ハローワーク静岡の管轄
求人番号:22010-07115261
- 採用人数:1人
- 掲載開始日:3月11日(40日前)
- 応募期限:5月31日(あと41日)
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | ・介護保険、医療保険での主治医の指示に基づく訪問看護 (主な業務)心身の健康管理・服薬管理・疾病予防・ADL維持、 向上のためのリハビリテーション・清潔ケア・排泄ケア・医療処置 ・家族支援・急性症状時の緊急対応・療養助言・多職種連携等 ・地域に根付くコミュニティづくりへの活動 (頻度)1カ月~2,3カ月に1度程度(計画による) (対象者)地域住民・医療、福祉に携わる専門職等 (主な業務)セミナー開催・交流会・ワークショップ等 *短時間正社員(7時間勤務)の相談も可能です。 |
| 学歴 |
学歴不問
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| 必要な経験等 |
経験不問
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| 必要な免許・資格 |
看護師
必須 准看護師 必須 いずれかの資格を所持で可 普通自動車運転免許 必須(AT限定可) |
| 普通自動車運転免許 | 必須(AT限定可) |
| 必要なPCスキル | iPadを利用しての訪問看護です。スマートフォンやタブレット の基本操作がおおよそわかる方を希望します。 |
| 年齢 | 制限あり
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| 試用期間 | あり(3ヶ月)
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| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務地 | 静岡県静岡市葵区 |
| マイカー通勤 | マイカー通勤可(駐車場あり) |
| 転勤 | 転勤なし |
| 賃金 |
285,000円〜325,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
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|---|---|
| 昇給 |
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| 賞与 |
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| 通勤手当 | 通勤手当あり |
| 給与の締め日 | 固定(月末以外)
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| 給与の支給日 | 固定(月末以外)
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| 就業時間 |
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|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
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| 月平均労働日数 | 20.4日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日 |
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| 年間休日数 | 120日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
| 加入保険 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | あり(定年年齢一律60歳) |
| 再雇用制度 | あり(上限年齢上限65歳まで) |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | 該当者なし |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | 該当者なし |
| 看護休暇取得実績 | 該当者なし |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| 福利厚生の内容 | 毎年1回健診(保険対象者)・法定研修年3回(駐車料金補助)社 内研修・インフルエンザ予防接種年1回補助・ユニフォーム貸与・ 学会研究旅費の補助 |
| 研修制度 | 研修制度の正社員以外の利用:「可」 |
| 研修制度の内容 | 虐待防止対策研修・災害対策研修・感染予防対策研修 等 |
| フルタイムの就業規則 | なし |
| パートの就業規則 | なし |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
| 選考方法 | 面接(予定1回),書類選考 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
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| 選考日時 | 随時 |
| 応募書類等 |
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| 応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 選考に関する特記事項 | 訪問看護に興味のある方、見学のみでも良いです。 |
| 特記事項 | *新規開設のため、双方の話合いで互いにとって良い時期での入職 を希望します。 ◆各種保険については、採用後加入します。 【トライアル雇用併用求人】 トライアル期間:3ヶ月 期間中条件:同条件 【事業主・求職者の皆様へ】労働条件通知書や労働契約書等の書面 により採用後の労働条件を必ず確認しましょう。 |
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| 管轄ハローワーク | 静岡公共職業安定所(ハローワーク静岡) |
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会社情報
| 会社名 | (事業所の意向により公開していません) |
|---|---|
| 従業員数 |
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| 事業内容 | 訪問看護での療養生活支援 訪問看護啓蒙活動 地域の健康相談 ワークショップの開催等 |
| メッセージ | 結いの約束 ☆ご利用者様の思いに耳を傾け「ありのままのあなた で生きる」へのお手伝いをいたします。を看護理念とし、その方の 生きがいをみつけるきっかけとなる私たちでサービス提供をしてい くステーションです。 |
| 事業所の特記事項 | 就業規則作成等は開設時に合わせて予定しています。 退職金制度等も今後整えていきます。 |
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は静岡公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「22010-07115261」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
