていますので、残業や休日出勤 はほとんどありません。 ご家族のいらっしゃる方は、家族と過ごす時間もしっかり作る 事ができます。人と接すること、明るく会話ができることに 自信がある方、体を動かすことが大好きな方大歓迎です。 髪色自由、ネイル、ピアスＯＫ （高齢の利用者様に怪我を与えないものに限る 【仕事と子育てが両立しやすい求人】 ａ．勤務時間を保育施設等の送迎時間に対応したものにできる。 ｂ．子どもの急な病気等や保育所・学校等の行事の際に、 １日または時間単位で休暇を取得することができる。 ※応募にはハローワークの紹介状が必要です。 （求職者マイページからのオンライン自主応募を除く） |
|---|
| 管轄ハローワーク | 阿倍野公共職業安定所（ハローワーク阿倍野） |
|---|
会社情報
| 会社名 | （事業所の意向により公開していません） |
|---|---|
| 従業員数 |
|
| 事業内容 | コンピューター開発、企画 介護保険法に基づく介護予防・通所介護サービス事業中心に、新し い形のシステム作りを行っています。 |
| メッセージ | ★次世代のリーダー候補を募集★ 経験年数よりも「やってみたい」という意欲を重視します。チーム をまとめ、物事を円滑に進める「監督業」のような役割に興味があ る方は大歓迎です。 業務の効率化や整理整頓（３ｓ）が得意な方は、その視点をすぐに 運営に活かせる環境です。年齢を問わず、フラットな評価体制で あなたのキャリアアップをバックアップします。 【子育て世代の方へ】 「子育て経験」は、最強のマネジメントスキルです。 当事業所では、家事や育児で培った「段取り力」や「優先順位の付 け方」を高く評価しています。 監督業のように全体を見渡すことが好きな方、身の回りの整理整頓 から業務改善に繋げることが得意な方に、ぜひ管理者候補としてお 力をお貸しいただきたいと考えています。性別に関わらず、ライフ スタイルに理解のある仲間たちがあなたをサポートします。 |
この求人に似ている求人
社会保険完備の職場で介護職/ヘルパー
住宅型有料老人ホーム ひだまり住之江の家 - 大阪市 住吉区
|
|
社会保険完備の職場で介護職/ヘルパー
住宅型有料老人ホーム ウェルコートあびこ - 大阪市 住吉区
|
|
介護職/ヘルパー/介護付有料老人ホーム/年間休日120日以上/制服貸与/年齢不問
医療法人弘善会 - 大阪市 住吉区
|
|
社会保険完備の職場で介護職/ヘルパー
帝塚山特別養護老人ホーム - 大阪市 住吉区
|
|
介護職/ヘルパー/無資格OK/それぞれのユニットにこだわりあり/人気のユニット型特養/特別養護老人ホーム
社会福祉法人亮愛会 - 大阪市 住吉区
|
|
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は阿倍野公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「27040-09411261」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
