ハローワーク池袋の管轄
求人番号：13090-42477061
- 採用人数：2人
- 掲載開始日：10月30日（6日前）
- 応募期限：12月31日（あと56日）
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | その他
事業拡大と次世代育成のための増員
|
| 仕事の内容 | 未経験から建築設備のプロを目指せます 建物に欠かせない空調・給排水設備工事を、現場で安全・スムーズ に進めるための施工管理のお仕事です。 入社後は先輩社員と一緒に現場を担当し、写真撮影、書類作成、工 程確認など基本的な仕事からスタート。 慣れてきたら工程・安全・品質管理、施工図作成などを少しずつ覚 えていきます。ＣＡＤ（Ｒｅｂｒｏ・Ｔｆａｓ）や現場管理アプリ （ＳＰＩＤＥＲＰＬＵＳ）など、これからの建設業界で役立つデジ タル技術も身につけられます。 資格取得も会社がサポートします。経験・専門知識は問いません。 変更範囲：当社の定める業務範囲 |
| 学歴 |
高校以上が必須
|
| 必要な経験等 |
あれば尚可
経験・専門知識は問いません。建築設備や施工管理に興味があり、
専門技術を身につけたい方を歓迎します。施工管理やＣＡＤの経験 があれば尚可。 |
| 必要な免許・資格 |
１級管工事施工管理技士
あれば尚可 ２級管工事施工管理技士 あれば尚可 空気調和・衛生工学会設備士 あれば尚可 資格不問。管工事・建築設備関連資格あれば尚可 普通自動車運転免許 あれば尚可（ＡＴ限定可） |
| 普通自動車運転免許 | あれば尚可（ＡＴ限定可） |
| 必要なPCスキル | パソコンの基本操作（文字入力、メール、Ｅｘｃｅｌ・Ｗｏｒｄの 基本操作）ができる方。ＣＡＤや施工管理ソフトの経験は問いませ ん。入社後に指導します。 |
| 年齢 | 制限あり
|
| 試用期間 | あり（３か月）
|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務地 | 東京都板橋区 |
| マイカー通勤 | 不可 |
| 転勤 | 転勤なし |
| 賃金 |
260,000円〜425,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
|
|---|---|
| 昇給 |
|
| 賞与 |
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| 通勤手当 | 通勤手当あり |
| 給与の締め日 | 固定（月末以外）
|
| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
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| 就業時間 |
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|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
|
| 月平均労働日数 | 20.4日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日 |
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| 年間休日数 | 120日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | あり（勤続年数3年以上） |
| 定年制 | あり（定年年齢一律60歳） |
| 再雇用制度 | あり（上限年齢上限70歳まで） |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | 該当者なし |
| 看護休暇取得実績 | 該当者なし |
| 外国人雇用実績 | なし |
| UIJターン | ＵＩＪターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | あり
保有資格、実務経験等による
|
| 復職制度 | あり
育児退職者等復職支援制度
|
| 福利厚生の内容 | ・各種社会保険完備 ・業務用ＰＣの貸与 ・業務用携帯電話の貸与 ・交通費支給 ・資格取得手当 ・リフレッシュ休暇 ・必要資格取得に伴う費用を全額支給（但し条件有り） ・【食の福利厚生チケットレストラン】 ・社員旅行（不定期） |
| 研修制度 | 研修制度の正社員以外の利用：「不可」 |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | なし |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
| 選考方法 | 面接（予定1回），書類選考 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
|
| 選考日時 | 随時 |
| 応募書類等 |
|
| 応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 選考に関する特記事項 | 平日９時～１７時で相談の上面接を決定します。経験や専門知識よ りも人柄・意欲を重視。未経験の方もお気軽にご応募ください。 |
| 特記事項 | 当社では、経験者だけでなく未経験から設備施工管理に挑戦 したい方を歓迎します。入社後は先輩社員と一緒に現場を担当 し、基礎から施工管理を学びます。 ＣＡＤ（Ｒｅｂｒｏ・Ｔｆａｓ）などのデジタル技術や専門 資格の取得も会社がサポートします。 小さな組織だからこそ、一人ひとりの成長や挑戦が会社の 成長につながります。 年齢や性別にかかわらず、意欲のある方には仕事の幅を広げ 将来は会社の中心となって活躍してほしいと考えています。 ■業務に必要な資格取得費用を会社が支援 ■業務用ＰＣ・携帯電話貸与 ■食の福利厚生「チケットレストラン」月額７，５００円 ■リフレッシュ休暇あり ■インフルエンザ予防接種費用を年３，５００円補助 ■ＧＷ・夏季・年末年始休暇あり 経験や専門知識よりも人柄や仕事への意欲を重視します。 「手に職をつけたい」「専門技術を身につけたい」 「将来は会社の中心となって活躍したい」 という方のご応募を歓迎します。 |
|---|
| 管轄ハローワーク | 池袋公共職業安定所（ハローワーク池袋） |
|---|
会社情報
| 会社名 | （事業所の意向により公開していません） |
|---|---|
| 従業員数 |
|
| 事業内容 | 建築設備（空調・衛生）の設計・施工並びにコンサルタント |
| メッセージ | 私たちが求めているのは、完成された人材ではありません。これか ら技術を身につけ、会社と一緒に成長していきたい方です。 大企業のように仕事が細かく分かれている会社ではなく、一人ひと りの存在や挑戦が会社の成長につながる職場です。未経験から施工 管理、空調・給排水設備の専門知識、ＣＡＤなどを学び、将来は会 社の中心となって活躍できる人材を目指してほしいと考えています 。 建築設備の施工管理は、性別にかかわらず専門知識や技術を身につ けて長く活躍できる仕事です。建設業界では２０代の女性施工管理 技術者も活躍しており、当社でも性別を問わず新しい人材を歓迎し ます。 入社後は先輩社員と一緒に基礎から仕事を覚え、資格取得やスキル アップも会社がサポートします。 「手に職をつけたい」「若いうちから成長したい」「将来は責任あ る仕事を任されたい」「会社の中心として活躍したい」。そんな意 欲のある方と、一緒にこれからの会社をつくっていきたいと考えて います |
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応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は池袋公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「13090-42477061」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
