ハローワーク飯田橋の管轄
求人番号：13010-12103262
- 採用人数：1人
- 掲載開始日：10月14日（5日前）
- 応募期限：12月31日（あと73日）
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 仕事の内容 | ◎施設内訪問で個人宅への訪問・訪問先間の外部移動なし ◎月給２６．６万円＋時間帯加算給（月平均約２万円） ◎サ責の経験は不問｜同じ事務所の自社ケアマネに相談可 住宅型有料老人ホーム「さくらの郷鷺沼」内での介護業務。 ・食事、入浴、排せつなどの身体介護、ご利用者様へのケア ・移乗・移動のサポート、居室の清掃などの日常生活の支援 ・見守り・声かけ、介護記録の作成、申し送り、情報共有 介護職として現場を知り、将来的にサービス提供責任者へ。 サ責へステップアップ後は、サービス調整やケアマネとの連携、 職員への同行・支援を担当。介護７割・サ責３割程度が目安。 先輩職員のＯＪＴで学び、管理者にもその都度相談できます。 変更範囲：変更なし |
| 学歴 |
学歴不問
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| 必要な経験等 |
必須
介護福祉士資格必須。サ責としての実務経験は問いません。
ブランクのある方も、これまでの介護経験を活かせます。 職員同士で協力し、日々の気づきや提案をケアに活かしたい方。 |
| 必要な免許・資格 |
介護福祉士
必須 |
| 必要なPCスキル | 特別なＰＣスキルは不要です。簡単な文字・数字の入力など、 基本的な操作ができる方は歓迎します。専門知識や資格は 求めませんので、ＰＣ操作に自信がない方もご応募ください。 |
| 年齢 | 制限あり
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| 試用期間 | なし |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務地 |
神奈川県川崎市宮前区
２０２３年開設の広く清潔な施設。ご入居者様への施設内訪問。
鷺沼駅徒歩８分、宮前平駅徒歩９分。車通勤は応相談。 |
| マイカー通勤 | マイカー通勤可（駐車場あり） |
| 転勤 | 転勤なし |
| 賃金 |
266,000円〜266,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
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|---|---|
| 昇給 |
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| 賞与 |
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| 通勤手当 | 通勤手当あり
月額30,000円
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| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
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| 就業時間 |
交替制（シフト制）
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|---|---|
| 時間外労働時間 | 時間外労働なし
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| 月平均労働日数 | 20.6日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日 |
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| 年間休日数 | 117日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | あり（定年年齢一律65歳） |
| 再雇用制度 | あり（上限年齢上限70歳まで） |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休暇取得実績 | なし |
| UIJターン | ＵＩＪターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | あり
＊
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| 復職制度 | あり
＊
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| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） 全面禁煙 |
| 選考方法 | 書類選考なし |
|---|---|
| 選考結果通知 |
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| 選考日時 | 随時 |
| 応募書類等 |
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| 応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 選考に関する特記事項 | 事前の職場見学可。応募から内定まで平均１～３週間。 面接日程や、在職中の方の入社時期もご相談いただけます。 |
| 特記事項 | 【家賃支援・社宅】 川崎市の家賃支援：家賃・共益費等の半額、月上限３万円。 本人名義の市内民間賃貸等、市の要件・交付決定が必要。 採用から最長３年。法人借り上げ社宅は対象外。社宅は応相談。 【福利厚生・休暇】 社会保険完備｜賞与年２回（業績・評価）｜試用期間なし。 積立型退職金制度（はぐくみ企業年金）あり。 社会保険加入者対象・任意加入｜研修手当・食事手当あり。 交通費月３万円まで｜ガソリン代規定支給。 車通勤応相談｜無料駐車場あり｜制服貸与。 月２回シェフ特製ランチ｜外部相談窓口「こころの保健室」。 髪型・髪色自由、ネイル・ピアス可（安全に配慮した規定）。 再雇用制度あり｜副業制度は規定あり。 月９日公休｜年間休日１１７日（３種類の特別休暇含む）。 新人特別休暇６日（入社６か月以内）｜誕生日休暇１日。 リフレッシュ休暇２日（入社１年後から連休取得可）。 有給：入社６か月後１０日｜慶弔、産前産後・育児・介護休業。 ※オンライン自主応募可。自主応募の場合は紹介状不要です。 |
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| 管轄ハローワーク | 飯田橋公共職業安定所（ハローワーク飯田橋） |
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会社情報
| 会社名 | （事業所の意向により公開していません） |
|---|---|
| 従業員数 |
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| 事業内容 | 関東（千葉・東京・埼玉）を主な拠点とし、＊介護サービス＊デイ サービス＊看護サービスを展開し、利用者様の在宅生活を支援して います。 派１３－３０２８４６／１３－ユ－３０２４０６ |
| メッセージ | 【新しい職場の一歩を、明るくお迎えします】 新しく着任した管理者は、明るく相談しやすい人柄です。 役職や立場にかかわらず、気づきや意見を伝えやすい職場。 ２０２３年開設の広く清潔な施設で、介護経験を活かせます。 【現場でのケアを、次の役割につなげる】 まずは介護職として、ご入居者様へのケアを担当します。 将来のサ責業務は介護７割・サ責３割程度。ケアを続けられます。 サービス調整や職員への同行・支援に、仕事の幅を広げられます。 【その都度相談し、確認しながら学べます】 新人・社内・対面・オンライン研修と、先輩職員のＯＪＴを用意。 サ責業務も、同じ事務所の自社ケアマネや管理者に相談できます。 セミナー参加費補助もあり、学びながら新しい役割を目指せます。 【住まい・転居を伴うご応募もご相談ください】 家賃補助は１日６時間・週５日以上の勤務等、市の要件あり。 市の要件を満たし、交付決定を受けた方が対象となります。 社宅利用や地方採用の実績あり。条件・空き状況は相談可。 職場見学も可能です。ご希望や不安をお気軽にお話しください。 |
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は飯田橋公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「13010-12103262」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
