ハローワーク福岡中央の管轄
求人番号：40010-35032461
- 採用人数：2人
- 掲載開始日：6月4日（10日前）
- 応募期限：8月31日（あと78日）
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 新規事業所設立 |
| 仕事の内容 | 【訪問介護における介護業務全般】 利用者様のご自宅に訪問し、以下の支援を行います。 ・身体介護（入浴、排泄、食事介助など） ・生活援助（調理、洗濯、掃除、買い物など） ・その他、付随する記録業務など 訪問介護・看護の経験がある方を募集しています！ これまでのスキルを活かして、即戦力として 活躍していただける環境です。 ※訪問エリア：宗像市近郊（直行直帰ＯＫ） ※移動には自家用車を使用します。 変更範囲：会社の定める業務 |
| 学歴 |
学歴不問
|
| 必要な経験等 |
あれば尚可
介護施設や訪問介護での勤務経験がある方は優遇
（採用、賃金面優遇） （未経験の方も丁寧に指導します） |
| 必要な免許・資格 |
介護福祉士
必須 ホームヘルパー１級 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 必須 普通第二種免許 いずれかの資格を所持で可 普通自動車運転免許 必須（ＡＴ限定可） |
| 普通自動車運転免許 | 必須（ＡＴ限定可） |
| 必要なPCスキル | ・データ入力 ・スプレッドシート、ドキュメントで資料作成や関数が使える方 |
| 年齢 | 制限あり
|
| 試用期間 | あり（３ヶ月から６ヶ月）
|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務地 |
福岡県宗像市
宗像市～古賀市エリア内の個人宅へ訪問サービスを行っていただき
ます。 |
| マイカー通勤 | マイカー通勤可（駐車場あり） |
| 転勤 | 転勤なし |
| 賃金 |
220,000円〜250,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
|
|---|---|
| 昇給 |
|
| 賞与 |
|
| 通勤手当 | 通勤手当あり
月額10,000円
|
| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
|
| 就業時間 |
変形労働時間制
|
|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
|
| 月平均労働日数 | 21.7日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日 |
|
| 年間休日数 | 104日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 加入 |
| 退職金制度 | あり（勤続年数3年以上） |
| 定年制 | あり（定年年齢一律65歳） |
| 再雇用制度 | あり（上限年齢上限70歳まで） |
| 勤務延長 | あり（上限年齢上限70歳まで） |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | 該当者なし |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | 該当者なし |
| 看護休暇取得実績 | 該当者なし |
| UIJターン | ＵＩＪターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | あり
職務記述書で役割を定義し、責任範囲に応じた給与を支給。評価基
準を明確化しています。個人の能力向上や役割の拡大に応じ、適正 に昇給・反映する仕組みです。 |
| 復職制度 | あり
育児・介護や病気療養等で退職された方の再雇用を支援します。こ
れまでの経験や専門スキルを正当に評価し、個々のライフスタイル に合わせた柔軟な働き方での復職が可能です。 |
| 福利厚生の内容 | 当社はスタッフの自律と心身の健康を支える福利厚生を導入 しています。 ・資産形成支援：企業型確定拠出年金制度を完備。 将来の資産形成を会社がサポートします。 ・選択型福利厚生：個々のライフスタイルに合わせ、育児 介護、自己研鑽、リフレッシュ等、自分に必要なメニュー を選んで利用できる自由度の高いシステムです。 ・健康管理：腸活等のヘルスケア情報を積極的に共有し、 スタッフ自身の健康維持も重視しています。 ・通勤・移動支援：マイカー通勤可。無料駐車場を完備。 訪問業務に伴う移動の負担にも配慮しています。 ・ワークライフバランス：ＩＴツールの積極活用により、 事務作業を効率化。残業の削減と「現場で利用者様に向き 合う時間」の確保を両立しています。 ・柔軟な働き方：訪問型サービスの特性を活かし、 担当エリアへの直行直帰の相談も可能です。 ・一人ひとりが自律し安心して長く活躍できる環境です。 |
| 研修制度 | 研修制度の正社員以外の利用：「可」 |
| 研修制度の内容 | 入社後はＩＴツールの操作から自費サービスの接遇ま で丁寧に指導します。また、指示待ちではなく自ら考 え行動する考え方を共有する対話の時間を大切にして います。専門スキルの向上だけでなく、デジタル活用 による業務効率化や、個人のビジョン実現を後押しす る教育体制を整えています。 |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 両立支援 | 急な家庭の事情や通院等、状況に応じた勤務時間の調整や休暇に柔 軟に対応します。ＩＴ活用により情報共有を徹底しているためチー ムで業務をカバーし、一人に負担が偏らない体制を整えています。 |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
| 選考方法 | 面接（予定2回），書類選考，その他 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
|
| 選考日時 | 随時 |
| 応募書類等 |
|
| 応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 選考に関する特記事項 | 適性検査 |
| 特記事項 | ・採用後、雇用保険加入を前提とした求人受理 ・記載の時間外労働は３６協定締結を前提としたもの ＜就業時間＞１年単位の変形労働時間制を採用。以下の時間帯の 組み合わせによる。 １ 早 出：７時～１６時（休憩６０分）１１時～１２時 ２ 日勤１：８時～１７時（休憩６０分）１２時～１３時 ３ 日勤２：９時～１８時（休憩６０分）１３時～１４時 ４ 日勤２：１０時～１９時（休憩６０分）１４時～１５時 ５ 遅番１：１１時～２０時（休憩６０分）１５時～１６時 ６ 遅番２：１３時～２２時（休憩６０分）１７時～１８時 ７ 準 夜：２２時～翌朝９時（休憩１２０分）２６時～２７時 ８ 夜 勤：１７時～翌朝９時（休憩１２０分）２４時～２６時 ９ ９時～１１時（休憩なし） １０ ９時～１６時（休憩６０分）１２時～１３時 |
|---|
| 管轄ハローワーク | 福岡中央公共職業安定所（ハローワーク福岡中央） |
|---|
会社情報
| 会社名 | （事業所の意向により公開していません） |
|---|---|
| 従業員数 |
|
| 事業内容 | 公的な制度だけではカバーしきれない「ちょっとした困りごと」を 解決する、オーダーメイドのサポートを提供。 |
| 事業所の特記事項 | スタッフの主体性を尊重する、風通しの良い職場です 。 ＩＴ活用で事務負担を軽減。資格取得支援あり！ |
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応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は福岡中央公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「40010-35032461」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
