ハローワーク横浜の管轄
求人番号：14010-51138361
- 採用人数：4人
- 掲載開始日：10月16日（9日前）
- 応募期限：12月31日（あと67日）
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 新規事業所設立 |
| 仕事の内容 | 「帰りたい場所で、その人らしく」を支援する 一人ひとりのご利用者様と向き合い、その方の生活や希望に合わせ た支援を行います。 【主な仕事内容】 ※変更範囲：変更なし ご利用者様の状態やケアプランに応じて、身体介護を中心とした訪 問介護サービスを提供します。 ・入浴・排せつ・更衣等の身体介護 ・服薬に関する介助、生活状況の確認 ・訪問看護やケアマネージャー等との連絡調整 【ご利用者様の特徴】 寝たきりの方や認知症の方、病院や施設ではなく、自宅で少しでも 長く生活を続けたいという方です。 |
| 学歴 |
学歴不問
|
| 必要な経験等 |
経験不問
|
| 必要な免許・資格 |
介護福祉士
あれば尚可 介護職員初任者研修修了者 あれば尚可 介護職員実務者研修修了者 あれば尚可 社会福祉士の有資格者（歓迎）、無資格者も応募歓迎です。 普通自動車運転免許 必須（ＡＴ限定可） |
| 普通自動車運転免許 | 必須（ＡＴ限定可） |
| 必要なPCスキル | メールかＬＩＮＥ等の操作ができる方 |
| 年齢 | 制限あり
|
| 試用期間 | あり（３ヶ月）
|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務地 | 神奈川県横浜市西区 |
| マイカー通勤 | 不可 |
| 転勤 | 転勤なし |
| 賃金 |
260,000円〜330,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
|
|---|---|
| 昇給 |
|
| 賞与 |
|
| 通勤手当 | 通勤手当あり |
| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
|
| 就業時間 |
交替制（シフト制）
7時00分〜16時00分の時間の間の8時間程度
|
|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
|
| 月平均労働日数 | 20.1日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日 |
|
| 年間休日数 | 123日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | あり（定年年齢一律60歳） |
| 再雇用制度 | あり（上限年齢上限65歳まで） |
| 勤務延長 | あり |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | あり
午前中のみ、午後については児の預かり状況に応じて可
|
| 育児休業取得実績 | 該当者なし |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | 該当者なし |
| 看護休暇取得実績 | 該当者なし |
| 外国人雇用実績 | なし |
| UIJターン | ＵＩＪターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| 福利厚生の内容 | 長期休暇を取得できます。 キャリア形成・スキルアップに必要な資格取得制度あり 年間を通して、社外研修や社内の他部門への研修制度実施 |
| 研修制度 | 研修制度の正社員以外の利用：「可」 |
| 研修制度の内容 | ・精神保健福祉士（実績あり） ・児童発達支援管理責任者 ・主任ケアマネ研修 ・実務者研修 ・その他、会社が必要と考える研修 研修費用は会社負担 |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 両立支援 | 勤務時間は相談に応じますので、家事・育児等の都合に合わせて働 くことができます。 保育園や小学校の送り迎えによる勤務開始時間調整なども相談でき ます。現在も１人で３人の子育てをしながら勤務しているスタッフ もおります。 |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（喫煙室設置） 屋外に喫煙場所設置 |
| 選考方法 | 面接（予定1回），書類選考 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
|
| 選考日時 | 随時 |
| 応募書類等 |
|
| 応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 選考に関する特記事項 | オンライン自主応募の方は紹介状不要です |
| 特記事項 | 【自身のキャリアに悩まれている方、必見】【未経験者歓迎】 身体介護特化型の訪問介護事業所を目指しています。 当法人では、高齢分野・障害・児童分野といった様々な働き方にチ ャレンジすることができます。 午前中は訪問介護、午後は障害児通所（重症心身障害児の放課後デ イ）といったハイブリットな働き方も希望に応じてでき、高齢分野 ・障害・児童分野といった幅広い経験と資格取得に必要な実績が得 られます。 将来的に介護福祉士・介護支援専門員だけではなく、児童指導員・ 児童発達支援管理責任者といった公的資格も目指せます。 希望する方は、役割としては、リーダーや管理者、新事業所の立ち 上げ等を担っていただきたいと思います。 医療・福祉の経営的なことも興味ある方、お待ちしております。 ＃ハローワーク横浜未経験者歓迎求人 「オンライン自主応募可」 |
|---|
| 管轄ハローワーク | 横浜公共職業安定所（ハローワーク横浜） |
|---|
会社情報
| 会社名 | （事業所の意向により公開していません） |
|---|---|
| 従業員数 |
|
| 事業内容 | 訪問看護 居宅介護支援 障害児通所 |
| メッセージ | 【訪問介護のオープニングスタッフ】 横浜駅、利便性が高く、これから新しい事業をみんなでつくってい きます。 ・「将来的なキャリア形成・仕事と子育てが両立しやすい求人」 ・学校行事等相談可能 【キャリア形成】 訪問・介護未経験者も歓迎します。 徒歩数分のところに訪問看護や居宅介護支援事業所があり、医療や 制度について学びやすい環境です。 訪問介護の管理者も訪問介護経験が豊富で、声掛けや気さくに何で も相談しながら仕事ができ、介護技術も学べます。 経験者もキャリアアップについて、相談をしながら一緒に仕事を していきたいと思っています。 将来的に様々な資格取得のチャンスあります。 ※訪問・おむつ交換等経験なくても、入社後しばらくは２人体制の ため、安心です。 |
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応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は横浜公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「14010-51138361」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
