本社事務(総務) - (事業所の意向により公開していません)(ID:27060-21851061)のハローワーク求人- 大阪府大阪市東淀川区|仕事探しの求人サイトQ-JiN

本社事務(総務)

(事業所の意向により公開していません)

ハローワーク淀川の管轄
求人番号:27060-21851061

求人の概要

求人区分 フルタイム
雇用形態 正社員
派遣・請負等 派遣・請負ではない
募集の理由 欠員補充
仕事の内容 労務管理、利用者請求、給与計算等









【業務の変更範囲】変更なし
学歴
学歴不問
必要な経験等
あれば尚可
一般事務
必要な免許・資格
資格不問
必要なPCスキル エクセル、ワード
年齢 制限あり
年齢制限範囲
〜74歳
年齢制限該当事由
定年を上限
年齢制限の理由
定年が75歳のため
試用期間 あり(3ヶ月)
試用期間中の労働条件
同条件
雇用期間 雇用期間の定めなし
勤務地 大阪府大阪市東淀川区
マイカー通勤 不可
転勤 転勤なし
給与、手当について
賃金 210,000円〜210,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
給与の内訳
基本給(月額平均)又は時間額
210,000円〜210,000円
定額的に支払われる手当
-
固定残業代
なし
賃金形態
月給
昇給
昇給制度
あり
前年度の昇給実績
あり
昇給金額/昇給率
1月あたり1,000円〜3,000円(前年度実績)
賞与
賞与制度の有無
あり
前年度の支給実績
あり
前年度の支給回数
年2回
賞与金額
50,000円〜200,000円(前年度実績)
通勤手当 通勤手当あり
月額20,000円
給与の締め日 固定(月末)
給与の支給日 固定(月末以外)
支給される月
翌月
支給日
25日
労働時間、休日について
就業時間 変形労働時間制
変形労働時間制の単位
1ヶ月単位
就業時間
9時00分〜18時00分
時間外労働時間 時間外労働なし
36協定における特別条項
なし
月平均労働日数 21.2日
休憩時間 60分
休日
休日
土曜日,日曜日
週休二日制
週休二日制(土日休)
年間休日数 110日
待遇について
加入保険 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
退職金共済 未加入
退職金制度 なし
定年制 あり(定年年齢一律75歳)
再雇用制度 あり(上限年齢上限80歳まで)
勤務延長 あり
入居可能住宅 なし
利用可能な託児所 なし
働きやすさについて
育児休業取得実績 該当者なし
介護休業取得実績 該当者なし
看護休暇取得実績 該当者なし
労働組合 なし
職務給制度 あり
女性や高齢者、障がい者などの多様な社会資源を活用し、また平等
に社会生活を送ることができるように、勤続年数によらず、仕事の
内容で給与を決める「職務給」を採用しています。
復職制度 あり
一身上の都合により退社した者が復職を希望する場合に、会社の状
況により再雇用します。
フルタイムの就業規則 あり
パートの就業規則 あり
受動喫煙対策
受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
選考について
選考方法 面接(予定1回),書類選考
選考結果通知
選考結果通知のタイミング
書類選考後,面接選考後
書類選考結果通知
書類到着後7日以内
面接選考結果通知
面接後7日以内
求職者への通知方法
郵送
選考日時 随時
応募書類等
応募書類等
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
応募書類の送付方法
郵送
応募書類の返却 あり
本求人の管轄
管轄ハローワーク 淀川公共職業安定所(ハローワーク淀川)

会社情報

会社名 (事業所の意向により公開していません)
従業員数
企業全体
34人
就業場所
4人(うち女性:2人、パート:0人)
事業内容 社会福祉事業部(障がい者グループホーム)・不動産事業部・IT
事業部・アライアンス事業部・コンサルティング事業部 他
メッセージ 総合的に事務業務をこなしていただける方を募集しています。

応募する際の注意事項

応募する場合は最寄りのハローワークへ

「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。

一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。

つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。

また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。

詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。

※本求人の管轄は淀川公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。

求人番号を必ず控えてください

ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。

本求人の求人番号は「27060-21851061」となっています。

必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。

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