ハローワーク伏見の管轄
求人番号：26030-09634461
- 採用人数：1人
- 掲載開始日：8月20日（24日前）
- 応募期限：10月31日（あと48日）
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | ＊経理、総務、労務事務全般 一般事務：電話・来客応対、各種書類作成・管理、データ入力・集 計、請求書・伝票処理、備品管理、郵便物対応、会議準備、スケジ ュール管理、社内システムへの入力、バックオフィス業務全般の事 務作業、等 ・事務業務全般に携わっていただきます。 【変更範囲：変更なし】 |
| 学歴 |
高校以上が必須
|
| 必要な経験等 |
必須
一般事務経験
|
| 必要な免許・資格 |
資格不問
|
| 必要なPCスキル | エクセル表計算入力、ワード文書作成の基本操作 |
| 年齢 | 制限あり
|
| 試用期間 | あり（原則２か月）
|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務地 | 京都府京都市伏見区 |
| マイカー通勤 | 不可 |
| 転勤 | 転勤なし |
| 賃金 |
197,800円〜249,900円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
|
|---|---|
| 昇給 |
|
| 賞与 |
|
| 通勤手当 | 通勤手当あり |
| 給与の締め日 | 固定（月末以外）
|
| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
|
| 就業時間 |
|
|---|---|
| 時間外労働時間 | 時間外労働なし
|
| 月平均労働日数 | 20.0日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日 |
|
| 年間休日数 | 124日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 加入 |
| 退職金制度 | あり（勤続年数2年以上） |
| 定年制 | あり（定年年齢一律60歳） |
| 再雇用制度 | あり（上限年齢上限65歳まで） |
| 勤務延長 | あり（上限年齢上限70歳まで） |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | 該当者なし |
| 看護休暇取得実績 | あり |
| 労働組合 | あり |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| 福利厚生の内容 | 制服貸与 特別休暇（最大５日） 各種社会保険／医療保険 法定外災害補償制度 資格手当 資格手当資格取得支援金（対象資格の受験費用・月次手当支給） 報奨金（資格取得時に最大１５万円支給） 宿泊出張手当（最大１２０００円）／残業手当（１００％支給） 慶弔金 永年勤続表彰制度（最大７万円）／退職慰労表彰制度（５万円） 再雇用制度（定年６０歳、再雇用後６５歳／定年後処遇変更無） 健康診断費用負担（一部） 熱中症対策（夏季に外勤者へ飲料等を配布）／防災備品の配布 ＡＥＤ設置 |
| 研修制度の内容 | （入社時） 運転講習、ビジネスマナー 情報セキュリティー、労働安全 （入社後） １～５年目研修（５年目まで毎年実施） リーダーおよび管理職 |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 両立支援 | 育児・介護休業 看護・介護休暇（最大１０日） 時間単位有休 育児、介護による短時間勤務 育児支援制度（在宅勤務など） 時差出勤制度 積立休暇（最大２０日） |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
| 選考方法 | 面接（予定2回），書類選考，その他 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
|
| 選考日時 | 随時 |
| 応募書類等 |
|
| 応募書類の返却 | あり |
| 選考に関する特記事項 | ・メールアドレスを記載して下さい。 ・二次面接前にＷｅｂにて適正テストを受験していただきます。 |
| 特記事項 | ・入社後、勤続に応じて経験年数給の昇給あり ・住宅手当（世帯主である場合）１０，０００～２０，０００円 ・家族手当：扶養家族１人につき６，０００円（その他要件あり） ※住宅手当、家族手当は試用期間満了後から支給 ・通勤手当については原則６ケ月定期代を年２回支給 ・入社時有給１日付与、２ケ月経過時９日付与 ・時間単位有給取得可 ＊書類選考 事前に、応募書類を送付して下さい。 顔写真は画像データではなく写真の貼付をお願いいたします。 必ずメールアドレスを記載してください。 |
|---|
| 管轄ハローワーク | 伏見公共職業安定所（ハローワーク伏見） |
|---|
会社情報
| 会社名 | （事業所の意向により公開していません） |
|---|---|
| 従業員数 |
|
| 事業内容 | 環境調査（生活環境・自然環境）や各種分析業務、大気・水質自動 測定機器の保守・修繕から環境分野に特化したシステムソリューシ ョンまで、お客さまをトータルにサポートしています。 |
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応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は伏見公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「26030-09634461」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
