ハローワーク新津の管轄
求人番号：15070-04203361
- 採用人数：1人
- 掲載開始日：6月11日（3日前）
- 応募期限：8月31日（あと78日）
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員以外（契約社員） |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | 患者担当制で予防歯科診療を行います。具体的には、歯周病・う蝕について患者教育を行い、歯みがき指導、歯石除去、機械的歯面清掃、食生活指導、口腔機能リハビリテーション・口腔機能ハビリテーションを行います。小児歯科・矯正歯科・口腔外科・訪問歯科・審美歯科の診療補助についても丁寧にご指導いたします。歯科診療補助、機材消毒、清掃、整理整頓も業務に含みます。変更範囲：法人の定める業務 |
| 学歴 |
学歴不問
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| 必要な経験等 |
あれば尚可
患者担当制で予防歯科業務を行った経験３年以上、または、インプラント治療・歯周外科治療・矯正歯科治療・小児歯科診療のアシスタント経験３年以上のいずれか
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| 必要な免許・資格 |
歯科衛生士
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| 普通自動車運転免許 | あれば尚可（ＡＴ限定可） |
| 年齢 | |
| 試用期間 | あり（６カ月）
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| 雇用期間 | 雇用期間の定めあり（4ヶ月以上） |
| 正社員登用 | あり
※過去3年間で正社員登用の実績：あり
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| 勤務地 |
新潟県新潟市南区
白根横町バス停・白根桜町バス停から徒歩５分訪問診療は医院の半径１６Ｋｍ以内
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| マイカー通勤 | マイカー通勤可（駐車場あり） |
| 転勤 | 転勤なし |
| 賃金 |
230,000円〜264,500円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
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|---|---|
| 昇給 |
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| 賞与 |
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| 通勤手当 | 通勤手当あり
月額20,000円
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| 給与の締め日 | 固定（月末以外）
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| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
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| 就業時間 |
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|---|---|
| 時間外労働時間 | 時間外労働なし
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| 月平均労働日数 | 20.8日 |
| 休憩時間 | 100分 |
| 休日 |
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| 年間休日数 | 115日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | なし |
| 再雇用制度 | なし |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休暇取得実績 | あり |
| UIJターン | ＵＩＪターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | あり
給与規定による
|
| 復職制度 | なし |
| 研修制度 | 研修制度の正社員以外の利用：「可」 |
| 研修制度の内容 | 入社してから６か月間は、当院独自の歯科衛生士教育プログラムに沿ってご指導いたします。（マネキン実習、相互実習を含む）基本的に業務時間内に課題をこなしていただきます。ほとんどの方が。入社から３か月後には口腔内写真が一人でとれるようになり、６か月後には患者指導の一部が出来るようになります。 |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） 敷地内完全禁煙（駐車場含む） |
| 選考方法 | 面接（予定1回），書類選考，筆記試験，その他 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
|
| 選考日時 | 随時 |
| 応募書類等 |
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| 応募書類の返却 | あり |
| 選考に関する特記事項 | 適性検査、作文 |
| 特記事項 | ＊応募に先立っての見学来院を推奨しております。 オンライン見学ご希望の方は、ご相談ください。適性試験は作業能力をはかるものであり、それによって合否を分けるものではありません。こちらの指導方針を決めるために行っています。作文は歯科衛生士を志した動機について、また、当院でどのように活躍したいかを、８００字程度書いていただきます。時間制限は３０分です。※応募希望の方はハローワークから「紹介状」の交付を受けてくだ さい。 |
|---|
| 管轄ハローワーク | 新津公共職業安定所（ハローワーク新津） |
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会社情報
| 会社名 | （事業所の意向により公開していません） |
|---|---|
| 従業員数 |
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| 事業内容 | 口腔外科・小児歯科・矯正歯科を含む 歯科治療全般 |
| メッセージ | 穏やかな雰囲気で、患者さんへの予防歯科教育を中心とした歯科医院です。スタッフが皆、子育て中も安心して働ける職場環境を維持するために増員募集をしております。現在、入社２年目の新人から２０年目のベテランまで、２０代～５０代の幅広い世代のスタッフが在籍しています。最終アポイントは１７：３０ですので、定時１８：１０に退出可能です。 |
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応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は新津公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「15070-04203361」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
