ハローワーク 名古屋中の管轄
求人番号：23020-60653161
- 採用人数：1人
- 掲載開始日：9月9日（6日前）
- 応募期限：11月30日（あと76日）
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | 医療安全管理室は、病院全体で事故を防ぎ、 患者さんが安全に治療を受けられる環境を守るため、 組織横断的に院内の安全管理を担う部門であり、 次の業務を行っています。 ・病院機能評価に向けて各種院内規定・マニュアルの作成 ・医療の安全を確保するための改善方策の提案 ・医療安全管理のための職員の教育・啓発活動 ・医療事故発生時の対応 ・医療に係る安全の確保に資する診療の状況の把握 ・職員の医療の安全に関する意識の向上の状況の確認 ・医療安全管理委員会の運営 ・その他医療安全管理に関する業務 |
| 学歴 |
高校以上が必須
|
| 必要な経験等 |
あれば尚可
医療安全管理業務における実務経験
病棟師長経験尚可 |
| 必要な免許・資格 |
看護師
必須 |
| 必要なPCスキル | 【必須】ＰＣの基本操作スキル 【歓迎】医療安全管理者育成講座修了者、リスクマネジャー経験者 |
| 年齢 | 制限あり
|
| 試用期間 | あり（３か月間）
|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務地 | 愛知県名古屋市中区 |
| マイカー通勤 | 不可 |
| 転勤 | 転勤なし |
| 賃金 |
323,200円〜465,200円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
|
|---|---|
| 昇給 |
|
| 賞与 |
|
| 通勤手当 | 通勤手当あり
月額50,000円
|
| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
|
| 就業時間 |
変形労働時間制
|
|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
|
| 月平均労働日数 | 21.0日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日 |
|
| 年間休日数 | 112日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 企業年金 | 確定拠出年金 |
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | あり（勤続年数3年以上） |
| 定年制 | あり（定年年齢一律60歳） |
| 再雇用制度 | あり（上限年齢上限65歳まで） |
| 勤務延長 | あり |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | あり |
| 外国人雇用実績 | あり |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | あり
資格により設定。
|
| 復職制度 | なし |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
| 選考方法 | 面接（予定1回），書類選考 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
|
| 選考日時 | 随時 |
| 応募書類等 |
|
| 応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 選考に関する特記事項 | ※直接応募限定入職祝い金制度あり |
| 特記事項 | 【休日・休暇】 ・年間休１１２日、シフト制（１ヶ月単位の変形労働時間制） ※第二・第四土曜午前中出勤８：３０－１２：３０休憩なし ※第一・第三・第五土曜＋日曜＋祝日 休み ※シフトや業務都合により勤務変更の場合あり ・有給休暇（入職６ヶ月経過後１０日付与） ・入職時特別休暇３日・誕生日休暇１日 ・夏季休暇２日（初年度は入職時期による） ・慶弔休暇あり ・産前産後休暇、育児休暇（取得実績有） ※休みは取りやすい環境です。 【入職祝い金制度】 ※直接応募限定入職祝い金制度あり （２０２６年７月現在） （変更の範囲：会社規定により業務変更有り） |
|---|
| 管轄ハローワーク | 名古屋中公共職業安定所（ハローワーク 名古屋中） |
|---|
会社情報
| 会社名 | （事業所の意向により公開していません） |
|---|---|
| 従業員数 |
|
| 事業内容 | 病院 |
| メッセージ | 【求める人物像・資質】 ・対話力・調整力（コミュニケーション能力） 医療法人の総務として、医師・看護師をはじめとする多職種や、 役職・年代を問わず円滑な信頼関係を構築できる方 ・正確性と誠実さ 診療情報の集計や各種届出など、数値のミスが許されない業務 に対して細部まで気を配り、丁寧に仕事を進められる方 ・病院の機能評価に向けて各種マニュアル・規定作成できる方 ・高いコンプライアンス意識（法律遵守） |
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応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は名古屋中公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「23020-60653161」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
